Desenvolvedor(a) Principal, Engenharia de Plataforma

Torne-se um ativo para a comunidade!

Faça parte da equipe da La Caisse e sinta o orgulho de contribuir para o futuro financeiro de milhões de quebequenses, criando um mundo mais sustentável.

Ao longo dos anos, construímos uma cultura forte baseada em quatro pilares: ambição para se superar, responsabilidade para concretizar nossas convicções, abertura para enriquecer através de ideias criativas e colaboração para nos impulsionar rumo aos melhores resultados para a população de Quebec.

Descrição da vaga

Vaga temporária com duração de 12 meses

Dentro da equipe de engenharia de plataforma da La Caisse, o titular do cargo desempenha um papel fundamental e contribui para construir as bases da plataforma que sustenta a evolução de nossas soluções. Ele participa ativamente da definição da infraestrutura, das ferramentas e das práticas que apoiam o trabalho das equipes de desenvolvimento. Ele também contribui para a escolha de tecnologias e para a implementação de soluções inovadoras, em colaboração com diferentes partes interessadas em cada etapa do processo.

O que você traz

#LI-DNI

Analisamos cuidadosamente cada candidatura e entraremos em contato diretamente com os candidatos selecionados para uma entrevista.

A La Caisse compromete-se a continuar promovendo a equidade, a diversidade e a inclusão. Oferecemos oportunidades de emprego iguais para todos, convidando mulheres, membros de minorias visíveis e étnicas, pessoas indígenas e pessoas com deficiência a se candidatarem. Se esta oferta de emprego o motiva, mas você não atende a todos os critérios, envie sua candidatura mesmo assim!

Por favor, escreva para [email protected] para nos informar se sua situação atual requer medidas de adaptação durante o processo de recrutamento.

Tenha certeza de que o motivo do seu pedido permanecerá confidencial.

Se a implementação de uma medida de adaptação exigir o envolvimento de certas pessoas no processo de recrutamento, elas serão informadas apenas sobre as medidas a serem aplicadas, sem ter acesso às informações sobre sua situação ou aos motivos subjacentes do pedido.

• Remuneração global competitiva com plano de previdência de benefício definido e programa de coinvestimento

• Programa completo de saúde e poupança

• Oportunidades de desenvolvimento profissional e mobilidade

• Condições que favorecem o equilíbrio entre vida profissional e pessoal

• Ambiente de trabalho excepcional

• Modelo de trabalho híbrido: Presença de quatro (4) dias por semana no escritório com um banco anual de dias de teletrabalho flexível (incluindo a possibilidade de trabalhar fora do Canadá)