Takeda

Leitung Investitionen Daten, Digitales und Technologie

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STANDORTE

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Arbeitsort: Mexiko-Stadt – Santa Fe.

Hybridmodell mit einer Mindestanforderung von mindestens 10 (zehn) Tagen pro Monat im Büro.

MEX - Santa Fe

ARBEITNEHMERTYP Angestellter

ARBEITNEHMER-SUBTYP Regulär

ZEITART Vollzeit

STELLENBESCHREIBUNG

Die Zukunft beginnt hier

Bei Takeda treiben wir die digitale Evolution und globale Transformation voran. Durch den Aufbau innovativer Lösungen und zukunftsfähiger Fähigkeiten erfüllen wir die Bedürfnisse von Patienten, unseren Mitarbeitern und dem Planeten.

Wir laden Sie ein, an unserer digitalen Transformationsreise teilzunehmen. In dieser Rolle haben Sie die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten zu erweitern und das Herzstück einer innovativen Triebkraft zu werden, die zu globalen Auswirkungen und Verbesserungen beiträgt.

Bei Takeda ICC vereinen wir uns in Vielfalt

Takeda setzt sich für die Schaffung eines integrativen und kollaborativen Arbeitsplatzes ein, an dem Einzelpersonen für ihren Hintergrund und ihre Fähigkeiten, die sie in unser Unternehmen einbringen, anerkannt werden. Wir verbessern kontinuierlich die Reise unserer Mitarbeiter bei Takeda und freuen uns über Bewerbungen von allen qualifizierten Kandidaten. Hier werden Sie sich als wichtiger Beitrag zu unserem vielfältigen Team willkommen, respektiert und wertgeschätzt fühlen.

Über die Rolle

Die Leitung Investitionen Daten, Digitales und Technologie (DD&T) ist Mitglied des DD&T Portfolio Strategy Teams und hat zwei Hauptverantwortlichkeiten: (1) Zusammenarbeit mit Geschäfts- und technischen Stakeholdern zur Erstellung und Pflege des DD&T-Investitionsportfolios durch strategisch ausgerichtete, geschäftsrelevante Investitionsinitiativen und (2) Durchführung von Analysen und Gewinnung von Erkenntnissen aus dem DD&T-Investitionsportfolio, Identifizierung von Optimierungsmöglichkeiten und Erstellung von Berichten für die Führungsebene.

SO TRAGEN SIE BEI

Zusammenarbeit mit Stakeholdern

  1. Als Ansprechpartner für Stakeholder von DD&T-Investitionsinitiativen fungieren (Initiativeninhaber, Produkt-/Plattforminhaber, Governance-Leiter und Finanz-Business-Partner)
  1. Vorgeschlagene DD&T-Investitionsinitiativen aus strategischer, technischer, finanzieller und ressourcenbezogener Sicht verstehen
  1. Stakeholder bei der Strukturierung von Einreichungen für Investitionsinitiativen anleiten, relevante Informationen in Projektmanagement-Tools (Apptio Target Process) sammeln, robuste Business Cases entwickeln (einschließlich Ziele und Schlüsselergebnisse (OKRs), Kosten zur Erreichung, Wertschöpfung, Zeitplanung, technische Anforderungen, Ressourcen und Risiken) und Vorschläge durch relevante Governance-Prüfungen führen
  1. Für laufende Projekte regelmäßige Besprechungen mit wichtigen Stakeholdern zur Statusaktualisierung des Initiativenfortschritts, der Risiken und Kennzahlen durchführen und diese an die Leiter des Portfolioteams kommunizieren
  1. Transparenz über Ressourcenbedarf schaffen, Abhängigkeiten verwalten, Eskalationen erleichtern und Probleme an das Portfolioteam und funktionale Business-Partner kommunizieren
  1. Sicherstellen, dass Programm- und Projektteams die geltenden Governance-Richtlinien und -Prozesse verstehen und einhalten

