Ingénieur logiciel senior, plateforme cloud - Télétravail

Optum est une organisation mondiale qui fournit des soins, aidée par la technologie pour aider des millions de personnes à vivre en meilleure santé. Le travail que vous accomplirez au sein de notre équipe améliorera directement les résultats en matière de santé en connectant les personnes aux soins, aux avantages pharmaceutiques, aux données et aux ressources dont elles ont besoin pour se sentir au mieux. Ici, vous trouverez une culture guidée par l'inclusion, des pairs talentueux, des avantages sociaux complets et des opportunités de développement de carrière. Venez avoir un impact sur les communautés que nous servons en nous aidant à faire progresser l'optimisation de la santé à l'échelle mondiale. Rejoignez-nous pour améliorer le fonctionnement des soins de santé pour tous grâce à une IA responsable et centrée sur l'humain, tout en prenant soin, en connectant et en grandissant ensemble.

Notre équipe d'ingénierie de plateforme cloud développe des logiciels réutilisables et des capacités de plateforme qui permettent une infrastructure sécurisée sur Microsoft Azure et Amazon Web Services. Ce rôle d'ingénieur logiciel senior combine le développement avancé d'Infrastructure as Code, l'architecture cloud au niveau du domaine, la responsabilité opérationnelle et le mentorat technique. Notre plateforme utilise une composition sophistiquée de Terraform, des abstractions multi-cloud réutilisables, des SDKs et bibliothèques internes, la génération de code, les tests automatisés et des contrôles de politique pour gérer des milliers de ressources cloud. Vous serez responsable de modules et de frameworks partagés, dirigerez la livraison technique, encadrerez des ingénieurs et appliquerez des pratiques d'ingénierie assistées par l'IA et basées sur des agents pour améliorer la livraison et les opérations de la plateforme.

Chez UnitedHealth Group, notre mission est d'aider les gens à vivre en meilleure santé et d'aider à faire en sorte que le système de santé fonctionne mieux pour tout le monde. Ensemble, nous façonnons l'avenir des soins de santé en exploitant la technologie et l'innovation pour rendre les soins plus simples à naviguer, plus abordables et plus connectés pour les personnes que nous servons. Nous nous engageons à créer un lieu de travail inclusif où chacun se sent accueilli, valorisé, entendu et respecté, permettant aux gens d'apporter leur moi authentique au travail et renforçant notre impact collectif grâce à des talents, des antécédents, des expériences et des perspectives diversifiés.

Vous bénéficierez de la flexibilité de travailler à distance * depuis n'importe où aux États-Unis tout en relevant des défis stimulants. Pour toutes les embauches dans la région de Minneapolis ou de Washington, D.C., vous devrez travailler au bureau au moins quatre jours par semaine.

Vous serez récompensé et reconnu pour vos performances dans un environnement qui vous mettra au défi et vous donnera une orientation claire sur ce qu'il faut pour réussir dans votre rôle, tout en offrant un développement pour d'autres rôles qui pourraient vous intéresser.

*Tous les employés travaillant à distance devront respecter la politique de télétravail de UnitedHealth Group.

Date limite de candidature : Ceci sera publié pendant un minimum de 2 jours ouvrables ou jusqu'à ce qu'un bassin de candidats suffisant ait été constitué. L'offre d'emploi peut être retirée plus tôt en raison du volume de candidats.

UnitedHealth Group et ses marques affiliées sont un employeur garantissant l'égalité des chances en matière d'emploi conformément à la loi applicable et les candidats qualifiés recevront une considération pour l'emploi sans égard à la race, l'origine nationale, la religion, l'âge, la couleur, le sexe, l'orientation sexuelle, l'identité de genre, le handicap, ou le statut de vétéran protégé, ou toute autre caractéristique protégée par les lois, règles ou réglementations locales, étatiques ou fédérales.

UnitedHealth Group et ses marques affiliées sont un lieu de travail sans drogue. Les candidats doivent réussir un test de dépistage de drogue avant de commencer leur emploi.

Une expérience dans un ou plusieurs des domaines suivants est un atout. Il n'est pas attendu des candidats qu'ils aient de l'expérience avec chaque technologie ou domaine listé.

La rémunération est basée sur plusieurs facteurs, notamment, mais sans s'y limiter, les marchés du travail locaux, l'éducation, l'expérience professionnelle, les certifications, etc. En plus de votre salaire, nous proposons des avantages tels qu'un ensemble complet d'avantages sociaux, des programmes d'incitation et de reconnaissance, l'achat d'actions et une contribution 401k (tous les avantages sont soumis aux conditions d'éligibilité). Peu importe où ou quand vous commencez une carrière avec nous, vous trouverez un large choix d'avantages et d'incitations. Le salaire pour ce rôle variera de $91,700 à $163,700 par an sur la base d'un emploi à temps plein. Nous respectons toutes les lois sur le salaire minimum applicables.