Data Systems Analysts, Inc.

Líder de Sistemas Biométricos/Aplicaciones de Misión

AWS
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Cualificaciones requeridas

Se espera que todos los empleados contratados tengan experiencia con Microsoft Copilot y/o una solución de IA equivalente aprobada.

  1. Grado universitario en informática, sistemas de información, ingeniería, ciencias forenses, biometría, estudios de inteligencia o campo relacionado.
  1. Al menos 8 años de experiencia dando soporte a aplicaciones de misión, sistemas biométricos, sistemas de inteligencia de identidad, aplicaciones empresariales o sistemas operativos del DoD/IC.
  1. Al menos 5 años de experiencia coordinando el mantenimiento, los requisitos, el soporte de lanzamientos, el intercambio de datos, los flujos de trabajo de los usuarios, la resolución de problemas y las prioridades técnicas para los usuarios de la misión.
  1. Experiencia relacionada con modalidades biométricas, datos de identidad, operaciones de repositorio, intercambio basado en estándares o procesos de misión habilitados por motores de coincidencia.
  1. Capacidad para comunicarse eficazmente con equipos técnicos, usuarios de la misión, expertos en la materia (SME) en biometría y partes interesadas del Gobierno.
  1. Certificación alineada con DoD 8570/8140
  1. Autorización de seguridad de nivel Secret activa.

Resumen: DSA busca un Líder de Sistemas Biométricos/Aplicaciones de Misión para gestionar la capa de aplicaciones de misión que da soporte a Search Cores, Examination Tool Suite, User Portal, Watchlist Processing Tools, flujos de trabajo de coincidencia biométrica, operaciones de repositorio y la continuidad de la misión de Defense WatchList. Este puesto sirve como puente funcional y técnico entre los usuarios de la misión, las necesidades de procesamiento biométrico, las prioridades de mantenimiento y las actividades de modernización.

Responsabilidades clave

  1. Dirigir el mantenimiento y la coordinación funcional de las aplicaciones, flujos de trabajo, herramientas e interfaces operativas de la misión biométrica.
  1. Dar soporte a Search Cores, Examination Tool Suite, User Portal, Watchlist Processing Tools, operaciones de repositorio y procesos relacionados con Defense Watchlist.
  1. Coordinar la recepción de requisitos, la clasificación de defectos, el análisis de flujos de trabajo de los usuarios, los problemas de rendimiento de las aplicaciones, las prioridades de lanzamiento y las necesidades de modernización.
  1. Apoyar la calidad de los datos biométricos, la correlación de identidades, el intercambio basado en estándares, el procesamiento de listas de vigilancia y las actividades de interoperabilidad con socios.

Cualificaciones y certificaciones deseadas

  1. Se prefiere experiencia en el dominio biométrico o experiencia en plataformas biométricas específicas de proveedores.
  1. Se desea la certificación AWS Certified Cloud Practitioner, AWS Solutions Architect Associate, AWS Developer Associate o una credencial de nivel asociado de AWS comparable.
  1. Se desea ITIL 4 Foundation.

Estado: Pendiente de adjudicación; este puesto está sujeto a la adjudicación del contrato, la aprobación del cliente, la disponibilidad de fondos y el cumplimiento de los requisitos de contratación, seguridad e incorporación de DSA.

#DSA209

#LI-JE1

El rango salarial publicado es una estimación de buena fe. La compensación real se basará en las cualificaciones, la experiencia, las habilidades y otros factores relacionados con el puesto del candidato seleccionado.

DSA - Rango salarial $120,000—$150,000 USD

Muchos de los puestos de DSA requieren la capacidad de obtener una autorización de seguridad. Las autorizaciones de seguridad solo pueden concederse a ciudadanos estadounidenses. Además, los solicitantes que acepten una oferta de empleo condicional pueden estar sujetos a investigaciones de seguridad gubernamentales y deben cumplir con los requisitos de elegibilidad para acceder a información clasificada. DSA se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. DSA se compromete a tratar a todos los empleados y solicitantes de empleo con respeto y dignidad, y a mantener un lugar de trabajo libre de discriminación ilegal. Todos los solicitantes cualificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de raza, color, sexo, orientación sexual, identidad de género, religión, origen nacional, discapacidad, condición de veterano u otro estatus legalmente protegido. DSA requiere verificaciones de antecedentes, donde la ley lo permita. DSA es un empleador E-Verify.

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