Charlie Health

Científico/a de Datos Staff (Producto y Operaciones)

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Traducción automática. Consulta el original.

¿POR QUÉ CHARLIE HEALTH?

Millones de personas en todo el país navegan por condiciones de salud mental, trastornos por uso de sustancias y trastornos de la alimentación, pero con demasiada frecuencia se encuentran con barreras para recibir atención. Desde opciones locales limitadas y largos tiempos de espera hasta tratamientos que carecen de personalización, la atención de salud conductual puede hacer que las personas se sientan ignoradas y sin apoyo.

Charlie Health existe para cambiar eso. Nuestra misión es conectar al mundo con tratamientos de salud conductual que salvan vidas. Brindamos atención virtual personalizada, arraigada en la conexión, entre clientes y clínicos, equipos de atención, seres queridos y las comunidades que los apoyan. Al centrarnos en personas con necesidades complejas, estamos ampliando el acceso a una atención significativa y logrando mejores resultados desde la comodidad del hogar.

Como organización en rápido crecimiento, llegamos a más comunidades cada día y estamos construyendo un equipo que está redefiniendo cómo puede ser el tratamiento de salud conductual. Si está listo/a para usar sus habilidades para impulsar un cambio duradero y ayudar a más personas a acceder a la atención que merecen, nos encantaría conocerle.

Sobre el puesto

Como Científico/a de Datos Staff, será considerado/a un líder técnico y referente de opinión entre los líderes de la empresa y en los equipos de Producto, Ingeniería, Diseño, Operaciones y Clínico. Ayudará a la empresa a ser rigurosa y reflexiva sobre cómo utilizar mejor los datos y aplicar métodos estadísticos. Aportará una perspectiva experimentada al equipo para ayudarles a pulir su pensamiento e, en última instancia, informar sus hojas de ruta, dar forma a su pensamiento e impulsar resultados. Será un socio/a interfuncional/a altamente comprometido/a, al que se recurrirá para resolver desafíos y que podrá tender puentes entre partes interesadas técnicas y no técnicas, elevando a quienes le rodean.

Somos un equipo de profesionales apasionados y con visión de futuro, ansiosos por asumir el desafío de la crisis de salud mental y desempeñar un papel formativo en la provisión de soluciones que salvan vidas. Si nuestra misión le inspira y le energiza la oportunidad de aumentar el acceso a la atención de salud mental e impactar a millones de vidas de manera profunda, presente su solicitud hoy mismo.

Responsabilidades

  1. Colaborar con una amplia variedad de partes interesadas (Producto, Ingeniería, Operaciones, Finanzas, Estrategia, Clínico, etc.) para convertir preguntas de negocio ambiguas en recomendaciones analíticas claras que influyan en la estrategia y la toma de decisiones.
  1. Influir regularmente en los líderes para que acepten recomendaciones y definir las métricas importantes que generarán un impacto concreto y notable en la misión de la empresa.
  1. Construir y establecer modelos, métodos y análisis utilizando métodos estadísticos apropiados que identifiquen elementos clave de la hoja de ruta para priorizar en los equipos respectivos.
  1. Aprovechar la IA para mejorar sus habilidades y las de todos a su alrededor.
  1. Aprovechar enfoques estadísticos bayesianos y frecuentistas para guiar la toma de decisiones.
  1. Colaborar estrechamente con Ingeniería de Datos y Analítica para definir objetivos clave para el equipo, diseñar y escalar marcos repetibles, y permitir un uso más amplio de autoservicio de herramientas y métodos existentes, manteniendo un alto nivel de rigor analítico.
  1. Ser un experto en inferencia causal con conocimiento en varias metodologías (por ejemplo, Experimentación, Diferencias en Diferencias, IV, Puntuación de Propensión, etc.) y servir como una parte interesada clave para habilitar este pensamiento.
  1. Formar y expresar opiniones sobre cómo debemos hacer las cosas y ganarse la confianza de los líderes de la empresa como un socio clave al que deben sentirse empoderados para contactar para la lluvia de ideas y nuevas iniciativas.
  1. Servir como líder técnico para la organización de Ciencia de Datos con una fuerte mentoría de compañeros y ser visto como el experto de referencia en Ciencia de Datos y poder ayudar a dar forma a la visión del equipo.

