Agentic QA Engineer

TribalScale ist ein Unternehmen für digitale Innovation, das Organisationen dabei unterstützt, sich in einer sich schnell verändernden Welt anzupassen und erfolgreich zu sein. Wir arbeiten partnerschaftlich mit unseren Kunden zusammen, um transformative digitale Produkte zu entwickeln, Technologieplattformen zu modernisieren und neue Technologien – einschließlich künstlicher Intelligenz – auf bedeutende geschäftliche Herausforderungen anzuwenden.

Unsere Teams arbeiten eng mit Kunden zusammen, von der Strategie bis zur Umsetzung. Wir schätzen Neugier, Eigenverantwortung, praktische Innovation und Menschen, die sich wohl dabei fühlen, Unklarheiten in konkrete Maßnahmen zu verwandeln.

Unser technologisches Toolkit

Der TribalScale-Profi

Sie blühen in herausfordernden Umgebungen auf, in denen Innovation der Schlüssel ist. Ihre Leidenschaft für Technologie wird nur von Ihrem Drang übertroffen, deren Grenzen neu zu definieren. Sie suchen mehr als nur einen Job; Sie suchen eine Berufung – eine Chance, einen bleibenden Einfluss auf die digitale Landschaft zu nehmen.

Agentic QA Engineer

Über die Rolle

TribalScale sucht einen Agentic QA Engineer, der fundierte Expertise in Softwaretests und Quality Engineering mit praktischer Erfahrung in KI-gestützten Anwendungen und agentenbasierten Systemen verbindet.

Diese Rolle ähnelt einem Forward Deployed Engineer (FDE) oder Agentic Engineer, mit einem besonderen Fokus auf Softwarequalität, Testautomatisierung und die Validierung von KI-gesteuerten Workflows. Sie tragen dazu bei, sicherzustellen, dass KI-Agenten und LLM-basierte Anwendungen in realen Umgebungen zuverlässig funktionieren, indem Sie Teststrategien entwerfen, automatisierte Bewertungs-Frameworks aufbauen und Grenzfälle sowie Fehlerquellen identifizieren.

Der ideale Kandidat ist ein praxisorientierter Ingenieur, der programmieren kann, komplexe Systeme debuggt und Softwaretest-Prinzipien auf Anwendungen anwendet, deren Ergebnisse dynamisch, nicht-deterministisch und von mehrstufigen Agenteninteraktionen abhängig sein können.

Idealer Kandidat

Der ideale Kandidat kombiniert die Engineering-Denkweise eines FDE oder Agentic Engineer mit dem qualitätsorientierten Ansatz eines erfahrenen QA Automation Engineer oder SDET.

Kandidaten mit starken Programmier- und Automatisierungskenntnissen, die bereits KI-gestützte Anwendungen getestet haben, sind besonders relevant. Wir sind auch offen für Agentic Engineers oder FDEs, die fundierte Erfahrung im Aufbau von Test-Frameworks, der Validierung komplexer Workflows und der Verbesserung der Softwarezuverlässigkeit mitbringen.

Kernfokus: Zuverlässigkeit von KI-Agenten, Softwaretests, Testautomatisierung und produktionsreife KI-Systeme.

Vielfalt: Unsere kollektive Stärke

TribalScale steht stolz als Leuchtturm für Chancengleichheit bei Beschäftigung und Arbeitsplatzkultur. Wir bekennen uns fest zur Chancengleichheit, unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Abstammung, Religion, Geschlecht, nationaler Herkunft, sexueller Orientierung, Alter, Staatsbürgerschaft, Familienstand, körperlicher Verfassung oder Geschlechtsidentität.

Wir begrüßen Bewerbungen von Personen aller Fähigkeiten, Altersgruppen, Staatsbürgerschaften, Familienstände und Geschlechtsidentitäten nicht nur, sondern ermutigen aktiv dazu. Ihre einzigartige Perspektive ist der Schlüssel zu unserer kollektiven Innovation.

Sollten Sie Anpassungen oder Unterstützung benötigen, bitten wir Sie, uns dies mitzuteilen. Unser Engagement für Inklusion kennt keine Grenzen, und wir sind bereit, unsere Prozesse anzupassen, um Ihren Komfort und Erfolg sicherzustellen.

Stellenbezeichnung: Agentic QA Engineer

Unternehmen: TribalScale

Standort: [Noch zu bestätigen]

Anstellungsart: [Noch zu bestätigen]

Bei TribalScale steht Zusammenarbeit im Mittelpunkt unseres innovativen Ansatzes. Wir arbeiten nicht einfach für Kunden; wir bilden Partnerschaften und entwickeln transformative Lösungen, die neu definieren, was möglich ist. Unser Team, das einst an der Spitze der mobilen Revolution stand, führt nun den Weg bei KI-gesteuerter Innovation an.

Wir befähigen jedes Teammitglied, ein Katalysator für Veränderungen zu sein, und halten uns an unsere Prinzipien von Meritokratie, Empowerment und Transparenz. Vielfalt wird nicht nur gefeiert – sie ist grundlegend für unsere Stärke. Unsere Mission, die Zukunft richtig zu gestalten ("Right the Future"), ist ein Aufruf zum Handeln, um einen bedeutenden Einfluss in der Welt der Innovation zu erzielen.