Lingraphica

Sr. Product Designer (Remoto)

Figma
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Descripción de la empresa

Lingraphica es una organización impulsada por una misión que proporciona dispositivos de generación de voz para ayudar a mejorar la comunicación, el habla y la calidad de vida de las personas con dificultades de comunicación. Lingraphica es líder en tecnología de comunicación aumentativa y alternativa (CAA), ayudando a personas con afasia y otros trastornos del habla y del lenguaje a comunicarse y participar más plenamente en su vida diaria. A través de una combinación de dispositivos, software y servicios innovadores, Lingraphica se centra en mejorar los resultados de la comunicación y en apoyar a las personas, las familias y los equipos de atención. Buscamos candidatos que disfruten trabajando en un entorno dinámico y orientado a objetivos, y que compartan nuestro compromiso de ayudar a las personas en su proceso de comunicación.

Descripción del puesto

Sobre el puesto

El Senior Product Designer ayuda a los equipos a identificar y resolver problemas significativos de los usuarios y del negocio en todo el ecosistema de productos conectados de Lingraphica. Dependiendo de las prioridades de la empresa, este diseñador puede trabajar en MyNav (el portal de clientes y médicos de Lingraphica); el Hub (software de comunicación en nuestros dispositivos de generación de voz); o en experiencias de práctica y terapia.

Este es un puesto de Senior Product Designer, no solo un rol de ejecución de UI. El diseñador colaborará estrechamente con Producto e Ingeniería desde el descubrimiento inicial hasta la entrega, ayudando a definir el problema, dar forma a la estrategia, explorar soluciones y evaluar si la experiencia produce el resultado previsto. La persona adecuada se siente cómoda navegando en la ambigüedad, aporta estructura a problemas complejos y fundamenta las decisiones de diseño en el aprendizaje directo con los usuarios.

Responsabilidades

  1. Colaborar con Producto e Ingeniería para definir los problemas de los usuarios y del negocio, dar forma a la estrategia del producto y conectar el trabajo de diseño con resultados claros y medidas de éxito.
  1. Adquirir un conocimiento profundo de la CAA y la tecnología de asistencia, incluidos nuestros usuarios, productos, flujos de trabajo clínicos, datos y panorama competitivo.
  1. Planificar y dirigir el descubrimiento con personas con dificultades de comunicación, cuidadores, médicos, clientes y expertos internos mediante entrevistas, observación, codiseño, pruebas de concepto y pruebas de usabilidad.
  1. Sintetizar la investigación, los datos del producto, los objetivos comerciales y las limitaciones técnicas en conocimientos y recomendaciones que guíen las decisiones sobre el producto.
  1. Explorar múltiples enfoques y traducir flujos de trabajo complejos y necesidades de accesibilidad en flujos de usuario, prototipos, modelos de interacción y diseños pulidos claros.
  1. Diseñar experiencias accesibles, intuitivas y coherentes en productos de escritorio, web y móviles para personas con diversas necesidades de comunicación, cognitivas, motoras, visuales y auditivas.
  1. Utilizar la IA como una parte reflexiva y repetible del flujo de trabajo de diseño y traducir los conceptos emergentes de IA y basados en datos en experiencias de producto comprensibles y responsables.
  1. Colaborar estrechamente con los ingenieros durante la implementación, adaptándose a las limitaciones y manteniendo al mismo tiempo la intención y la calidad de la experiencia.
  1. Utilizar prototipos, pruebas iterativas y el aprendizaje posterior al lanzamiento para reducir el riesgo y evaluar si las soluciones abordan el problema original.
  1. Comunicar claramente la justificación del diseño, la evidencia, el valor y las compensaciones; contribuir a los sistemas y prácticas de diseño compartidos; y ayudar a elevar la calidad del pensamiento de producto, el descubrimiento, la accesibilidad, la crítica y la ejecución en toda la organización.
  1. Otras tareas que se asignen.

