États-Unis
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UnitedHealth Group
Directeur principal, Infrastructure IA et ingénierie de plateforme - Télétravail
États-Unis
Eden Prairie, Minnesota, United States
Kubernetes
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À propos du poste
Optum Tech est un leader mondial de l'innovation dans le domaine de la santé. Nos équipes développent des solutions de pointe qui aident les gens à vivre en meilleure santé et contribuent à améliorer le fonctionnement du système de santé pour tous. De l'analyse de données avancée et l'IA à la cybersécurité, nous utilisons des approches innovantes pour résoudre certains des défis les plus complexes du secteur de la santé. Vos contributions ici ont le potentiel de changer des vies. Prêt à construire la prochaine avancée ? Rejoignez-nous pour améliorer la santé pour tous grâce à une IA responsable et centrée sur l'humain, tout en prenant soin, en connectant et en grandissant ensemble.
En tant que Directeur principal de l'Infrastructure IA et de l'Ingénierie de plateforme au sein des Global Technology Services (GTS) chez Optum Technology, vous dirigerez la vision stratégique, l'architecture de plateforme et l'ingénierie opérationnelle de l'infrastructure IA de l'entreprise. Notre mission au sein de GTS est d'être obsédés par nos clients, de renforcer nos fondations, d'accélérer l'innovation et de préparer notre organisation technologique pour l'avenir. Dans ce rôle de direction technique exécutive, vous lierez les exigences en ingénierie IA/ML avec le calcul haute performance et les services de plateforme, tant dans des environnements cloud que sur site. En favorisant l'excellence opérationnelle et technique, vous construirez des plateformes IA sécurisées, résilientes et hautement disponibles qui accélèrent l'adoption de l'IA en entreprise, offrent des expériences client exceptionnelles et cultivent des talents d'ingénierie de premier plan.
Chez UnitedHealth Group, notre mission est d'aider les gens à vivre en meilleure santé et de contribuer à améliorer le fonctionnement du système de santé pour tous. Ensemble, nous façonnons l'avenir de la santé en exploitant la technologie et l'innovation pour rendre les soins plus simples à naviguer, plus abordables et plus connectés pour les personnes que nous servons. Nous nous engageons à créer un lieu de travail inclusif où chacun se sent accueilli, valorisé, écouté et respecté, permettant aux individus d'être eux-mêmes au travail et renforçant notre impact collectif grâce à des talents, des parcours, des expériences et des perspectives diversifiés.
Vous bénéficierez de la flexibilité de travailler à distance * depuis n'importe où aux États-Unis tout en relevant des défis stimulants. Pour toutes les embauches dans la région de Minneapolis ou de Washington, D.C., vous devrez travailler au bureau au moins quatre jours par semaine.
Vous serez récompensé et reconnu pour vos performances dans un environnement qui vous mettra au défi et vous donnera une orientation claire sur ce qu'il faut pour réussir dans votre rôle, tout en offrant des opportunités de développement pour d'autres postes qui pourraient vous intéresser.
*Tous les employés travaillant à distance devront se conformer à la politique de télétravail de UnitedHealth Group.
Date limite de candidature : Cette offre sera publiée pendant un minimum de 2 jours ouvrables ou jusqu'à ce qu'un bassin de candidats suffisant ait été constitué. L'offre d'emploi peut être retirée plus tôt en raison du volume de candidats.
UnitedHealth Group et ses marques affiliées sont des employeurs garantissant l'égalité des chances en matière d'emploi conformément à la loi applicable, et les candidats qualifiés seront pris en considération pour un emploi sans égard à la race, l'origine nationale, la religion, l'âge, la couleur, le sexe, l'orientation sexuelle, l'identité de genre, le handicap, le statut d'ancien combattant protégé ou toute autre caractéristique protégée par les lois, règles ou réglementations locales, étatiques ou fédérales.
UnitedHealth Group et ses marques affiliées sont des lieux de travail sans drogue. Les candidats doivent réussir un test de dépistage de drogue avant de commencer leur emploi.
Responsabilités principales
- Définir et piloter l'architecture d'entreprise stratégique pour l'infrastructure IA et les services de plateforme dans des environnements cloud et sur site.
- Concevoir, développer et déployer des solutions de plateforme et d'infrastructure basées sur l'IA pour répondre aux défis commerciaux complexes de l'entreprise, en mettant l'accent sur des pratiques d'IA responsable.
- Connecter les besoins en ingénierie IA/ML avec des capacités de calcul, de stockage, de mise en réseau à haut débit et de plateforme évolutives.
- Fournir une expertise en ingénierie de solutions et en architecture pour des environnements d'hébergement IA haute performance sur site, hybrides et cloud.
- Évaluer les tendances émergentes en matière de matériel IA, de plateformes de calcul spécialisées et de frameworks d'ingénierie pour orienter la conception des solutions et stimuler l'innovation stratégique.
- Tirer parti des outils d'IA approuvés par l'entreprise et des pratiques de plateforme modernes pour rationaliser les flux de travail d'ingénierie, automatiser la gestion de l'infrastructure et favoriser une amélioration opérationnelle continue.
- Diriger, encadrer et développer des équipes d'ingénierie hautement performantes, en bâtissant une culture solide axée sur l'excellence technique et le développement des talents.
- Collaborer avec les Global Technology Services et les équipes technologiques interfonctionnelles pour garantir des expériences de plateforme cohérentes, fiables et faciles à utiliser.
Qualifications requises
- 10+ années d'expérience en ingénierie technologique dans l'infrastructure d'entreprise, les plateformes cloud ou l'architecture de systèmes distribués.
- 5+ années d'expérience en leadership et en gestion à la tête d'organisations d'ingénierie technique.
- 3+ années d'expérience dans l'architecture et le déploiement d'infrastructures IA/ML, de plateformes de calcul (par ex. GPU, accélérateurs IA spécialisés) ou d'environnements de calcul haute performance.
- Expérience démontrée dans la conception et la livraison de solutions d'infrastructure et de plateforme d'entreprise sur site ou hybrides.
- Expérience avérée dans l'utilisation de l'automatisation d'infrastructure moderne et d'outils d'IA approuvés par l'entreprise pour rationaliser les flux de travail opérationnels.
Qualifications souhaitées
- Licence ou diplôme supérieur en informatique, génie informatique, technologies de l'information ou dans un domaine technique connexe.
- Expérience dans l'architecture d'infrastructures d'entreprise optimisées pour l'entraînement, le réglage fin et l'inférence à faible latence de Large Language Model (LLM).
- Expertise approfondie avérée en orchestration de conteneurs (par ex. Kubernetes), intégration de plateformes MLOps et architectures de plateformes multi-cloud.
- Expérience avérée dans la promotion de l'excellence opérationnelle et technique au sein d'environnements technologiques à grande échelle et à haute disponibilité.
La rémunération est basée sur plusieurs facteurs, notamment, mais sans s'y limiter, les marchés du travail locaux, l'éducation, l'expérience professionnelle, les certifications, etc. En plus de votre salaire, nous proposons des avantages tels qu'un ensemble complet d'avantages sociaux, des programmes d'incitation et de reconnaissance, l'achat d'actions et une contribution au plan 401k (tous les avantages sont soumis aux conditions d'éligibilité). Peu importe où ou quand vous commencez une carrière avec nous, vous trouverez un large choix d'avantages et d'incitations. Le salaire pour ce poste variera de $203,200 à $348,400 par an sur la base d'un emploi à temps plein. Nous respectons toutes les lois sur le salaire minimum applicables.
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