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Emerson
Si vous êtes un ingénieur de maintenance sur site à la recherche d'une opportunité pour faire évoluer votre carrière, Emerson a une opportunité passionnante pour vous. Dans ce rôle, vous servirez de présence locale dédiée de Emerson pour un client stratégique dans la région du Sud-Est de la Virginie et de l'Eastern Shore, en aidant à soutenir le fonctionnement fiable des infrastructures hydrauliques critiques.
Vous combinerez expertise technique, partenariat client et compétences en résolution de problèmes pour apporter de la valeur tout au long du cycle de vie du projet, du support à l'ingénierie et à la conception du système jusqu'à la mise en service, le démarrage et le support opérationnel à long terme. Ce poste offre l'opportunité de nouer des relations de confiance avec les clients, de résoudre des défis techniques complexes et d'avoir un impact significatif sur les services essentiels dont les communautés dépendent au quotidien.
Vous établissez des partenariats solides et travaillez en collaboration avec les autres pour atteindre des objectifs communs. Vous gagnez la confiance des autres grâce à votre honnêteté, votre intégrité et votre authenticité. Vous adaptez facilement votre approche en réponse aux situations changeantes et aux besoins des clients. Vous analysez des informations complexes, identifiez des solutions pratiques et vous concentrez systématiquement sur la fourniture de résultats exceptionnels qui créent de la valeur pour les clients et les parties prenantes.
Chez Emerson, nous sommes motivés par un esprit de collaboration qui aide nos équipes diverses et multiculturelles à travers le monde à stimuler l'innovation qui rend le monde plus sain, plus sûr, plus intelligent et plus durable. Et nous voulons que vous vous joigniez à nous dans notre aspiration audacieuse.
Nous avons construit une communauté engagée de personnes curieuses et dévouées qui s'épanouissent en sachant qu'elles sont accueillies, en qui on a confiance, célébrées et habilitées à résoudre les problèmes les plus complexes du monde — pour nos clients, nos communautés et la planète. Vous contribuerez à ce travail vital tout en développant davantage vos compétences grâce à nos programmes de développement des employés primés. Nous sommes un citoyen d'entreprise fier dans chaque ville où nous opérons et nous nous engageons envers nos employés, nos communautés et le monde en général. Nous prenons cette responsabilité au sérieux et nous nous efforçons d'avoir un impact positif à travers chaque entreprise.
Chez Emerson, vous verrez de première main que nos employés sont au centre de tout ce que nous faisons. Alors, allons-y. Pensons différemment. Apprenons, collaborons et grandissons. Recherchons l'opportunité. Repoussons les limites. Soyons habilités à améliorer les choses. Accélérons pour percer. Allons-y, ensemble.
Emerson est un leader mondial de la technologie d'automatisation et des logiciels. Grâce à notre expertise approfondie du domaine et à notre héritage d'exécution sans faille, Emerson aide les clients des secteurs critiques tels que les sciences de la vie, l'énergie, l'électricité et les énergies renouvelables, la chimie et l'automatisation avancée des usines à fonctionner de manière plus durable tout en améliorant la productivité, la sécurité énergétique et la fiabilité.
Avec des opérations mondiales et un portefeuille complet de logiciels et de technologies, nous aidons les entreprises à mettre en œuvre la transformation numérique pour améliorer considérablement leurs opérations, conserver des ressources précieuses et renforcer leur sécurité.
Nous offrons des opportunités équitables, célébrons la diversité et relevons les défis avec la certitude qu'ensemble, nous pouvons avoir un impact dans un large éventail de pays et d'industries. Que vous soyez un professionnel établi à la recherche d'un changement de carrière, un étudiant de premier cycle explorant les possibilités ou un récent diplômé avec un diplôme avancé, vous trouverez votre chance de faire une différence avec Emerson. Rejoignez notre équipe – allons-y !
Poste à distance dans le Sud-Est de la Virginie - région de Hampton Roads ou de l'Eastern Shore. Vous DEVEZ résider dans le Sud-Est de la Virginie ou être disposé à déménager dans la région.
En savoir plus sur notre culture et nos valeurs.
#LI-MS11
Emerson n'emploiera que ceux qui sont légalement autorisés à travailler aux États-Unis. Ce n'est pas un poste pour lequel un parrainage sera fourni. Les personnes titulaires de visas temporaires tels que E, F-1 (y compris celles avec OPT ou CPT), H-1, H-2, L-1, B, J ou TN, ou qui ont besoin d'un parrainage pour une autorisation de travail maintenant ou à l'avenir, ne sont pas éligibles à l'embauche.
Emerson est un employeur garantissant l'égalité des chances et l'action positive. Tous les candidats qualifiés seront pris en considération pour un emploi sans égard au sexe, à la race, à la couleur, à la religion, à l'origine nationale, à l'âge, à l'état civil, à l'affiliation politique, à l'orientation sexuelle, à l'identité de genre, aux informations génétiques, au handicap ou au statut de vétéran protégé. Nous nous engageons à fournir un lieu de travail exempt de toute discrimination ou harcèlement.
Si vous avez un handicap et que vous avez des difficultés à accéder ou à utiliser ce site Web pour postuler à un poste, veuillez contacter : [email protected].
Aucun appel ni agence, s'il vous plaît.
Notre philosophie de rémunération est simple : nous versons un salaire de base compétitif, conforme au marché local dans lequel nous opérons, et nous récompensons la performance lors de notre processus annuel d'examen du mérite. La fourchette salariale pour ce rôle est de $85,000 - $120,000 par an + heures supplémentaires, en fonction des compétences, du talent, des capacités et de l'expérience que chaque candidat apporte au poste.
Chez Emerson, nous privilégions un lieu de travail où chaque employé est valorisé, respecté et habilité à se développer. Nous favorisons un environnement qui encourage l'innovation, la collaboration et les perspectives diverses, car nous savons que les grandes idées viennent de grandes équipes. Notre engagement envers le développement de carrière continu et la croissance d'une culture inclusive garantit que vous disposez du soutien nécessaire pour prospérer. Que ce soit par le biais du mentorat, de la formation ou des opportunités de leadership, nous investissons dans votre réussite afin que vous puissiez avoir un impact durable. Nous pensons que des équipes diversifiées travaillant ensemble sont essentielles pour stimuler la croissance et obtenir des résultats commerciaux.
Nous reconnaissons l'importance du bien-être des employés. Nous accordons la priorité à la fourniture de régimes d'avantages sociaux flexibles et compétitifs pour répondre aux besoins physiques, mentaux, financiers et sociaux de vous et de votre famille. Nous proposons une variété de régimes d'assurance médicale, avec une couverture dentaire et optique, un programme d'aide aux employés, un plan 401(k), un remboursement des frais de scolarité, des groupes de ressources pour les employés, une reconnaissance, et bien plus encore. Notre culture propose des plans de congés flexibles, y compris un congé parental payé (maternité et paternité), des vacances et des congés payés.
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