Cualificaciones

Cualificaciones mínimas

  1. 5+ años de experiencia en diseño de productos, incluyendo la responsabilidad significativa de productos digitales complejos desde el descubrimiento hasta la entrega y la iteración.
  1. Portafolio que demuestre una sólida capacidad de encuadre de problemas, pensamiento estratégico y habilidades de diseño.
  1. Experiencia en la planificación y facilitación de investigación de usuarios y sesiones de descubrimiento colaborativo, traduciendo lo aprendido en una dirección de producto procesable.
  1. Sólidas habilidades de diseño de interacción, arquitectura de información, creación de prototipos y diseño visual en experiencias web, móviles o basadas en dispositivos.
  1. Capacidad demostrada para trabajar en la ambigüedad, influir en la dirección del producto y colaborar eficazmente con Producto, Ingeniería y socios interfuncionales.
  1. Capacidad para explicar la justificación del diseño, cuestionar las suposiciones de manera constructiva, incorporar comentarios y realizar concesiones reflexivas.
  1. Dominio de Figma o herramientas de diseño similares.
  1. Sólido conocimiento de los principios de accesibilidad y WCAG 2.1 o posterior.
  1. Excelentes habilidades de comunicación, facilitación, colaboración y resolución de problemas.
  1. Sólida gestión del tiempo y atención al detalle; una persona proactiva que asume la responsabilidad y realiza el seguimiento.
  1. Se prefiere una licenciatura en HCI, diseño de interacción o un campo relacionado; o una combinación equivalente de educación y experiencia práctica.

Este es un puesto totalmente remoto dentro de los EE. UU.; debe poder viajar dentro de los EE. UU. (incluidos viajes en avión) 2 veces al año para reuniones presenciales de equipo y de toda la empresa, con posibles viajes adicionales (aproximadamente 2–4 veces al año).

Cualificaciones preferentes

  1. Familiaridad con HTML y CSS.
  1. Se prefiere encarecidamente la experiencia en el diseño de experiencias inclusivas.

Información adicional

Entorno de trabajo y exigencias físicas

El trabajo se realiza de forma remota desde una oficina en casa. Se espera que la persona mantenga un espacio de trabajo seguro y productivo con acceso a Internet fiable y seguro.

Debe ser capaz de utilizar un ordenador con o sin ajustes razonables.

Viajes

Se requiere la capacidad y disposición para viajar dentro de los EE. UU. (incluidos viajes en avión) hasta 2 veces al año para reuniones presenciales de equipo y de toda la empresa.

Ajustes razonables

Para desempeñar este trabajo con éxito, una persona debe ser capaz de realizar cada tarea esencial y exigencia física de manera satisfactoria. Los requisitos enumerados anteriormente son representativos de los conocimientos, habilidades y/o capacidades y exigencias físicas requeridas. Se pueden realizar ajustes razonables para permitir que las personas con discapacidad realicen las funciones esenciales.

Si necesita un ajuste, póngase en contacto con Recursos Humanos en [email protected] para obtener ayuda. ¡Estamos aquí para ayudar!

Lingraphica y transparencia salarial

En Lingraphica, estamos comprometidos con prácticas de compensación justas y equitativas. El rango salarial inicial para este puesto es de $109,000 - $129,700 al año. La ubicación en el salario inicial se basa en factores como la experiencia, las habilidades, la educación y la equidad interna. Revisamos periódicamente nuestras estructuras de compensación para garantizar que se alineen con los estándares de la industria, promuevan la equidad y apoyen el crecimiento profesional. Además de un salario base competitivo, ofrecemos un paquete de beneficios integral y un compromiso de fomentar un lugar de trabajo inclusivo y de apoyo. Fomentamos conversaciones abiertas sobre la compensación y estamos dedicados a mantener la transparencia durante todo el proceso de contratación.

Para obtener más información sobre Lingraphica, visite: lingraphica.com! Para obtener más información sobre nuestras ofertas de beneficios, haga clic aquí!

Esta organización participa en E-Verify y proporcionará al gobierno federal la información de su Formulario I-9 para confirmar que usted está autorizado para trabajar en los EE. UU.

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