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Emory Healthcare
Manager, Applications d'Entreprise Santé IT
États-Unis
Tucker, Georgia, United States
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Aperçu Soyez inspiré. Soyez récompensé. Appartenir. Chez Emory Healthcare.
Chez Emory Healthcare, nous alimentons votre parcours professionnel avec de meilleurs avantages, des ressources précieuses, un mentorat continu et des programmes de leadership pour tous les types d'emplois, ainsi qu'un environnement favorable qui vous permet d'atteindre de nouveaux sommets dans votre carrière et d'être ce que vous voulez être. Nous offrons :
Description
Le/la Manager, Applications d'Entreprise Santé IT fournit un leadership et une supervision pour un portefeuille d'applications d'entreprise et de santé complexes et non cliniques soutenant les opérations critiques de l'organisation. Ce rôle est responsable de diriger des équipes qui assurent l'implémentation, l'intégration, la fiabilité, la sécurité, la gestion du cycle de vie et l'amélioration continue des applications d'entreprise, y compris la gestion documentaire Hyland OnBase intégrée à Epic, UKG Workforce Management, Veradigm Supply Chain et Accounts Payable, Workday Supply Chain et ERP, Harmony HealthData Archiver, et d'autres applications de santé non cliniques. Le/la manager dirige les équipes d'applications et collabore avec les responsables métier, les équipes Digital/IT, l'Architecture d'Entreprise, la Cybersécurité, l'Infrastructure, l'Intégration, les fournisseurs et d'autres parties prenantes pour fournir des solutions technologiques fiables et évolutives dans un système de santé académique hautement fiable et critique, fournissant des soins complets par le biais d'hôpitaux, de cliniques et de services ambulatoires en Géorgie et dans la région.
- Des avantages sociaux complets en matière de santé qui débutent le jour 1
- Assistance et programmes de remboursement des prêts étudiants
- Avantages axés sur la famille
- Incitatifs de bien-être
- Programmes continus de mentorat, de développement et de leadership
- Et plus encore
Les candidats résidant dans les États suivants ou pouvant y déménager sont éligibles à l'embauche : Alabama, Arkansas, Floride, Géorgie, Illinois, Louisiane, Michigan, New Hampshire, Caroline du Nord, Ohio, Pennsylvanie, Caroline du Sud, Tennessee, Texas, Virginie et Wisconsin.
Détails supplémentaires
Emory est un employeur garantissant l'égalité des chances, et les candidats qualifiés recevront une considération pour l'emploi sans distinction de race, de couleur, de religion, de sexe, d'origine nationale, de handicap, de statut de vétéran protégé ou d'autres caractéristiques protégées par la loi fédérale ou étatique.
Emory Healthcare s'engage à fournir des aménagements raisonnables aux personnes qualifiées handicapées sur demande. Veuillez contacter le service des ressources humaines de Emory Healthcare à l'adresse [email protected]. Veuillez noter qu'un préavis d'une semaine est préférable.
RESPONSABILITÉS
- Gérer et fournir une orientation stratégique pour un portefeuille d'applications d'entreprise de santé et métier.
- Diriger les implémentations, mises à niveau, intégrations, migrations, modernisations et activités de cycle de vie des applications.
- Assurer la disponibilité, la performance, la sécurité, la supportabilité et la continuité des activités des applications.
- Superviser les intégrations complexes avec Epic et d'autres plateformes d'entreprise en utilisant APIs, des interfaces, des bases de données et d'autres technologies d'intégration.
- Gérer les incidents, problèmes, changements, mises à niveau et le support de production des applications.
- Développer des feuilles de route d'applications, des stratégies technologiques, des plans de cycle de vie et des initiatives de modernisation.
- Collaborer avec les parties prenantes métier et techniques pour traduire les besoins métier en solutions technologiques efficaces.
- Gérer les fournisseurs d'applications, les contrats, les licences, les niveaux de service et les escalades techniques.
- Développer des budgets, des plans de ressources, des estimations de projets et des analyses de rentabilité pour les initiatives d'applications.
- Diriger, encadrer et développer les équipes de support et techniques d'applications.
- Assurer la conformité avec les normes organisationnelles en matière de sécurité, de confidentialité, de réglementation, de gestion des changements et de technologie.
- Identifier les opportunités de réduire la dette technique, d'améliorer la fiabilité, d'optimiser les coûts et de moderniser le portefeuille d'applications.
Une expérience avec plusieurs des éléments suivants est très souhaitable :
- Gestion documentaire Hyland OnBase et intégration Epic
- UKG Timekeeping, Scheduling, Advanced Scheduling, Attendance, et Data Hub
- Veradigm Supply Chain et Accounts Payable
- Workday Supply Chain et ERP
- Harmony HealthData Archiver
- Autres applications de santé non cliniques supportant les Finances, la Chaîne d'Approvisionnement, le Cycle de Revenus, la Gestion des Effectifs, les Installations, les Opérations des Services Partagés, la Sécurité Publique, le Marketing, les Services d'Interprétation, les Services Administratifs et d'autres fonctions d'entreprise.
- Intégrations d'applications d'entreprise et de santé
- APIs, bases de données, interfaces, middleware et échange de données
- Environnements d'applications cloud, sur site et hybrides
Qualifications souhaitées
- Expérience en informatique de santé au sein d'une organisation de santé grande ou complexe.
- Expérience avec des applications d'entreprise de gestion documentaire de santé, de gestion des effectifs, ERP, de chaîne d'approvisionnement, financières ou d'archivage de données de santé.
- Expérience avec les intégrations Epic et l'interopérabilité des soins de santé.
- Expérience avec la migration vers le cloud, les environnements hybrides, la modernisation des applications et l'architecture d'entreprise.
- Expérience avec la gestion des services informatiques, la reprise après sinistre, la continuité des activités, la cybersécurité et la gestion du cycle de vie des applications.
Compétences clés
- Gestion des applications d'entreprise
- Leadership technique et planification stratégique
- Informatique de santé et intégration d'applications
- Fiabilité de la production et excellence opérationnelle
- Gestion de projet et de fournisseur
- Gestion des risques, de la sécurité et du cycle de vie
- Leadership d'équipe et développement du personnel
- Partenariat métier et technologique
- Résolution de problèmes complexes et prise de décision
- Communication au niveau exécutif
Prérequis
MINIMUM REQUIS
- Diplôme de Bachelor en informatique, ingénierie, systèmes d'information ou un domaine connexe d'une université accréditée, ou expérience professionnelle équivalente.
- Sept ans d'expérience incluant la conception et l'implémentation de systèmes hautement complexes sur plusieurs plateformes.
- Connaissance et expérience d'un environnement de production hautement fiable, critique et géographiquement dispersé.
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