États-Unis
Resource Label Group
Mobile Technologies Inc.
Fayetteville, West Virginia, United States
MTI
Intitulé du poste : Flexible - Techniciens de terrain, basse tension ou réseau (secteur retail)
Département : Service Tech US
Rattaché à : Responsable de secteur
Statut FLSA (exempt/non-exempt) : Non-exempt
Date de mise à jour : 01/10/2026
Les techniciens de terrain flexibles, spécialisés en basse tension et réseau, sont invités à postuler.
Les techniciens sont chargés de la mise en œuvre, de la maintenance, de la mise à niveau et/ou de la réparation de réseaux et d'appareils en réseau tels que les points d'accès, routeurs, commutateurs, systèmes POS, imprimantes et modems. Ils installent et dépannent les connexions dans des environnements variés et les relient par des câbles physiques ou des fréquences sans fil, afin de créer une puissance de signal adéquate dans tout le site pour l'utilisation du client. Une expérience en basse tension et en gestion des accès est un plus !
** Si vous êtes un freelance flexible, propriétaire d'une petite entreprise, technicien indépendant et que vous avez de l'expérience, avec une disponibilité en semaine, nous pouvons éventuellement nous adapter à vos autres activités ! Intéressé ? Veuillez postuler, nous souhaitons discuter avec vous. **
Autres missions : Veuillez noter que cette description de poste n'est pas conçue pour couvrir ou contenir une liste exhaustive des activités, missions ou responsabilités requises de l'employé pour ce poste. Les missions, responsabilités et activités peuvent changer à tout moment avec ou sans préavis.
MTI est un employeur
qui pratique l'égalité des chances. Mobile Technologies, INC. offre des opportunités d'emploi égales (EEO) à tous les employés et candidats à l'emploi sans distinction de race, couleur, religion, sexe, origine nationale, âge, handicap ou génétique. En plus des exigences de la loi fédérale, Mobile Technologies, Inc. se conforme aux lois étatiques et locales applicables régissant la non-discrimination dans l'emploi dans chaque lieu où l'entreprise possède des installations. Cette politique s'applique à toutes les conditions d'emploi, y compris le recrutement, l'embauche, le placement, la promotion, le licenciement, la mise à pied, le rappel, le transfert, les congés, la rémunération et la formation.
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