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Wells Fargo
Lead Software Engineer - Java Full Stack
Warum Wells Fargo
Suchen Sie nach mehr? Hier werden Sie fündig. Bei Wells Fargo sind wir mehr als nur ein führender Finanzdienstleister – wir sind ein globaler Vorreiter, der sich der Förderung von Innovationen, der Stärkung von Gemeinschaften und dem Erfolg unserer Kunden verschrieben hat. Wir glauben, dass eine sinnvolle Karriere weit mehr ist als nur ein Job – es geht darum, alle Elemente zu finden, die Ihnen helfen, an einem Ort erfolgreich zu sein. Das „Well Life“ zu leben bedeutet, dass Sie im Leben unterstützt werden, nicht nur bei der Arbeit. Es bedeutet, von umfassenden Sozialleistungen, einer wettbewerbsfähigen Vergütung und Programmen zu profitieren, die Ihnen helfen, eine gesunde Work-Life-Balance und Ihr Wohlbefinden zu finden. Sie werden dafür belohnt, dass Sie in Ihre Gemeinschaft investieren, dafür gefeiert, dass Sie authentisch sind, und dazu befähigt, zu wachsen. Und wir werden dafür anerkannt – Wells Fargo steht weiterhin auf den „Top Companies“-Listen von LinkedIn als einer der besten Arbeitgeber, „um Ihre Karriere voranzutreiben“. Kommen Sie zu uns!
Wells Fargo sucht einen Lead Software Engineer für das Team Commercial and Corporate & Investment Banking Technology (CCIBT), um die Bereiche Payment Solutions, Capital Markets Services, Wholesale Digitization und International Technology zu unterstützen. Dieses vielfältige Portfolio an Fähigkeiten umfasst mehrere Technologiedisziplinen und strategische Innovationen. CCIBT stellt strategische, unternehmensweite Technologiefähigkeiten und unterstützende Dienste für unsere Geschäftsbereiche bereit und verwaltet die Anwendungen hinsichtlich Kompetenzen, Stabilität, Sicherheit, Skalierbarkeit, Geschwindigkeit und Kosten. Als Teil des CCIBT-Technologieteams leitet dieser Lead Engineer die innovative End-to-End-Bereitstellung von Technologielösungen für kommerzielle Kreditproduktfunktionen, einschließlich Kreditvergabe, Kreditverwaltung und Kreditbereitstellung. Sie verfügen über fundiertes Produktwissen und ausgeprägte praktische technische Expertise, um die Lösungsbereitstellung für die von Wells Fargo angebotenen kommerziellen Kreditprodukte und -dienstleistungen zu leiten. Sie nehmen an agilen Zeremonien wie Big Room Planning teil, überprüfen und analysieren komplexe Strategien für Produktfunktionalität, Feature-Bereitstellung und Priorisierung, treffen Architekturentscheidungen, arbeiten strategisch mit Produktteams und Stakeholdern zusammen, um Produkt-Roadmaps zu definieren, leiten scrum-Teams basierend auf der Bereitstellung von Geschäftswert, bieten konsistente Architekturberatung, führen umfangreiche Code-Reviews durch, leiten Entwicklungsteams bei den täglichen Bereitstellungsaufgaben, arbeiten mit scrum-Teams zusammen, um Ergebnisse zu erzielen, führen Proofs of Concept mit den neuesten Technologien durch und ermöglichen Innovationen durch die Demonstration von Thought Leadership.
In dieser Rolle werden Sie
- Als Berater für die Führungsebene fungieren, um Lösungsdesigns für komplexe Geschäftsanforderungen auf angewandte und eigenverantwortliche Weise zu entwickeln oder zu beeinflussen.
- Hochkomplexe und einzigartige Herausforderungen lösen und bei Bedarf praktisch designen und programmieren, die eine tiefgreifende Bewertung über mehrere Bereiche oder das gesamte Unternehmen hinweg erfordern, und Lösungen liefern, die langfristig und groß angelegt sind und Vision, Kreativität, Innovation sowie fortgeschrittenes analytisches und induktives Denken erfordern.
- Fortgeschrittene Technologieerfahrung, fundierte Kenntnisse der taktischen und strategischen Geschäftsziele des Unternehmens, der technologischen Umgebung des Unternehmens, der Organisationsstruktur sowie strategische technologische Möglichkeiten und Anforderungen in technische Ingenieurlösungen übersetzen.
- Der Führungsebene Vision, Richtung und Expertise bei der Implementierung innovativer und bedeutender Geschäftslösungen bieten.
- Wissen über Best Practices der Branche und neue Technologien pflegen und Innovationen empfehlen, die den Betrieb verbessern oder dem Unternehmen einen Wettbewerbsvorteil verschaffen.
- KI, Automatisierung und Data-Engineering-Fähigkeiten nutzen, um Geschäftsergebnisse zu verbessern.
- Mit Architektur-, Plattform-, Technologie-Führungs- und Produktteams zusammenarbeiten, um technische Strategien und Roadmaps zu gestalten und zu entwickeln und sicherzustellen, dass wichtige Fähigkeiten und Abhängigkeiten vorangetrieben/verwaltet werden.
- Eng mit Produkt- und Programmführungsteams zusammenarbeiten, um sicherzustellen, dass die Technologieimplementierung und -bereitstellung auf die Geschäftsziele und Zeitpläne abgestimmt sind.
- Laufende Verbesserungen für Plattformstabilität und -leistung leiten und vorantreiben, indem technische Schulden angegangen und die betriebliche Effizienz gesteigert werden.
