Vereinigte Staaten
Launch Legends
Vast
Staff Flight Software Engineer
Vereinigte Staaten
Long Beach, California, United States
C++
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Über die Stelle
Vast entwickelt Raumstationen und Weltrauminfrastruktur der nächsten Generation mit einem inkrementellen, hardwarelastigen und kostengünstigen Ansatz. Vast entwickelt seine modulare Haven Station schnell weiter, um eine kontinuierliche menschliche Präsenz im Weltraum für Amerika und seine Verbündeten zu gewährleisten, fortgeschrittene Forschung und Fertigung unter Mikrogravitation zu ermöglichen und eine neue Weltraumwirtschaft für Regierungs-, Unternehmens- und Privatkunden zu erschließen. Der Erfolg von Haven Demo im Jahr 2025 machte Vast zum einzigen operativen kommerziellen Raumstationsunternehmen, das sein eigenes Raumfahrzeug flog und betrieb. Als Nächstes wird erwartet, dass Haven-1 die weltweit erste kommerzielle Raumstation sein wird, wenn sie im Jahr 2027 startet, gefolgt von zusätzlichen Haven-Modulen. Darüber hinaus kündigte das Unternehmen kürzlich Vast Satellite an, eine Hochleistungs-Satellitenproduktlinie, die seine Raumstationskomponenten und das Erbe von Haven Demo nutzt.
Mit Hauptsitz in Long Beach, Kalifornien, und mehr als 1,000 Mitarbeitern und über einer Milliarde Dollar an privatem Kapital hat Vast die Einrichtungen aufgebaut, die zur Herstellung und zum Betrieb der nächsten amerikanischen Raumstation erforderlich sind. Das Unternehmen plant, zukünftige Habitate und Systeme für den Mond und den Mars, spezielle Raumstationen für Regierungspartner und andere bemannte Systeme zu entwickeln, die die expandierende langfristige Weltraumwirtschaft erschließen werden.
Vast sucht einen Staff Flight Software Engineer, der an den Senior Manager, Flight Software, berichtet, um die Entwicklung der Systeme zu unterstützen, die für das Design und den Bau von künstlicher Schwerkraft bietenden, für Menschen ausgelegten Raumstationen erforderlich sein werden.
Sie entwickeln fehlertoleranten Code für sicherheitskritische Systeme und arbeiten eng mit dem Avionik-Team zusammen, um den Flugcode mit der Avionik-Hardware zu integrieren. Am wichtigsten ist, dass Sie als Teil eines Teams arbeiten, das davon überzeugt ist, dass das Finden und Beheben von Fehlern eine positive Erfahrung ist, die die Arbeit aller verbessert und das Team stärkt, während wir kontinuierlich unsere Prozesse und Produkte verbessern.
US-EXPORTKONTROLL-COMPLIANCE-STATUS
Dies wird eine Vollzeitstelle als Angestellter (exempt) an unserem Standort in Long Beach sein.
Gehaltsspanne: Kalifornien $188,600—$267,700 USD
Wir passen das Niveau und die Vergütung an die Erfahrung und die nachgewiesenen Fähigkeiten des ausgewählten Kandidaten an. Wir ermutigen Bewerber mit unterschiedlichem Erfahrungsniveau, sich zu bewerben.
Die eingestellte Person hat Zugang zu Informationen und Gegenständen, die US-Exportkontrollen unterliegen, und muss daher entweder eine „US-Person“ im Sinne von 22 C.F.R. § 120.62 ecfr.gov/current/title-22/section-120.62 sein oder anderweitig für eine Deemed-Export-Lizenz in Frage kommen. Dieser Status umfasst US-Bürger, US-Staatsangehörige, rechtmäßige Daueraufenthaltsberechtigte (Green-Card-Inhaber) sowie Asylsuchende und Flüchtlinge, denen dieser Status gewährt wurde und die keinen Antrag stellen.
GLEICHE OPPORTUNITÄTEN
Vast ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet; die Beschäftigung bei Vast basiert auf Leistung, Kompetenz und Qualifikation und wird in keiner Weise durch Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, nationale Herkunft/Ethnie, Veteranenstatus, Behindertenstatus, Alter, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, Familienstand, psychische oder physische Behinderung oder einen anderen gesetzlich geschützten Status beeinflusst.
