ADMINISTRATEUR IT, DÉVELOPPEUR (H/F/D)

Nous recherchons :

Le Leibniz-Institut für Medienforschung | Hans-Bredow-Institut (HBI) recrute dès maintenant pour le poste suivant :

Offre d'emploi interne

EG 11 TV-L | 100 % TEMPS PLEIN

La durée hebdomadaire de travail est de 39 heures.

Le poste est initialement limité à 2 ans en raison d'un remplacement pour maladie de longue durée.

Le lieu de travail est Hambourg. Le travail mobile est possible après concertation.

Le domaine de programme

Votre département

Le groupe de recherche

Le projet

Description du poste

Quelles sont vos missions ?

Votre domaine de responsabilité

Vous prenez en charge

C'est pour cela que nous vous recherchons

Vos missions

Les postes à pourvoir

Contact

Pour toute question, M. Christoph Rambow, [email protected], se tient volontiers à votre disposition.

Votre candidature

Veuillez envoyer vos documents de candidature avant le 30.11.2026 en indiquant la référence « 26-27-WUB » à : [email protected].

Veuillez soumettre vos documents de candidature sous forme de fichiers PDF : CV et lettre de motivation séparément ; certificats de travail, diplômes/justificatifs ainsi que les autres documents regroupés dans un seul fichier.

Remarque

Le respect des directives relatives aux personnes gravement handicapées est garanti. Nous favorisons l'égalité professionnelle ! Les candidatures de toutes les personnes, quel que soit leur sexe ou leur origine, sont les bienvenues.

Veuillez noter la remarque relative à la protection des données selon laquelle vos documents de candidature seront traités et conservés dans le cadre du pourvoi du poste. Les frais de déplacement pour les entretiens d'embauche peuvent être remboursés conformément aux règlements de la loi sur les frais de déplacement de Hambourg.

ADMINISTRATEUR IT, DÉVELOPPEUR (H/F/D)

Ce que vous apportez

Ce qui vous distingue

Votre profil

Ce que nous vous proposons

• Horaires de travail flexibles avec horaires variables et possibilité de travail hybride après concertation avec l'équipe

• Une culture de travail favorable à la famille, récompensée par le certificat « audit berufundfamilie », incluant un bureau parent-enfant

• Un emploi dans la fonction publique avec une rémunération selon la convention collective de la fonction publique des Länder (TV-L), prime annuelle

• Retraite complémentaire d'entreprise (VBLU) et prestations de constitution de capital

• Subvention pour le Deutschlandticket (HVV-Profiticket) pour une mobilité durable et économique

• Possibilités de formation continue individuelle

• 30 jours de congé par an ainsi que des jours de repos supplémentaires le réveillon de Noël et le jour de l'An

• Un poste de travail moderne et accessible aux personnes à mobilité réduite sur notre site de l'institut à Hambourg-Rotherbaum avec une excellente connexion aux transports en commun

• Parking souterrain avec emplacements pour vélos incluant des possibilités de recharge pour vélos électriques ainsi que des places de parking pour voitures, 2 places de parking extérieures avec borne de recharge électrique en projet

• Une culture de tutoiement ouverte, des circuits de décision courts et des hiérarchies plates qui favorisent le travail autonome