Portugal
ambi.
Sonae MC
DATENANALYST
Portugal
Matosinhos Municipality, Porto, Portugal
PythonSQL
Automatische Übersetzung. Prüfe das Original.
Über die Stelle
Vielen Dank für Ihr Interesse an dieser Stelle! Ihre Bewerbung gilt erst dann als vollständig, wenn Sie einen digitalen Eignungstest abgeschlossen haben. Am Ende Ihrer Bewerbung erhalten Sie, sofern Sie die erforderlichen Kriterien für die Stelle erfüllen, einen Link per E-Mail an Ihre registrierte Adresse, um darauf zuzugreifen. Dieser Schritt ist zwingend erforderlich, da unser Auswahlverfahren auf Kompetenzbewertungen basiert.
Vielen Dank für Ihr Interesse an dieser Stelle! Ihre Bewerbung gilt erst dann als vollständig, wenn Sie einen digitalen Eignungstest abgeschlossen haben. Am Ende Ihrer Bewerbung erhalten Sie, sofern Sie die erforderlichen Kriterien für die Stelle erfüllen, einen Link per E-Mail an Ihre registrierte Adresse, um darauf zuzugreifen. Dieser Schritt ist zwingend erforderlich, da unser Auswahlverfahren auf Kompetenzbewertungen basiert.
Wir sind ein Unternehmen für alle und von allen. Bei MC stellen wir den Menschen in den Mittelpunkt: Kunden, Mitarbeiter und die Gemeinschaft. Wir schaffen gemeinsam Werte, innovieren bei jedem Schritt und führen mit Nähe, wobei wir die einzigartigen Qualitäten jedes Einzelnen anerkennen. Unterschiedliche Geschichten und Ideen vereinen uns unter demselben Ziel: zu wachsen und die beste Version unserer selbst zu werden. Denn alles, was wir sind, erreichen wir gemeinsam.
Kommen Sie also zu uns!
Wir suchen einen Datenanalysten für unser Klienten-Team und glauben, dass wir #betterwithyou sein werden!
#BETTERTOGETHER #BETTERWITHYOU
Wir sind ein Unternehmen für alle und von allen. Bei MC stellen wir den Menschen in den Mittelpunkt: Kunden, Mitarbeiter und die Gemeinschaft. Wir schaffen gemeinsam Werte, innovieren bei jedem Schritt und führen mit Nähe, wobei wir die einzigartigen Qualitäten jedes Einzelnen anerkennen. Unterschiedliche Geschichten und Ideen vereinen uns unter demselben Ziel: zu wachsen und die beste Version unserer selbst zu werden. Denn alles, was wir sind, erreichen wir gemeinsam.
Kommen Sie also zu uns!
Wir suchen einen Datenanalysten für unser Klienten-Team und glauben, dass wir #betterwithyou sein werden!
#BETTERTOGETHER #BETTERWITHYOU
Wir zählen auf Sie, um…
- Werte aus unseren internen Datenbanken zu extrahieren und zu analysieren, mit Schwerpunkt auf Kundeninformationen und Konsumverhalten;
- die Auswirkungen von Treueprogrammen zu bewerten und zu messen, um die Definition effektiverer Strategien zu unterstützen;
- Managementinformationen für verschiedene Unternehmensbereiche zu erstellen und zu berichten, um Klarheit und Relevanz bei den KPIs zu gewährleisten;
- umfassende Geschäftsanalysen durchzuführen: von der Problemzerlegung und Analysedefinition über die Datenextraktion und -verarbeitung bis hin zur Kommunikation von Schlussfolgerungen und Empfehlungen;
- bestehende Informationen zu strukturieren und zu optimieren, Einschränkungen zu identifizieren und Verbesserungen bei der Organisation und Nutzung von Daten vorzuschlagen;
- umsetzbare Erkenntnisse zu generieren, die zur Verbesserung interner Prozesse und der operativen Effizienz beitragen und gleichzeitig die Weiterentwicklung der Wertversprechen unserer Geschäfte, Marken und Dienstleistungen unterstützen.
Wir zählen auf Sie, um…
- Werte aus unseren internen Datenbanken zu extrahieren und zu analysieren, mit Schwerpunkt auf Kundeninformationen und Konsumverhalten;
- die Auswirkungen von Treueprogrammen zu bewerten und zu messen, um die Definition effektiverer Strategien zu unterstützen;
- Managementinformationen für verschiedene Unternehmensbereiche zu erstellen und zu berichten, um Klarheit und Relevanz bei den KPIs zu gewährleisten;
- umfassende Geschäftsanalysen durchzuführen: von der Problemzerlegung und Analysedefinition über die Datenextraktion und -verarbeitung bis hin zur Kommunikation von Schlussfolgerungen und Empfehlungen;
- bestehende Informationen zu strukturieren und zu optimieren, Einschränkungen zu identifizieren und Verbesserungen bei der Organisation und Nutzung von Daten vorzuschlagen;
- umsetzbare Erkenntnisse zu generieren, die zur Verbesserung interner Prozesse und der operativen Effizienz beitragen und gleichzeitig die Weiterentwicklung der Wertversprechen unserer Geschäfte, Marken und Dienstleistungen unterstützen.
