Waymo

Ingénieur logiciel principal, support terrain embarqué

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À propos du poste

Waymo est une entreprise de technologie de conduite autonome dont la mission est d'être le conducteur le plus fiable au monde. Depuis ses débuts en tant que projet de voiture autonome de Google en 2009, Waymo s'est concentré sur le développement du Waymo Driver — le conducteur le plus expérimenté au monde™ — afin d'améliorer l'accès à la mobilité tout en sauvant des milliers de vies actuellement perdues dans des accidents de la route. Le Waymo Driver alimente le service de transport avec chauffeur entièrement autonome de Waymo et peut également être appliqué à une gamme de plateformes de véhicules et de cas d'utilisation de produits. Le Waymo Driver a effectué plus de dix millions de trajets sans conducteur, grâce à son expérience de conduite autonome sur plus de 100 millions de miles sur la voie publique et des dizaines de milliards en simulation à travers plus de 15 États américains.

L'équipe des logiciels embarqués développe les logiciels critiques et les modèles de machine learning qui alimentent le Waymo Driver. Nos systèmes permettent au véhicule de percevoir son environnement, de prendre des décisions de conduite sûres et de transporter les personnes vers leurs destinations. Avec la flotte de Waymo parcourant des millions de miles chaque semaine, nous opérons à une échelle qui expose notre technologie à un vaste éventail de scénarios réels complexes.

En tant que responsable de la réponse sur le terrain embarquée, vous jouerez un rôle clé dans notre cycle d'amélioration continue. Votre responsabilité principale sera de diriger l'analyse technique et la réponse aux événements nouveaux, rares ou inattendus rencontrés par la flotte sur le terrain. Cela inclut l'amélioration rapide du Waymo Driver dans certaines des situations de conduite les plus difficiles que nous rencontrons, la participation à des décisions nécessitant un jugement important face à de nouvelles situations de conduite, et l'évolution proactive du système logiciel embarqué pour améliorer sa robustesse et son adaptabilité à ces situations vraiment complexes. Ce rôle unique allie la complexité technique de l'IA à la complexité réelle et à l'impact de la conduite à grande échelle. Les défis liés à la garantie des performances sur le terrain pour un système distribué, mobile et réel comme le nôtre sont sans précédent.

Si vous êtes un leader en ingénierie logicielle avec de l'expérience dans la direction d'un système de production à grande échelle, passionné par la résolution de problèmes inédits ayant un impact réel significatif et que vous aimez travailler sur le terrain, nous aimerions vous rencontrer.

Ce rôle suit un calendrier de travail hybride et relève du responsable du raffinement et de la validation du conducteur au sein de l'organisation embarquée.

Vous allez :

  1. Diriger l'analyse technique et la réponse aux événements nouveaux, rares ou inattendus rencontrés par la flotte sur le terrain.
  1. Contribuer à l'architecture logicielle embarquée pour aider à améliorer sa robustesse et sa capacité de débogage.
  1. Renforcer les logiciels, développer des manuels de procédures, améliorer les métriques d'astreinte et les flux de travail post-atténuation, et améliorer la robustesse du système logiciel fonctionnant à l'intérieur du véhicule autonome.
  1. Collaborer avec les responsables de l'organisation et d'autres personnes au sein de l'organisation embarquée pour améliorer les meilleures pratiques d'ingénierie logicielle à grande échelle.
  1. Organiser et participer aux rotations d'astreinte pour répondre aux problèmes de conduite sur le terrain.
  1. Si nécessaire : demander, embaucher et gérer des ingénieurs supplémentaires pour contribuer aux responsabilités ci-dessus.

Prérequis

Vous avez :

  1. Un master ou un doctorat en informatique, en ingénierie ou dans un domaine technique connexe
  1. 10+ années d'expérience dans la direction de systèmes logiciels de production à grande échelle, en particulier les systèmes d'apprentissage automatique
  1. 5+ années d'expérience en tant que leader organisationnel, gérant un groupe de personnes et collaborant avec d'autres leaders organisationnels
  1. D'excellentes compétences en influence sans autorité hiérarchique
  1. Une expérience dans l'organisation et la gestion de rotations d'astreinte
  1. Une conscience organisationnelle, un esprit extrêmement collaboratif, une communication forte, une concentration sur la valeur ajoutée pour l'entreprise et pour l'équipe

Nous préférons :

  1. Une expérience dans la direction de systèmes de production hybrides matériel/logiciel
  1. Expérience dans la direction d'équipes travaillant sur des modèles modernes de deep ML / à grande échelle
  1. Une expérience avérée dans la conduite du changement au sein d'organisations d'ingénierie de 1000+ personnes

La fourchette de salaire de base prévue pour ce poste à temps plein dans les sites américains est indiquée ci-dessous. La rémunération de départ réelle sera basée sur des facteurs liés au poste, notamment le lieu de travail exact, l'expérience, la formation et l'éducation pertinentes, ainsi que le niveau de compétence. Votre recruteur pourra vous en dire plus sur la fourchette de salaire spécifique pour le lieu du poste ou, si le poste peut être effectué à distance, sur la fourchette de salaire spécifique pour le lieu de votre choix, au cours du processus d'embauche.

Les employés de Waymo sont également éligibles pour participer au programme de bonus annuel discrétionnaire, au plan d'incitation en actions et au généreux programme d'avantages sociaux de l'entreprise de Waymo, sous réserve des conditions d'éligibilité.

Fourchette de salaire

349,000 $—431,000 $ USD

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