Aufgaben
- Zusammenarbeit mit dem Flight Software Team zur Erstellung hochzuverlässiger Flugsoftware für alle Haven-Missionen
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen anderen Disziplinen GNC, Thermal, Propulsion, Power und ECLSS zur Unterstützung der Implementierung und Integration von Algorithmen in die Flugsoftware
- Bewertung und Kritik von Code, um die Einhaltung von Best Practices und etablierten Standards in Code-Reviews sicherzustellen
- Entwicklung von Treiber-Code zur Schnittstellenanbindung von Funkgeräten, Sensoren und Aktoren an Bord für alle Haven-Missionen
- Entwicklung und Wartung der Telemetrie- und Befehlssysteme, die zur Kommunikation mit unseren Fahrzeugen verwendet werden
- Entwicklung von Unit- und Integrationstests sowie Einrichtung eines Continuous-Integration-Frameworks für den Flugbetrieb
Mindestanforderungen
- Bachelor-Abschluss in Informatik, Computertechnik, Elektrotechnik oder einem anderen Ingenieurfach
- 10+ Jahre Erfahrung in der Programmierung in C++
Zusätzliche Anforderungen
- Bereitschaft, abends und/oder am Wochenende zu arbeiten, um kritische Meilensteine der Mission zu unterstützen
Bevorzugte Qualifikationen
- Fehlertolerantes und sicherheitskritisches Softwaredesign
- Erfahrung in der Entwicklung von Software für komplexe Systeme wie Raumfahrzeuge, Flugzeuge oder autonome Fahrzeuge
- Erfahrung in einer Continuous-Build- und Testumgebung
- Erfahrung mit Embedded Systems
- Erfahrung mit Satellitenkommunikations- oder Telemetriesystemen
- Praktische Erfahrung mit seriellen Protokollen wie UART, CAN, I2C, SPI und/oder Ethernet (TCP/UDP)
- Verständnis von Linux Kernel-Software und Treibern
- Erfahrung in der Netzwerkprogrammierung
- Vertrautheit mit Oszilloskopen, Logikanalysatoren und digitalen Multimetern
- Vertrautheit mit der Atlassian Suite (JIRA, Bitbucket, Confluence)
- Vertrautheit mit Git, Cmake und GNU-Tools
- Fähigkeit, in einer Linux-Umgebung zu arbeiten
VERGÜTUNG UND LEISTUNGEN
Das Grundgehalt variiert je nach berufsbezogenem Wissen, Ausbildung, Fähigkeiten, Erfahrung, Geschäftsanforderungen und Marktnachfrage. Das Gehalt ist nur ein Teil unseres umfassenden Vergütungspakets. Vollzeitmitarbeiter erhalten außerdem Unternehmensanteile (Equity) sowie Zugang zu einer vollständigen Palette überzeugender Leistungen und Vergünstigungen, darunter: Kranken-, Zahn- und Augenversicherung für Mitarbeiter und Angehörige, großzügige bezahlte Freistellung; bis zu 20+ Urlaubstage für Angestellte (exempt) und bis zu 10+ Urlaubstage für nicht-angestellte Mitarbeiter (non-exempt) mit der Möglichkeit, ungenutzten Urlaub jährlich auszuzahlen, bezahlter Elternurlaub, kurz- und langfristige Invaliditätsversicherung, Lebensversicherung, Zugang zu einem 401(k) Altersvorsorgeplan, ClassPass-Credits, personalisierte psychische Gesundheitsversorgung über Spring Health und weitere Rabatte und Vergünstigungen. Wir sind auch stolz darauf, außergewöhnliche Essensangebote zu bieten, mit kostenlosen Snacks, Filterkaffee & Barista vor Ort, kalten Getränken und Abendessen sowie einem subventionierten Mittagessen als Teil des fortlaufenden Engagements von Vast, qualitativ hochwertige Mahlzeiten für Mitarbeiter bereitzustellen.
Mehr Möglichkeiten mit einem Profil
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