Be Structured Technology Group
SixGen, Inc.
Ingénieur en rétro-ingénierie
PRÉSENTATION DU POSTE
La mission de SIXGEN est de fournir des solutions de cybersécurité agiles et prêtes à l'emploi, permettant aux organisations gouvernementales et aux infrastructures critiques de garder une longueur d'avance sur les cybermenaces avancées. Nous combinons innovation, expertise approfondie et capacités de pointe pour découvrir les vulnérabilités, protéger les systèmes vitaux et garantir la supériorité opérationnelle dans un paysage numérique en constante évolution.
Poste : Ingénieur en rétro-ingénierie
Type de contrat : Temps plein
Lieu : Arlington, VA (Cinq jours sur site)
VOS MISSIONS
SIXGEN recherche activement des candidats pour fournir un soutien essentiel à divers clients du renseignement (IC), du ministère de la Défense (DoD) et du ministère de la Justice (DoJ). Nous accueillons des candidats ayant des niveaux d'expérience variés, des professionnels en début de carrière aux profils expérimentés. Nos ingénieurs en rétro-ingénierie doivent être familiers avec les applications et systèmes d'exploitation traditionnels, ainsi qu'avec les systèmes embarqués.
SIXGEN adopte l'IA pour améliorer la rapidité et l'efficacité de notre travail. Vous aurez l'opportunité d'intégrer l'IA dans votre flux de travail et d'expérimenter de nouveaux outils et stratégies à mesure que ce domaine évolue.
Ce poste peut permettre le travail hybride ; cependant, cela dépend du projet, par conséquent, les candidats peuvent être tenus de travailler au bureau à temps plein.
QUALIFICATIONS
Exigences en matière d'habilitation : Habilitation TS/SCI avec FSP active
Expérience : Niveaux Senior et Principal
- Intermédiaire : 3+ années d'expérience pertinente.
- Senior : 6+ années d'expérience pertinente.
- Principal : 10+ années d'expérience pertinente.
- Expérience en rétro-ingénierie de code compilé utilisant IDA Pro ou Ghidra.
- Maîtrise du C, C++ et Python.
- Expérience dans le développement de code pour Linux, Windows ou des systèmes d'exploitation embarqués.
- Expérience dans l'identification des vulnérabilités par la rétro-ingénierie.
- Expérience en rétro-ingénierie matérielle et logicielle.
- Citoyenneté américaine requise.
- Habilitation Top Secret active requise.
RESPONSABILITÉS CLÉS
- Rétro-ingénierie de code compilé avec IDA Pro ou Ghidra à partir de diverses plateformes informatiques
- Identification des vulnérabilités par la rétro-ingénierie
- Développement de code C/C++ dans le noyau et l'espace utilisateur sur Linux, Windows et les systèmes d'exploitation embarqués
- Développement de code Python pour les applications serveur et le traitement des flux de données binaires
- Rétro-ingénierie de matériel de systèmes embarqués, y compris l'analyse en boîte noire, l'extraction de firmware et le débogage à l'aide de GDB, JTAG et d'autres outils équivalents
- Mise en œuvre de l'automatisation pour tester nos outils, le fuzzing et l'utilisation de l'IA/ML pour la rétro-ingénierie
QUALIFICATIONS SOUHAITÉES
- Expérience en rétro-ingénierie de systèmes embarqués.
- Expérience en analyse en boîte noire et extraction de firmware.
- Expérience en débogage avec GDB, JTAG ou des outils équivalents.
- Expérience en fuzzing et tests automatisés.
- Expérience dans l'application de l'IA ou du machine learning aux flux de travail de rétro-ingénierie.
- Expérience de soutien auprès de clients du renseignement (IC), du ministère de la Défense (DoD) ou du ministère de la Justice (DoJ).
QUALITÉS RECHERCHÉES
- Curiosité et passion pour la résolution de défis techniques complexes.
- Capacité à travailler de manière autonome et en collaboration.
- Solides compétences analytiques et de résolution de problèmes.
- Adaptabilité à mesure que les outils, les technologies et les stratégies évoluent.
TECHNOLOGIES
- C, C++ et Python
- Git
- IDA Pro et Ghidra
- GDB et JTAG
- Linux et Windows
- Rétro-ingénierie matérielle/logicielle
Pour plus d'informations, veuillez contacter notre directrice des ressources humaines, Amy Maxwell, à [email protected].
NOTRE ENGAGEMENT
SIXGEN est un employeur garantissant l'égalité des chances. Nous veillons à ce que tous les candidats soient pris en considération pour un emploi sans égard à la race, la couleur, la religion, l'orientation sexuelle, l'identité de genre, l'origine nationale, le handicap, l'âge, l'état civil, l'ascendance, le statut d'ancien combattant protégé ou tout autre groupe ou classe protégé.
Nous nous engageons à favoriser une culture inclusive qui valorise la diversité au sein de notre personnel, reflétant les communautés que nous servons et notre clientèle. Nous nous efforçons d'attirer et de retenir un vivier de talents diversifié et de créer un environnement où chacun est encouragé à être soi-même au travail.
RÉMUNÉRATION ET AVANTAGES
Chez SIXGEN, nous nous engageons à pratiquer une rémunération juste et équitable. La rémunération pour ce poste sera basée sur l'expérience, les qualifications, l'expertise technique et l'adéquation globale avec le poste.
$225,000–$275,000
De plus, SIXGEN offre des avantages de premier ordre pour les employés à temps plein, notamment :
- Primes d'assurance santé payées par l'employeur (médicale, dentaire, vision) pour vous et votre famille
- Assurance invalidité de courte/longue durée et assurance vie de base/AD&D payées par l'employeur
- 401(k) avec une contribution de l'employeur de 4%
- Options de remboursement pour le développement professionnel disponibles (formation, certification, éducation, etc.)
- Politiques de travail flexibles et à distance pour la plupart des postes
- Congés payés flexibles et calendrier des jours fériés
