Account Manager - Sécurité Nationale et Renseignement

Nous sommes le Information Intelligence Group (IIG) de CACI UK, une société de conseil spécialisée dans les logiciels qui fournit de nouvelles solutions sur mesure pour résoudre les problèmes opérationnels complexes de nos clients. Alors que notre activité continue de croître, nous cherchons à recruter un nouveau Account Manager pour rejoindre l'équipe National Security.

Notre Mission

Soutenir les départements gouvernementaux dans la prise de décisions critiques qui améliorent la sécurité et la prospérité du Royaume-Uni. Notre travail est au cœur de la sécurité nationale, faisant de nous un rouage essentiel du mécanisme de sécurité du Royaume-Uni. Composée d'une équipe de plus de 600 professionnels hautement qualifiés, nous nous engageons profondément à fournir des solutions qui font une réelle différence.

Il ne s'agit pas seulement de code, d'algorithmes et de données. Il s'agit de jouer un rôle essentiel dans la protection du Royaume-Uni. Notre travail est de la plus haute sensibilité et de la plus grande importance, et vous en ferez partie. Vous développerez non seulement des systèmes critiques pour la mission, mais vous contribuerez également à assurer la sécurité et la sûreté du Royaume-Uni.

L'Opportunité

Le compte National Security & Intelligence (NS&I) constitue l'un de nos quatre Business Streams au sein du Information Intelligence Group (IIG) de CACI. Sur la base de notre excellent bilan et de notre part de marché croissante sur les marchés adjacents tels que la Défense, les Infrastructures Nationales Critiques et le Gouvernement Central, nous avons fixé des objectifs ambitieux mais réalisables pour une croissance significative. Dans le cadre de notre stratégie de croissance, nous recherchons un Account Manager pour accroître la diversité de notre clientèle en identifiant et en sécurisant de nouvelles opportunités au sein des départements adjacents à ceux où CACI a déjà fait ses preuves.

Travaillant directement sous la direction du Directeur NS&I, vous collaborerez avec une équipe soudée dédiée à notre clientèle de longue date, en développant de nouvelles relations clients positives et en sécurisant de nouvelles opportunités qui soutiennent la croissance de CACI. Vous travaillerez avec et serez soutenu par une équipe de Portfolio Delivery Managers et de Technical Leads, qui contribuent au bon déroulement de nos projets et garantissent que nous sommes bien placés pour identifier les domaines de croissance, ainsi qu'un NS&I Workforce Coordinator qui assure que nous pouvons mobiliser rapidement des équipes pour soutenir les opportunités identifiées.

En tant qu'Account Manager NS&I, vous capitaliserez sur notre activité très réussie et nos relations établies avec les clients de la sécurité nationale britannique et les partenaires associés. Vous soutiendrez la croissance de l'influence de CACI par un engagement consultatif, maintiendrez les relations avec les parties prenantes et élargirez la réputation et l'empreinte de CACI dans le secteur.

Nous recherchons des candidats qui détiennent idéalement une habilitation de sécurité de haut niveau, capables de soutenir les clients depuis des sites à Cheltenham et Londres. Compte tenu de la nature du secteur que nous soutenons, il y aura une exigence de 4 à 5 jour par semaine au bureau.

Le Profil

Nous sommes actuellement intéressés par des personnes ayant une expérience pertinente dans le secteur de la sécurité nationale, soit en tant qu'Account Managers, soit avec des compétences transférables qui leur permettraient de gérer les responsabilités décrites ci-dessus avec un soutien approprié.

En raison des industries dans lesquelles nous travaillons, nous exigeons que tous les membres de notre équipe puissent obtenir une habilitation de sécurité. Pour y être éligible, vous devez être titulaire d'un passeport britannique et avoir résidé de manière permanente au Royaume-Uni au cours des 5 dernières années. Idéalement, les candidats détiendront cette habilitation.

Culture & Avantages

Nous sommes très fiers de prendre soin de nos talents, en offrant un environnement très dynamique, inclusif et dirigé par l'équipe où chacun peut s'épanouir. Nous valorisons chaque membre de notre entreprise et nous nous efforçons d'être un lieu où vous êtes enthousiaste à l'idée de travailler. Notre package d'avantages, leader sur le marché, reflète cela.

• BIEN-ÊTRE - Ligne d'assistance téléphonique gratuite pour le conseil 24/7 et programme d'aide aux employés

• TRAVAILLEZ AU MIEUX - Bureaux en centre-ville à travers le Royaume-Uni, combinés à des horaires flexibles et au travail à domicile

• APPRENDRE & GRANDIR - Coach de carrière attitré pour guider le développement de manière holistique

• SOCIAL - Rassemblements tout au long de l'année, des événements informels aux fêtes d'été à Londres et aux journées d'évasion annuelles

• ALLOCATIONS SUR PLACE - frais pour le déjeuner et les boissons

Égalité des Chances

CACI est fier d'être un employeur garantissant l'égalité des chances. En valorisant la diversité de nos collaborateurs, nous sommes engagés dans un parcours visant à construire un environnement de travail véritablement inclusif où personne n'est traité moins favorablement en raison de son origine ethnique, de son âge, de son sexe, de son identité de genre, de son statut d'ancien combattant, de sa religion ou de ses convictions, de son orientation sexuelle, de son état matrimonial, et de son handicap ou de sa condition de santé, en travaillant activement pour prévenir la discrimination.

En tant qu'employeur engagé en faveur du handicap, nous allons :

Nos collaborateurs sont uniques et nous les encourageons et les soutenons à avoir confiance en contribuant à notre parcours d'inclusion.