Reino Unido
Pharo Management
Guinness
Desarrollador de Sistemas Senior
Reino Unido
Oldham, England, United Kingdom
PythonJavaSQLC++C#PHP
Traducción automática. Consulta el original.
Sobre la oportunidad
The Guinness Partnership busca 2 Desarrolladores de Sistemas Senior con competencias en Dynamics 365 para unirse al equipo de TI y Cambio Empresarial en nuestra oficina de Oldham, en una posición permanente a tiempo completo de 35 horas semanales. Actualmente operamos bajo un modelo de trabajo híbrido en el que trabajará 2 días a la semana en la oficina y 3 días de forma remota.
Si está interesado en obtener más información sobre las responsabilidades clave del puesto y/o asegurarse de que cumple con los criterios esenciales, por favor revise el perfil del puesto adjunto.
TJTGP
TGPCVL
Sobre el puesto
Qué buscamos
Buscamos Desarrolladores de Sistemas Senior altamente cualificados con excelentes habilidades de comunicación, capaces de construir relaciones laborales sólidas y efectivas en toda la organización.
Este puesto se centrará en nuestro sistema Microsoft Dynamics 365 (específicamente CRM y Field Services). El candidato seleccionado contará con una experiencia comercial significativa en esta área en la configuración, extensión y soporte del producto.
Usted será responsable de apoyar todos los aspectos del ciclo de vida de desarrollo de software. Esto incluye el diseño, la codificación, la configuración, la instalación, las pruebas y la documentación de las aplicaciones que respaldan las operaciones comerciales, así como la resolución de problemas técnicamente complejos o críticos para el negocio para garantizar la entrega constante de soluciones de alta calidad.
Requisitos mínimos
También deberá demostrar estas habilidades esenciales:
- Experiencia profesional demostrable en desarrollo, programación e integración de soluciones Dynamics 365.
- Amplia experiencia en uno o más lenguajes como SQL, .NET, HTML, Java, XML, C++, C#, PHP, Python, etc.
- Amplia experiencia con una gama de soluciones tecnológicas, incluyendo ERP, CRM, ESB, Azure, Cloud, IA, IoT, RPA, etc.
- Experiencia con uno o más enfoques de entrega de software o desarrollo técnico como Waterfall, SDLC, Agile, Scrum, DevOps, etc.
- Experiencia en el análisis de requisitos comerciales, documentación de diseño de sistemas, desarrollo de código, pruebas unitarias y despliegue.
- Experiencia en la entrega dentro de enfoques de desarrollo estructurados como Waterfall, Agile, Scrum o Kanban, utilizando Azure DevOps, JIRA o herramientas equivalentes.
- Cierta experiencia o conocimiento de plataformas tecnológicas como Dynamics 365 CE, Power Platform, SQL Server (incluyendo SSIS o SSRS) y Azure.
- Experiencia demostrable en gestión de personas.
- Disposición para aprender nuevas tecnologías, plataformas y lenguajes de programación durante el desempeño del puesto.
- Sólidas habilidades de resolución de problemas, depuración y resolución de incidencias.
- Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita.
Cualificaciones esenciales
- Formación de nivel 2 (GCSE grado C+ o 9–4, o equivalente) o superior.
Cualificaciones deseables
- Formación de nivel universitario en una disciplina relacionada con TI/STEM o equivalente.
- Certificaciones en desarrollo de sistemas de TI en Microsoft D365 CRM, Azure Integration Services, etc.
- APM / Prince2 / Agile Practitioner / Certified Scrum Master / equivalente.
The Guinness Partnership es uno de los principales proveedores de vivienda asequible en Inglaterra. Construimos y gestionamos hogares y proporcionamos servicios de vivienda para casi 160,000 residentes en todo el país. Nuestra visión es ofrecer un gran servicio, proporcionar grandes hogares, ser una gran empresa y ser un gran lugar para trabajar. Debido a que todo lo que hacemos gira en torno a nuestros residentes, nuestras comunidades y nuestra gente, cualquier beneficio que obtenemos se reinvierte en hogares nuevos y existentes y en la mejora de los servicios.
The Guinness Partnership es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades para todos los compañeros, y se anima a presentar solicitudes a personas independientemente de su edad, discapacidad, sexo, reasignación de género, orientación sexual, embarazo y maternidad, raza, religión o creencias, y matrimonio y uniones civiles.
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