Requisitos

  1. Más de 7 años en roles de ciencia de datos/analítica, al menos 3 de esos años en capacidad de líder técnico.
  1. Capacidad demostrada para navegar en un entorno de datos ambiguo, con experiencia en startups preferida, para responder preguntas relacionadas y proporcionar enfoques con el rigor estadístico apropiado a una amplia variedad de partes interesadas.
  1. Experiencia con modelado que condujo a la adopción clara y concreta de recomendaciones y demostró un impacto visible.
  1. Conocimiento detallado de métodos de inferencia causal que incluyen (pero no se limitan a): RCT, Diferencias en Diferencias, IPW, Puntuación de Propensión, Variables Instrumentales, Reducción de Varianza, etc.
  1. Experiencia en el uso de LLMs en texto para generar información y amplificar el trabajo existente.
  1. Fuerte competencia técnica: SQL, Python o R, ELT/ETL modernos, bases de datos OLAP (por ejemplo, Snowflake), dbt, herramientas de BI (por ejemplo, Tableau, Hex), y experiencia en la configuración y escalado de programas de experimentación (pruebas A/B, inferencia causal, medición de impacto).
  1. Excelente capacidad para comunicarse, colaborar e influir en socios comerciales a todos los niveles, pero especialmente en ejecutivos y en niveles de Director/a o superiores.
  1. Pasión por el trabajo impulsado por la misión en entornos de salud mental o atención médica y deseo de aplicar sus habilidades para mejorar los resultados.
  1. Tenga en cuenta: se espera que los candidatos que se encuentren a menos de 75 minutos en coche de nuestra oficina de Nueva York trabajen en la oficina 4 días a la semana.
  1. Bonificación: Experiencia en Salud, Experiencia en Startups

BENEFICIOS

Charlie Health se complace en ofrecer beneficios integrales a todos los empleados a tiempo completo y exentos. Lea más sobre nuestros beneficios aquí charliehealth.com/careers/epd#benefits.

La compensación total objetivo en concepto de salario base para este puesto estará entre $190,000 y $270,000 por año al inicio del empleo. Tenga en cuenta que el pago se determinará de forma individualizada y se verá afectado por la ubicación, la experiencia, los conocimientos, la equidad salarial interna y otras consideraciones comerciales relevantes. Además, la compensación en efectivo es solo una parte del paquete de compensación total, que, según el puesto, puede incluir opciones sobre acciones y otros beneficios patrocinados por Charlie Health. #LI-hybrid

NUESTROS VALORES

  1. Conexión: Cuida profundamente e inspira esperanza.
  1. Congruencia: Mantente curioso/a y presta atención a la evidencia.
  1. Compromiso: Actúa con urgencia y no te rindas.

Por favor, no llame a nuestra línea pública de admisiones clínicas en relación con esta o cualquier otra oferta de empleo.

Tenga cuidado con posibles fraudes de reclutamiento. Si está interesado/a en explorar oportunidades en Charlie Health, vaya directamente a nuestra página de carreras: charliehealth.com/careers/current-openings. Charlie Health nunca le pedirá que pague una tarifa o descargue software como parte del proceso de entrevista con nuestra empresa. Además, Charlie Health no le pedirá su información bancaria personal hasta que haya firmado una oferta de empleo y completado la documentación de incorporación que proporciona nuestro equipo de Operaciones de Personas. Todas las comunicaciones con los profesionales de Talento y Operaciones de Personas de Charlie Health solo se enviarán desde direcciones de correo electrónico @charliehealth.com. Los correos electrónicos legítimos nunca se originarán en gmail.com, yahoo.com u otros servicios de correo comercial.

Agencias de reclutamiento, por favor no envíen referencias no solicitadas para este o cualquier puesto abierto. Tenemos una lista de agencias con las que colaboramos y no pagaremos ninguna tarifa asociada con referencias no solicitadas.

En Charlie Health, valoramos ser un Empleador con Igualdad de Oportunidades. Nos esforzamos por cultivar un entorno donde las personas puedan ser sus auténticos yo. Ser un Empleador con Igualdad de Oportunidades significa que cada miembro de nuestro equipo siente que está apoyado y que pertenece. Valoramos diversas perspectivas para ayudarnos a brindar tratamientos esenciales de salud mental y trastornos por uso de sustancias a todos los jóvenes.

Los candidatos de Charlie Health son evaluados únicamente por sus cualificaciones para el puesto, sin tener en cuenta la discapacidad o la necesidad de adaptación.

Al hacer clic en "Enviar solicitud" a continuación, acepta la Política de Privacidad charliehealth.com/privacy-policy y los Términos de Servicio charliehealth.com/terms-of-service de Charlie Health.

Al enviar su solicitud, acepta recibir mensajes SMS de Charlie Health sobre su solicitud. Pueden aplicarse tarifas de mensajes y datos. La frecuencia de los mensajes varía. Puede responder STOP para darse de baja en cualquier momento. Para obtener ayuda, responda HELP.

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