Mindestanforderungen
Bringen Sie also mit…
- Hochschulabschluss in Betriebswirtschaft, Volkswirtschaft, Mathematik, Ingenieurwesen oder einem ähnlichen Bereich;
- 3–4 Jahre Erfahrung in der Datenanalyse und Business Intelligence;
- Sehr gute Kenntnisse in SQL und Python, mit der Fähigkeit, große Datenmengen zu explorieren und zu interpretieren;
- Starke analytische Fähigkeiten, Neugier und die Fähigkeit, komplexe Daten in klare und strategische Geschichten zu verwandeln.
Bringen Sie also mit…
- Hochschulabschluss in Betriebswirtschaft, Volkswirtschaft, Mathematik, Ingenieurwesen oder einem ähnlichen Bereich;
- 3–4 Jahre Erfahrung in der Datenanalyse und Business Intelligence;
- Sehr gute Kenntnisse in SQL und Python, mit der Fähigkeit, große Datenmengen zu explorieren und zu interpretieren;
- Starke analytische Fähigkeiten, Neugier und die Fähigkeit, komplexe Daten in klare und strategische Geschichten zu verwandeln.
- Erfahrung mit MicroStrategy (oder anderen BI-Tools) ist von Vorteil;
- Erfahrung mit MicroStrategy (oder anderen BI-Tools) ist von Vorteil;
Was wir Ihnen bieten…
- Essenszuschuss in Dá Card;
- Telekommunikationsvertrag mit Sprache, Daten und Geräten für Festangestellte;
- Flex it Up Programm – Zusätzliche freie Tage, unbezahlter Urlaub, flexibles Arbeitsmodell (sofern anwendbar);
- Kranken- und Lebensversicherung (für Festangestellte) mit der Möglichkeit, die Krankenversicherung zu vorteilhaften Konditionen auf Familienmitglieder auszuweiten;
- Flexibles Leistungsprogramm (sofern anwendbar);
- Onboarding- und Einarbeitungsplan, Plattform für kontinuierliche Weiterbildung und Programm zur finanziellen Bildung;
- Schulprämien und Leistungsstipendien für Kinder von Mitarbeitern (reguläre und inklusive Bildung) sowie Ferienprogramme während der Schulferien;
- Grippeschutzimpfung inklusive Verabreichung (freiwillige Teilnahme);
- We Are Sonae Programm, das psychosoziale, finanzielle und rechtliche Unterstützung für Mitarbeiter bietet;
- Ergocoaching-Sitzungen;
- Programme zur Förderung der psychischen Gesundheit und Ernährungsberatung;
- Rabatt- und Partnerschaftsprogramm mit über 300 führenden Marken;
- Kostenloser Kaffee und Obst am Arbeitsplatz;
- Wettbewerbsfähiges Gehalt;
- Kollaboratives und dynamisches Arbeitsumfeld.
Was wir Ihnen bieten…
- Essenszuschuss in Dá Card;
- Telekommunikationsvertrag mit Sprache, Daten und Geräten für Festangestellte;
- Flex it Up Programm – Zusätzliche freie Tage, unbezahlter Urlaub, flexibles Arbeitsmodell (sofern anwendbar);
- Kranken- und Lebensversicherung (für Festangestellte) mit der Möglichkeit, die Krankenversicherung zu vorteilhaften Konditionen auf Familienmitglieder auszuweiten;
- Flexibles Leistungsprogramm (sofern anwendbar);
- Onboarding- und Einarbeitungsplan, Plattform für kontinuierliche Weiterbildung und Programm zur finanziellen Bildung;
- Schulprämien und Leistungsstipendien für Kinder von Mitarbeitern (reguläre und inklusive Bildung) sowie Ferienprogramme während der Schulferien;
- Grippeschutzimpfung inklusive Verabreichung (freiwillige Teilnahme);
- We Are Sonae Programm, das psychosoziale, finanzielle und rechtliche Unterstützung für Mitarbeiter bietet;
- Ergocoaching-Sitzungen;
- Programme zur Förderung der psychischen Gesundheit und Ernährungsberatung;
- Rabatt- und Partnerschaftsprogramm mit über 300 führenden Marken;
- Kostenloser Kaffee und Obst am Arbeitsplatz;
- Wettbewerbsfähiges Gehalt;
- Kollaboratives und dynamisches Arbeitsumfeld.
MC Sonae D&I Engagement: Wir arbeiten daran, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das auf der Vielfalt der Profile basiert und sich auf Einzigartigkeit konzentriert, um sicherzustellen, dass sich jeder respektiert, für seine Fähigkeiten geschätzt und im Unternehmen sicher fühlt.
MC Sonae D&I Engagement: Wir arbeiten daran, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das auf der Vielfalt der Profile basiert und sich auf Einzigartigkeit konzentriert, um sicherzustellen, dass sich jeder respektiert, für seine Fähigkeiten geschätzt und im Unternehmen sicher fühlt.
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