Ingénieur Support Senior, ERP

QAD construit une entreprise SaaS de classe mondiale et nous sommes en pleine croissance. Nous recherchons des personnes talentueuses qui souhaitent se joindre à nous dans notre mission d'aider à résoudre des problèmes concrets dans les domaines de la fabrication et de la chaîne d'approvisionnement.

Rejoignez notre équipe internationale et participez à une transformation passionnante alors que nous étendons nos opérations et redéfinissons ce qui est possible.👏

Informations supplémentaires

QAD Inc. est un fournisseur leader de logiciels et services d'entreprise adaptatifs basés sur le cloud pour les entreprises manufacturières mondiales. Les fabricants mondiaux sont confrontés à des perturbations de plus en plus nombreuses causées par l'innovation technologique et l'évolution des préférences des consommateurs. Pour survivre et prospérer, les fabricants doivent être capables d'innover et de changer de modèles commerciaux à des vitesses sans précédent. QAD appelle ces entreprises des entreprises manufacturières adaptatives. Les solutions QAD aident les clients des industries automobile, des sciences de la vie, de l'emballage, des produits de consommation, de l'alimentation et des boissons, de la haute technologie et de la fabrication industrielle à s'adapter rapidement au changement et à innover pour obtenir un avantage concurrentiel.

QAD s'engage à garantir que chaque employé ait le sentiment de travailler dans un environnement qui valorise ses contributions, respecte ses perspectives uniques et offre des opportunités de croissance, quelle que soit son origine. Le programme DEI de QAD favorise des niveaux plus élevés de diversité, d'équité et d'inclusion afin que les employés puissent être eux-mêmes au travail.

Nous sommes un employeur garantissant l'égalité des chances et nous ne faisons aucune discrimination à l'égard d'un employé ou d'un candidat à l'emploi en raison de sa race, de sa couleur, de son sexe, de son âge, de son origine nationale, de sa religion, de son orientation sexuelle, de son identité de genre, de son statut d'ancien combattant et de son handicap ou de toute autre classe protégée par les lois fédérales, étatiques ou locales.

À propos de QAD

QAD | Redzone redéfinit les chaînes de fabrication et d'approvisionnement grâce à sa plateforme intelligente et adaptative qui connecte les personnes, les processus et les données en un seul Système d'Action. Avec trois piliers principaux — Redzone (autonomisation de première ligne), Adaptive Applications (le backbone intelligent) et Champion AI (IA agentique pour la fabrication) — QAD | Redzone aide les fabricants à opérer à un Rythme Champion, en atteignant une productivité, une résilience et une croissance mesurables en seulement 90 jours.

QAD s'engage à garantir que chaque employé ait le sentiment de travailler dans un environnement qui valorise ses contributions, respecte ses perspectives uniques et offre des opportunités de croissance, quelle que soit son origine. Le programme DEI de QAD favorise des niveaux plus élevés de diversité, d'équité et d'inclusion afin que les employés puissent être eux-mêmes au travail.

Nous sommes un employeur garantissant l'égalité des chances et nous ne faisons aucune discrimination à l'égard d'un employé ou d'un candidat à l'emploi en raison de sa race, de sa couleur, de son sexe, de son âge, de son origine nationale, de sa religion, de son orientation sexuelle, de son identité de genre, de son statut d'ancien combattant et de son handicap ou de toute autre classe protégée par les lois fédérales, étatiques ou locales.