SAP IT Business Systeme

Werkstudent (w/m/d) – Business Process Automation

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Stellenbeschreibung

Was Sie mitbringen

  1. Student (w/m/d) an einer Universität oder Fachhochschule
  1. Studienschwerpunkte: Informationstechnologie, Wirtschaft und Data Science & Analytics
  1. EDV-Kenntnisse / Programmiersprachen: Microsoft Power Apps, Microsoft Power Automate und Microsoft Power BI
  1. Sprachkenntnisse: Fließend in Englisch (schriftlich und mündlich)
  1. Soft Skills: Kollaborativer Teamplayer mit ausgeprägten analytischen Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz
  1. Arbeit im Büro in St. Leon-Rot ist erforderlich

Ihre Bewerbungsunterlagen sollten ein Anschreiben, einen Lebenslauf in Tabellenform, Schulabschlusszeugnisse, eine Studienbescheinigung, eine aktuelle Notenübersicht, Kopien von bereits erworbenen akademischen Graden und, falls vorhanden, Referenzen von früheren Arbeitgebern (einschließlich Praktika) enthalten. Bitte beschreiben Sie auch Ihre Erfahrungen und Kenntnisse in Fremdsprachen und Computerprogrammen / Programmiersprachen.

Was Sie aufbauen werden

  1. Entwerfen, Implementieren und Pflegen von automatisierten Workflows mit Microsoft Power Automate
  1. Entwickeln und Verbessern von Power BI Dashboards und Berichten zur Überwachung des Betriebs und zur Analyse der Leistung über Prozesse hinweg
  1. Automatisieren wiederkehrender Aufgaben und Prozesse, einschließlich Dokumentation und Befähigung der Endbenutzer
  1. Erstellen von Benutzer-, Administrator- und Prozessdokumentationen mit KI-gestützten Tools wie Claude Code und SAP Joule, sowie Erstellen von Lehrvideos mit Synthesia, Camtasia und Snagit
  1. Pflegen von Wissensressourcen, damit Stakeholder auf aktuelle Prozess- und Betriebsinformationen zugreifen können

Wo Sie hingehören

Global Cloud Operations (GCO) spielt eine entscheidende Rolle dabei, SAP On-Premise-Kunden den erfolgreichen Übergang in die SAP Cloud zu ermöglichen. Innerhalb von GCO verbessert Private Cloud Operations (PCO) Process Excellence and Content Services die operative Effizienz und Servicequalität durch einen standardisierten, kostengünstigen, zuverlässigen Rahmen mit Fokus auf kontinuierliche Verbesserung.

Dies ist eine SAP globale, strategische, bezahlte Werkstudentenstelle, die Studenten Möglichkeiten bietet, Sinn in ihrer Karriere zu finden.

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SAP bekennt sich zu den Werten der Chancengleichheit am Arbeitsplatz und bietet Bewerbern mit körperlichen und/oder geistigen Behinderungen barrierefreie Vorkehrungen. Wenn Sie sich für eine Anstellung bei SAP bewerben möchten und Vorkehrungen oder besondere Unterstützung benötigen, um unsere Website zu durchsuchen oder Ihre Bewerbung abzuschließen, senden Sie bitte eine E-Mail mit Ihrer Anfrage an das Recruiting Operations Team: [email protected].

Für SAP Mitarbeiter: Nur unbefristete Stellen sind für das SAP Mitarbeiter-Empfehlungsprogramm gemäß den im SAP Empfehlungsrichtlinien festgelegten Berechtigungsregeln berechtigt. Für Ausbildungsstellen können besondere Bedingungen gelten.

Qualifizierte Bewerber werden ohne Rücksicht auf ihr Alter, ihre Rasse, ihre Religion, ihre nationale Herkunft, ihre ethnische Zugehörigkeit, ihr Geschlecht (einschließlich Schwangerschaft, Geburt usw.), ihre sexuelle Orientierung, ihre Geschlechtsidentität oder -ausdruck, ihren geschützten Veteranenstatus oder ihre Behinderung im Einklang mit den geltenden bundesstaatlichen, bundesstaatlichen und lokalen gesetzlichen Bestimmungen berücksichtigt.

KI-Nutzung im Rekrutierungsprozess

Informationen zur verantwortungsvollen Nutzung von KI in unserem Rekrutierungsprozess finden Sie in unseren Richtlinien zur ethischen Nutzung von KI im Rekrutierungsprozess.

Bitte beachten Sie, dass jeder Verstoß gegen diese Richtlinien zur Disqualifikation vom Einstellungsverfahren führen kann.

Zusätzliche Informationen

Über SAP

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Die Kultur der Inklusion, der Fokus auf Gesundheit und Wohlbefinden sowie flexible Arbeitsmodelle von SAP tragen dazu bei, dass sich jeder – unabhängig vom Hintergrund – einbezogen fühlt und sein Bestes geben kann. Bei SAP glauben wir, dass wir durch die einzigartigen Fähigkeiten und Qualitäten, die jeder Mensch in unser Unternehmen einbringt, gestärkt werden, und wir investieren in unsere Mitarbeiter, um Vertrauen zu schaffen und jedem zu helfen, sein volles Potenzial auszuschöpfen. Wir glauben letztendlich daran, alle Talente zu entfesseln und eine bessere Welt zu schaffen.

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