Erforderliche Qualifikationen
- 5+ Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung oder eine gleichwertige nachgewiesene Erfahrung durch eine oder eine Kombination der folgenden: Berufserfahrung, Ausbildung, militärische Erfahrung, Studium.
- 5+ Jahre Erfahrung in Java 17+, Spring Boot 3.x, Spring Security, Spring Cloud, Hibernate, JPA, Python, Scala REST APIs und Microservices-Architektur.
- 5+ Jahre Erfahrung mit Angular 16, JavaScript, HTML5, CSS3, Bootstrap, jQuery und AJAX.
- 2+ Jahre Erfahrung in der Implementierung von KI-Technologien.
- 2+ Jahre Erfahrung in der Arbeit in agilen Umgebungen.
Gewünschte Qualifikationen
- Starke analytische Fähigkeiten mit hoher Aufmerksamkeit für Details und Genauigkeit.
- Hervorragende mündliche, schriftliche und zwischenmenschliche Kommunikationsfähigkeiten.
- Erfahrung mit AWS, Azure und Google Cloud Plattformdiensten.
- Erfahrung mit Kafka und ereignisgesteuerter Architektur.
- Erfahrung mit Jenkins, GitHub Actions, Maven, Gradle und SonarQube.
- Kenntnisse in Ansible, Shell Scripting, F5, AVI und Infrastrukturautomatisierung.
- Erfahrung bei der Bereitstellung von Anwendungen auf Tomcat, JBoss und WebSphere.
- Starkes Verständnis von MVC-Architektur, J2EE-Designmustern und Enterprise-Anwendungsdesign.
- Erfahrung bei der Implementierung sicherer, skalierbarer und hochverfügbarer Lösungen in großen Unternehmensumgebungen.
- Initiativen zur Modernisierung und Migration von Cloud-nativen Anwendungen.
- Unternehmensweite Data-Engineering- und Analyseplattformen.
- KI-gesteuerte Automatisierung und Implementierungen intelligenter Workflows.
- Finanzdienstleistungen oder groß angelegte technologische Unternehmensumgebungen.
- Fähigkeit, mehrere Prioritäten in einer schnelllebigen agilen Umgebung zu verwalten.
- Leidenschaft für Innovation, kontinuierliche Verbesserung und technische Exzellenz. Starke Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, effektiv mit funktionsübergreifenden und technischen Teams zusammenzuarbeiten, um Entscheidungen im Bereich Solution Engineering voranzutreiben.
Job-Erwartungen
- Fähigkeit, in einer hybriden Umgebung zu arbeiten.
- Diese Position ist nicht für ein Visum-Sponsoring berechtigt.
- Fähigkeit, bei Bedarf zusätzliche Stunden zu arbeiten.
Standort: 401 Las Colinas Blvd W Bldg B., Irving, TX 75039
Enddatum der Stellenausschreibung: 3. Nov. 2026
*Die Stellenausschreibung kann aufgrund der Anzahl der Bewerber vorzeitig beendet werden.
Wir schätzen Chancengleichheit
Wells Fargo ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Alle qualifizierten Bewerber erhalten eine Berücksichtigung für eine Anstellung ohne Rücksicht auf Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, nationale Herkunft, Behinderung, Status als geschützter Veteran oder jedes andere gesetzlich geschützte Merkmal.
Mitarbeiter unterstützen unseren Fokus auf den Aufbau starker Kundenbeziehungen, gepaart mit einer risikomindernden und compliance-orientierten Kultur, die diese Disziplinen fest als entscheidend für den Erfolg unserer Kunden und unseres Unternehmens etabliert. Sie sind verantwortlich für die Ausführung aller anwendbaren Risikoprogramme (Kredit, Markt, Finanzkriminalität, Betrieb, regulatorische Compliance), was das effektive Befolgen und Einhalten der anwendbaren Richtlinien und Verfahren von Wells Fargo, die angemessene Erfüllung von Risiko- und Compliance-Verpflichtungen, die rechtzeitige und effektive Eskalation und Behebung von Problemen sowie das Treffen fundierter Risikoentscheidungen umfasst. Der Schwerpunkt liegt auf proaktiver Überwachung, Governance, Risikoidentifizierung und -eskalation sowie dem Treffen fundierter Risikoentscheidungen, die der Risikobereitschaft der Geschäftseinheit und allen Anforderungen des Risiko- und Compliance-Programms entsprechen.
Kandidaten, die sich auf Stellenanzeigen in Kanada bewerben: Bewerbungen von allen qualifizierten Kandidaten sind willkommen, einschließlich Frauen, Menschen mit Behinderungen, Ureinwohnern und sichtbaren Minderheiten. Unterkünfte für Bewerber mit Behinderungen sind auf Anfrage im Zusammenhang mit dem Rekrutierungsprozess verfügbar.
Bewerber mit Behinderungen
Um eine medizinische Anpassung während des Bewerbungs- oder Interviewprozesses anzufordern, besuchen Sie Disability Inclusion bei Wells Fargo.
Drogen- und Alkoholrichtlinie
Wells Fargo unterhält einen drogenfreien Arbeitsplatz. Bitte lesen Sie unsere Drogen- und Alkoholrichtlinie, um mehr zu erfahren.
Anforderungen für Rekrutierung und Einstellung bei Wells Fargo
- a. Aufnahmen durch Dritte sind untersagt, sofern sie nicht von Wells Fargo autorisiert wurden.
- b. Wells Fargo verlangt, dass Sie Ihre eigenen Erfahrungen während des Rekrutierungs- und Einstellungsprozesses direkt darstellen.
