Ingénieur Logiciel Staff, Fiabilité IA

La mission d'Anthropic est de créer des systèmes d'IA fiables, interprétables et orientables. Nous voulons que l'IA soit sûre et bénéfique pour nos utilisateurs et pour la société dans son ensemble. Notre équipe est un groupe en croissance rapide de chercheurs, d'ingénieurs, d'experts en politique et de chefs d'entreprise engagés travaillant ensemble pour construire des systèmes d'IA bénéfiques.

À PROPOS DU POSTE

AIRE (AI Reliability Engineering) collabore avec les équipes d'Anthropic pour améliorer la fiabilité de nos chemins de service les plus critiques -- chaque étape, du SDK à travers notre réseau, les couches API, l'infrastructure de service et les accélérateurs, et retour. Nous nous joignons aux équipes partenaires pour rendre les systèmes qui fournissent Claude plus robustes et résilients, que ce soit lors d'un incident ou en collaborant sur des projets.

La fiabilité est ici un phénomène émergent qui transcende les limites d'une seule équipe, il faut donc prendre du recul et examiner l'ensemble. C'est nous -- et cela signifie que peu d'équipes chez Anthropic offrent ce type d'exposition dynamique et transversale aux systèmes les plus importants.

POURQUOI NOUS SOMMES DIFFÉRENTS

Nous pensons que la recherche en IA la plus percutante sera de la "big science". Chez Anthropic, nous travaillons en tant qu'équipe cohésive sur seulement quelques efforts de recherche à grande échelle. Et nous valorisons l'impact -- faire progresser nos objectifs à long terme d'IA orientable et digne de confiance -- plutôt que de travailler sur des énigmes plus petites et plus spécifiques. Nous considérons la recherche en IA comme une science empirique, qui a autant en commun avec la physique et la biologie qu'avec les efforts traditionnels en informatique. Nous sommes un groupe extrêmement collaboratif, et nous organisons des discussions de recherche fréquentes pour nous assurer que nous poursuivons le travail le plus percutant à tout moment. À ce titre, nous accordons une grande valeur aux compétences en communication.

Le moyen le plus simple de comprendre nos orientations de recherche est de lire nos recherches récentes. Ces recherches poursuivent plusieurs des directions sur lesquelles notre équipe a travaillé avant Anthropic, notamment : GPT-3, Interprétabilité basée sur les circuits, Neurones multimodaux, Lois d'échelle, IA et calcul, Problèmes concrets en sécurité de l'IA, et Apprentissage à partir des préférences humaines.

LOGISTIQUE

Diplôme minimum : Diplôme de licence ou une combinaison équivalente d'éducation, de formation et/ou d'expérience

Domaine d'études requis : Un domaine pertinent pour le poste tel que démontré par les cours, la formation ou l'expérience professionnelle

Années d'expérience minimum : Les années d'expérience requises seront corrélées aux exigences internes du niveau de poste pour le poste

La fourchette de rémunération annuelle pour ce poste est indiquée ci-dessous. Pour les postes de vente, la fourchette fournie est la fourchette de rémunération cible ("OTE") pour le poste, ce qui signifie que la fourchette comprend à la fois les commissions de vente/les primes de vente cibles et le salaire de base annuel pour le poste.

Salaire annuel : 325 000 $ – 485 000 $ USD

Politique hybride basée sur le lieu : Actuellement, nous nous attendons à ce que tout le personnel soit dans nos bureaux au moins 25 % du temps. Cependant, certains postes peuvent nécessiter plus de temps dans nos bureaux.

Sponsorship de visa : Nous sponsorisons des visas ! Cependant, nous ne pouvons pas sponsoriser avec succès des visas pour tous les postes et tous les candidats. Mais si nous vous faisons une offre, nous ferons tous les efforts raisonnables pour vous obtenir un visa, et nous avons un avocat spécialisé en immigration pour nous aider.

Nous vous encourageons à postuler même si vous ne pensez pas remplir toutes les qualifications. Tous les candidats solides ne rempliront pas toutes les qualifications énumérées. La recherche montre que les personnes qui s'identifient comme appartenant à des groupes sous-représentés sont plus sujettes au syndrome de l'imposteur et doutent de la force de leur candidature, nous vous exhortons donc à ne pas vous exclure prématurément et à soumettre une candidature si vous êtes intéressé par ce travail. Nous pensons que les systèmes d'IA comme ceux que nous construisons ont d'énormes implications sociales et éthiques. Nous pensons que cela rend la représentation encore plus importante, et nous nous efforçons d'inclure une gamme de perspectives diverses dans notre équipe.

Votre sécurité nous importe. Pour vous protéger des escroqueries potentielles, rappelez-vous que les recruteurs d'Anthropic vous contactent uniquement à partir d'adresses e-mail @anthropic.com. Dans certains cas, nous pouvons collaborer avec des agences de recrutement vérifiées qui s'identifieront comme travaillant pour le compte d'Anthropic. Méfiez-vous des e-mails provenant d'autres domaines. Les recruteurs légitimes d'Anthropic ne vous demanderont jamais d'argent, de frais ou d'informations bancaires avant votre premier jour. Si vous avez un doute sur une communication, ne cliquez sur aucun lien -- visitez directement anthropic.com/careers anthropic.com/careers pour les offres de poste confirmées.

Guide sur l'utilisation de l'IA par les candidats : Apprenez notre politique anthropic.com/candidate-ai-guidance pour l'utilisation de l'IA dans notre processus de candidature.

Anthropic est une société d'intérêt public dont le siège est à San Francisco. Nous offrons une rémunération et des avantages sociaux compétitifs, une mise en correspondance optionnelle de dons d'actions, de généreuses congés payés et parentaux, des horaires de travail flexibles et un espace de bureau agréable pour collaborer avec des collègues.