Ingénieur IA Senior

FOURCHETTE SALARIALE (Grade 15) CSA216 : 89,993.11 $ / an - 134,991.01 $ / an (selon l'expérience)

Rattaché au directeur adjoint de l'innovation, ce poste s'inscrit au sein du groupe Innovation IT de l'OSA. Il collabore étroitement avec le responsable de l'amélioration des systèmes et des processus, l'ingénierie cloud (par exemple, sécurité de la plateforme, IaC, APIM/Entra), l'informatique d'entreprise, l'unité d'analyse de données, le personnel d'ingénierie des données, les prestataires et les parties prenantes commerciales de l'audit et des unités opérationnelles de l'OSA. Le responsable de l'amélioration des systèmes et des processus gère le backlog des opportunités d'amélioration des processus d'audit, conçoit et mesure les projets pilotes d'étapes d'audit assistées par IA et recommande leur adoption ; la direction de l'audit et de l'agence décide de l'adoption des changements apportés aux processus d'audit. Le directeur adjoint de l'innovation gère l'accueil des autres unités de l'OSA, définit les priorités de travail de l'innovation IT conformément au conseil de gouvernance IT, gère le personnel et les prestataires, et prend les décisions technologiques et les choix de développement interne ou d'achat. Ce rôle est responsable de la conception technique et de l'ingénierie des solutions et n'encadre pas de personnel.

Le salaire est proportionnel à l'expérience.

L'Office of the State Auditor s'engage à offrir l'égalité des chances en matière d'emploi. Les actions liées à l'emploi telles que le recrutement, l'embauche, la formation et la promotion des individus sont basées sur une politique de non-discrimination. Les décisions et actions en matière d'emploi sont prises sans égard à la race, la couleur, le sexe, la religion, l'âge, l'origine nationale, l'ascendance, l'orientation sexuelle, l'identité et l'expression de genre, le handicap, le statut militaire, les informations génétiques, l'affiliation politique ou le statut d'ancien combattant.

L'ingénieur IA Senior conçoit l'architecture, développe et déploie des applications basées sur l'IA dans l'environnement Microsoft GCC de l'OSA. En collaboration avec le directeur adjoint de l'innovation et l'équipe d'ingénierie cloud, ce rôle définit l'architecture de référence en IA de l'OSA et la transforme en applications de génération augmentée par récupération (RAG) en production, en flux de travail d'agents, en pipelines de données associés, ainsi qu'en déploiements de modèles optimisés en termes de coûts et de performances. Le rôle développe des applications sur des modèles de fondation existants accessibles via des plateformes approuvées telles que Azure AI Foundry ; il ne s'agit pas d'entraîner ou de développer des LLMs. L'accent est mis principalement sur la division Audit, en fournissant des services d'IA qui améliorent de manière mesurable la planification, la recherche et l'analyse des audits dans l'ensemble du portefeuille d'audit de l'État de l'OSA. Le rôle développe également des programmes basés sur l'IA pour les unités administratives et opérationnelles de l'OSA, notamment les ressources humaines, l'administration et les finances (A&F), les écoles professionnelles, la division des mandats locaux (DLM) et le Bureau des enquêtes spéciales (BSI).

L'OSA ne s'attend pas à ce que les candidats maîtrisent tous les outils mentionnés dans cette description. Des bases solides en architecture et en ingénierie, ainsi qu'une expérience pratique dans la livraison d'applications LLM, sont les éléments les plus importants.

Architecture de solutions IA

Développement logiciel

Ingénierie d'applications IA

Plateforme, déploiement et opérations

Données pour l'IA

Sélection et performance des modèles

Graphes de connaissances et taxonomie

Sécurité, confidentialité et gouvernance

Livraison et collaboration

Le candidat retenu possédera et/ou démontrera :