Zusammenarbeit mit dem Portfolio Strategy Team

  1. Einen unternehmensweiten Ansatz zur Optimierung des DD&T-Investitionsportfolios verfolgen, unter Anwendung eines Verständnisses der strategischen Prioritäten von DD&T und des Geschäfts, der finanziellen Ziele, der Möglichkeiten zur Konsolidierung ähnlicher Initiativen und der Ressourcenkapazität
  1. Zur Erstellung, Pflege, Analyse und Gewinnung von Erkenntnissen aus dem DD&T-weiten Investitionsportfolio beitragen und eine Team-Perspektive entwickeln, um Diskussionen mit der Führungsebene über Ressourcen, Priorisierung und Kompromisse zu fördern
  1. Kontinuierliche Verbesserung des Portfoliomanagementprozesses, der Tools und der Governance von DD&T

WAS SIE ZU Takeda MITBRINGEN

  1. Master-Abschluss in Informatik, Biowissenschaften, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Fachgebiet *
  1. Mindestens 10+ Jahre Berufserfahrung im Bereich Informationsmanagement und/oder Projektmanagement (z. B. Portfoliomanagement, Projekt-/Programmmanagement, Finanz-Governance oder verwandte Rollen) in einem technologieorientierten Umfeld
  1. Technisches Wissen: Vertrautheit mit Portfoliomanagement-Tools (insbesondere ATP und PowerBI), deren Funktionen und deren Integration mit anderen IT- und Finanzmanagement-Tools.
  1. Ausgeprägte Fähigkeiten im Stakeholder-Management, Fähigkeit zum Aufbau und zur Pflege starker Beziehungen zu wichtigen Stakeholdern in verschiedenen Geschäfts- und Funktionsbereichen *
  1. Starke Kommunikationsfähigkeiten: Fähigkeit zur effektiven und konsistenten Zusammenarbeit und Kommunikation mit technischen Stakeholdern. Teamorientiert. Ausgeprägte zwischenmenschliche Fähigkeiten und versiert in mündlicher, schriftlicher und präsentationsbasierter Kommunikation. *
  1. Unternehmensdenken: Verständnis der strategischen Ausrichtung und Prioritäten von Takeda, Kenntnis der organisatorischen Initiativen und Prioritäten *
  1. Flexibilität und Belastbarkeit: Fähigkeit, sich schnell an Veränderungen anzupassen, Interesse an neuen Dingen und Fähigkeit, mit/durch Mehrdeutigkeit zu arbeiten
  1. Erfahrung mit IT-Projekten: Erfahrung mit IT-Projekten von Anfang bis Ende. Starkes Wissen über Informationsmanagement, Datenqualität, Datenbeschränkungen und Governance-Frameworks
  1. Sprache: Geschäftsenglisch
  1. IT-Kenntnisse: Office 365 Suite einschließlich Microsoft Word, Excel, PowerPoint, SharePoint, Teams usw.

WAS TAKEDA IHNEN BIETEN KANN

  • Eine sinnvolle Karriere, die mit unseren Werten übereinstimmt.
  • Kontinuierliche berufliche Weiterentwicklung und globale Möglichkeiten.
  • Vielfältiges und integratives Netzwerk von Kollegen.
  • Flexible Arbeitsumgebung, einschließlich Hybridmodell.
  • Kollaborative Kultur, die Unternehmergeist und agiles Denken fördert.

Mehr über uns

Bei Takeda verändern wir die Patientenversorgung durch die Entwicklung neuartiger Spezialpharmazeutika und erstklassiger Patientenunterstützungsprogramme. Takeda ist ein patientenorientiertes Unternehmen, das Sie durch lebensverändernde Arbeit inspirieren und befähigen wird, sich weiterzuentwickeln.

Als Global Top Employer zertifiziert, bietet Takeda anregende Karrieren, fördert Innovation und strebt in allem, was wir tun, nach Exzellenz. Wir fördern einen integrativen, kollaborativen Arbeitsplatz, an dem unsere Teams durch ein unerschütterliches Engagement vereint sind, Menschen auf der ganzen Welt eine bessere Gesundheit und eine hellere Zukunft zu bringen.

Unsere Mitarbeiter befähigen zu glänzen

Takeda ist stolz auf sein Engagement für die Schaffung einer vielfältigen Belegschaft und die Bereitstellung gleicher Beschäftigungsmöglichkeiten für alle Mitarbeiter und Bewerber, unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Geschlechtsausdruck, Elternstatus, nationaler Herkunft, Alter, Behinderung, Staatsbürgerschaft, genetischen Informationen oder Merkmalen, Familienstand oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

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