Architecte Solutions Sécurité de l'Information - Gestion des Identités et des Accès (h/f/d)

130 ans de confiance, il est temps de façonner l'avenir. Allianz Group est l'un des leaders mondiaux de l'assurance et de la gestion d'actifs, fort de plus d'un siècle de stabilité, d'expertise et de solidité financière. Allianz Services est là où cet héritage rencontre l'avenir. 8,200+ personnes. Huit pays. Trois continents. Nous fournissons des services spécialisés aux clients du groupe Allianz, grâce à l'IA, à l'analyse avancée et à un état d'esprit qui refuse de rester immobile. De nos opérations d'assurance de base à nos services d'ingénierie et de conseil, nous réinventons le fonctionnement de l'assurance. Ce qui nous distingue vraiment, ce sont nos collaborateurs et les partenariats de confiance que nous établissons, ancrés dans nos valeurs d'expertise, d'intégrité et d'autonomisation. Nous ne soutenons pas l'entreprise. Nous la façonnons.

Aperçu du poste

Nous recherchons un Architecte Solutions expérimenté en Sécurité de l'Information – Gestion des Identités et des Accès (IAM) pour piloter la conception, la gouvernance et l'évolution des architectures IAM d'entreprise. Le rôle combine une expertise technique approfondie en gestion du cycle de vie des identités, accès privilégiés et gouvernance des accès avec de solides capacités de gouvernance de la sécurité – garantissant des contrôles d'identité robustes, l'adoption de Zero Trust et la conformité réglementaire dans des environnements complexes et multi-géographiques.

Vos missions

Votre profil

Nous accueillons très favorablement les candidats ayant un intérêt et une affinité authentiques pour les technologies de l'information (IT) et l'intelligence artificielle générative (GenAI), car ces attributs sont considérés comme des atouts précieux pour notre équipe.

Ce que nous offrons

• Nous proposons un modèle de travail hybride qui reconnaît la valeur d'un équilibre entre la collaboration en personne et le travail à distance, y compris jusqu'à 25 jours par an de travail depuis l'étranger.

• Nous croyons à la récompense de la performance et notre package de rémunération et d'avantages comprend un système de bonus d'entreprise, une retraite, un programme d'actions pour employés et de multiples réductions pour les employés (les détails varient selon l'emplacement).

• Du développement de carrière et des programmes d'apprentissage numérique à la mobilité professionnelle internationale, nous offrons un apprentissage tout au long de la vie à nos employés dans le monde entier et un environnement où l'innovation, la performance et l'autonomisation sont encouragées.

• Flexibilité du travail, offres de santé et de bien-être (y compris les avantages en matière de soins de santé et de congé parental) pour aider à équilibrer la vie familiale et professionnelle et aider nos employés à revenir après des pauses carrière avec une expérience que rien d'autre ne peut enseigner.