Ingénieur logiciel senior, Back End

Brex est la plateforme financière intelligente qui permet aux entreprises de mieux gérer leurs dépenses et d'évoluer plus rapidement sur plus de 200 marchés. En combinant des cartes d'entreprise internationales et des services bancaires avec des logiciels intuitifs de gestion des dépenses, de paiement de factures et de voyages, Brex permet aux fondateurs et aux équipes financières d'accélérer leurs opérations, d'obtenir une visibilité en temps réel et de contrôler leurs dépenses sans effort. L'automatisation native basée sur l'IA et le service de classe mondiale de Brex éliminent les tâches manuelles de gestion des dépenses et de comptabilité pour les clients, afin qu'ils puissent se concentrer sur l'essentiel. Des dizaines de milliers des meilleures entreprises mondiales fonctionnent avec Brex, notamment DoorDash, Coinbase, Robinhood, Zoom, Plaid, Reddit et SeatGeek.

Travailler chez Brex vous permet de repousser vos limites, de remettre en question le statu quo et de collaborer avec certains des esprits les plus brillants du secteur. Nous nous engageons à bâtir une équipe diversifiée et une culture inclusive, et nous pensons que votre potentiel ne devrait être limité que par l'ampleur de vos rêves. Nous concrétisons cela en vous donnant les outils, les ressources et le soutien dont vous avez besoin pour faire évoluer votre carrière.

L'ingénierie chez Brex

L'ingénierie chez Brex consiste à construire des systèmes qui évoluent avec rapidité et intention. Nos équipes couvrent les domaines du logiciel, des données, de la sécurité et de l'informatique, et fonctionnent avec une grande autonomie et une collaboration étroite. Nous nous attaquons à des problèmes techniques complexes, nous prenons la responsabilité de nos résultats et nous visons l'excellence à tous les niveaux, de l'architecture au déploiement. C'est un environnement où l'ingénierie est un métier d'artisan et où les bâtisseurs deviennent des leaders.

Vos missions

En tant qu'ingénieur logiciel senior au sein de notre équipe Task Workflows Platform, vous construirez et ferez évoluer les systèmes backend fondamentaux qui alimentent les expériences clés chez Brex. Vous travaillerez sur notre vaste suite de plateformes, notamment notre moteur de notifications multicanal, notre système de commentaires collaboratifs et notre générateur dynamique de règles de workflow. Vous jouerez également un rôle central dans l'évolution de notre infrastructure d'orchestration des tâches, en nous aidant à passer d'une expérience centralisée et générique à des solutions hautement personnalisées et conçues pour des domaines de produits spécifiques.

Vous relèverez des défis complexes liés aux systèmes distribués, de la conception d'APIs évolutives et de moteurs d'évaluation de règles pour des automatisations personnalisées, à la modélisation des données et de la logique d'orchestration derrière nos expériences de tâches spécifiques à un domaine. Comme les équipes de tout Brex s'appuient sur ces plateformes, l'extensibilité et la facilité d'adoption sont aussi importantes que l'échelle et la fiabilité. Au-delà du travail sur la plateforme principale, vous ferez partie d'une équipe qui façonne directement les expériences produits plus larges, notamment en tirant parti de l'IA pour rationaliser les workflows des utilisateurs. À mesure que Brex développe davantage de produits natifs basés sur l'IA, vous aurez également l'opportunité d'aider à construire l'infrastructure partagée qui permet le développement de produits IA dans toute l'entreprise.

Votre lieu de travail

Ce poste sera basé dans notre bureau de San Francisco. Nous fonctionnons dans un environnement hybride qui combine l'énergie et les connexions du travail au bureau avec les avantages et la flexibilité du télétravail. Nous exigeons actuellement un minimum de trois jours coordonnés au bureau par semaine, les lundis, mercredis et jeudis. En guise d'avantage, nous proposons également jusqu'à quatre semaines par an de travail entièrement à distance !

La fourchette de salaire prévue pour ce poste est de $192,000 - $240,000. Cependant, le salaire de base de départ dépendra d'un certain nombre de facteurs, notamment le lieu de résidence du candidat, ses compétences, son expérience, les demandes du marché et la parité salariale interne. Selon le poste proposé, des actions et d'autres formes de rémunération peuvent être fournies dans le cadre d'un package de rémunération globale.

Veuillez noter que les demandeurs d'emploi peuvent être la cible d'acteurs malveillants à la recherche de données personnelles. Les recruteurs de Brex ne vous contacteront que via LinkedIn ou par e-mail avec un domaine brex.com brex.com/. Toute prise de contact prétendant provenir de Brex via d'autres sources doit être ignorée.