Mexiko
Banco Mercantil del Norte, S.A.
Swiss Re
Sr Requirement Engineer
Mexiko
Ciudad de México, Mexico
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Über das Team
In dieser Position sind Sie Teil eines Teams, das die nordamerikanische Technologielandschaft unterstützt, um die Versicherungsprodukte von Swiss Re Corporate Solution zu ermöglichen. Der Hauptfokus des Teams liegt darin, unseren Underwriting-Geschäftspartnern durchgängig einen überlegenen Kundenservice zu bieten. Wir konzentrieren uns darauf, strategische Geschäftsänderungen für die nordamerikanische Region zu ermöglichen und gleichzeitig auf Probleme zu reagieren und weiterhin Wege zu finden, operative Effizienzen zu liefern. Um einen konsistenten Kundenfokus zu gewährleisten, wurden starke Beziehungen zu unseren Geschäftspartnern und Anbietern aufgebaut. Der Requirements Engineer dient als primäre Schnittstelle zwischen dem Geschäft und dem Softwareentwicklungsteam während des gesamten Lebenszyklus eines Problems oder einer Änderungsanforderung.
Zweck der Rolle
Der Requirements Engineer ist verantwortlich für das Design und die Validierung von Geschäftssystemen End-to-End, wobei er starke praktische Business-Analyse- und Engineering-Fähigkeiten mit aufkommendem systemischem Denken kombiniert. Er liefert produktionsreife, geschäftswirksame Systeme durch gründliches Verständnis der Geschäftsanforderungen, deren Aufbereitung in Lösungsoptionen und deren Übersetzung in robuste, qualitativ hochwertige technische Designs für die Umsetzung. Es wird erwartet, dass sich die Rolle auch zu einem zukünftigen Zustand entwickelt, in dem Systemspezifikation, KI-gestütztes Engineering und agentenbasierte Liefermodelle stärker präsent werden.
Diese Rolle ist ausdrücklich Teil eines sich entwickelnden Fähigkeitsmodells: Von Kandidaten wird erwartet, dass sie heute starke Requirements Engineers sind und im Laufe der Zeit in der Lage sind, sich zu Rollen für End-to-End-Systemdesign, -spezifikation und -validierung zu entwickeln.
Hauptverantwortlichkeiten
End-to-End-Systemlieferung
- Zusammenarbeit mit den globalen Digital & Tech-Technologiedienstteams zur Unterstützung des strategischen Fähigkeitsdesigns / der Integration mit der NA-Landschaft unter Gewährleistung einer qualitativ hochwertigen Implementierung (Design, Test, Rollout).
- Experte für die E2E-Landschaft werden, als Grundlage für die Unterstützung der Ursachenanalyse von Produktionssystemproblemen und die Erarbeitung von Lösungsoptionen.
Übersetzung von Absichten und Systemdesign
- Entwicklung von Stakeholder-Beziehungen über das Geschäft und die globale Digital- und Technologiedienstlandschaft hinweg
- Erfassung und Übersetzung von Geschäftsanforderungen in skalierbare Systemdesigns und funktionierende Implementierungen
- Enge Zusammenarbeit mit Technical Product Owners zur Verfeinerung von Anforderungen und zur Klärung von Unklarheiten
- Definition von Systemkomponenten, Schnittstellen und Datenflüssen, Zerlegung komplexer Probleme in zusammensetzbare technische Lösungen
Integration, Qualität und Betrieb
- Design und Implementierung von Integrationen über APIs, Messaging-Systeme und Plattformen hinweg, unter Anwendung synchroner und asynchroner Muster
- Verantwortung für die Produktionsstabilität mit Fokus auf die Bereitstellungsqualität (Design-/Testangemessenheit) und effiziente Behebung von Produktionsproblemen in NA-Systemen
KI-gestütztes Engineering (im Entstehen)
- Nutzung KI-gestützter Entwicklungswerkzeuge zur Beschleunigung der Systemlieferung, wo angebracht, mit Fokus auf die Übersetzung von Anforderungen in umsetzbare Entwicklungspakete
- Validierung generierter Ergebnisse auf Korrektheit, Leistung und Einhaltung von Standards
- Pragmatische Anwendung aufkommender KI-Fähigkeiten und Beginn der Strukturierung von Systemen zur Unterstützung zukünftiger agentenbasierter Entwicklung
Erforderliche Erfahrung & Fähigkeiten
- 5–10+ Jahre Erfahrung in Requirements Engineering, Systemdesign oder verwandten Rollen
- Nachgewiesene Fähigkeit, Produktionssysteme End-to-End zu entwerfen und zu liefern
- Solides Verständnis von APIs, Datenmodellen, Integrationsmustern und verteilten Systemen
- Erfahrung in der Arbeit über den gesamten Entwicklungszyklus (Design → Build → Deploy → Operate)
Potenzial für Wachstumssignale
- Fähigkeit, in End-to-End-Systemen zu denken, nicht nur in Komponenten
- Starke Fähigkeit zur Problemdarstellung und Abstraktion
- Erfahrung in der Entwicklung, Überprüfung und Validierung komplexer Implementierungsanforderungen
- Erfahrung mit KI-gestützten Entwicklungswerkzeugen oder aktives Interesse an aufkommenden Engineering-Paradigmen
- Starke technische Kommunikationsfähigkeit und strukturiertes Denken
Über Swiss Re
Swiss Re ist einer der weltweit führenden Anbieter von Rückversicherungen, Versicherungen und anderen Formen versicherungsbasierter Risikotransfers, der daran arbeitet, die Welt widerstandsfähiger zu machen. Wir antizipieren und managen eine Vielzahl von Risiken, von Naturkatastrophen und Klimawandel bis hin zu Cyberkriminalität. Durch die Kombination von Erfahrung mit kreativem Denken und Spitzenexpertise schaffen wir neue Möglichkeiten und Lösungen für unsere Kunden. Dies ist dank der Zusammenarbeit von mehr als 15,000 Mitarbeitern auf der ganzen Welt möglich.
Unser Erfolg hängt von unserer Fähigkeit ab, eine integrative Kultur aufzubauen, die neue Perspektiven und innovatives Denken fördert. Wir pflegen einen Arbeitsplatz, an dem jeder gleiche Chancen hat, sich beruflich zu entfalten und weiterzuentwickeln, unabhängig von Alter, Geschlecht, Rasse, ethnischer Zugehörigkeit, Geschlechtsidentität und/oder -ausdruck, sexueller Orientierung, körperlicher oder geistiger Fähigkeiten, Fähigkeiten, Denkweise oder anderen Merkmalen. In unserem integrativen und flexiblen Umfeld kann jeder seine authentische Persönlichkeit zur Arbeit mitbringen und seine Leidenschaft für Nachhaltigkeit einbringen.
Wenn Sie ein erfahrener Fachmann sind, der nach einer Karrierepause in die Arbeitswelt zurückkehrt, ermutigen wir Sie, sich auf offene Stellen zu bewerben, die Ihren Fähigkeiten und Erfahrungen entsprechen.
Wir können KI-gestützte Tools verwenden, um die Überprüfung und Bewertung von Bewerbungen für diese Stelle zu unterstützen. Diese Tools bieten unseren Rekrutierungsteams zusätzliche Einblicke, aber alle Einstellungsentscheidungen werden sorgfältig überprüft und von Menschen getroffen. Um mehr darüber zu erfahren, wie wir KI im Recruiting einsetzen und wie wir Ihre persönlichen Daten verarbeiten, lesen Sie bitte unsere Datenschutzerklärung, bevor Sie sich bewerben.
Schlüsselwörter: y
Referenzcode: 138361
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