Vereinigte Staaten
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RTX
A2G Senior Systems Engineer - Computing Solutions (Vor Ort)
Vereinigte Staaten
Cedar Rapids, Iowa, United States
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Über die Stelle
Datum der Veröffentlichung: 2026-08-28
Land: Vereinigte Staaten von Amerika
Standort: US-IA-CEDAR RAPIDS-131 ~ 5450 C Ave NE ~ BLDG 131
Position Rollentyp: Vor Ort
Art der Sicherheitsfreigabe: Keine/Nicht erforderlich
Status der Sicherheitsfreigabe: Nicht erforderlich
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*Bitte stellen Sie sicher, dass der Rollentyp (wie unten definiert) für Ihre Bedürfnisse geeignet ist, bevor Sie sich für diese Rolle bewerben.
Vor Ort: Mitarbeiter, die in Vor-Ort-Rollen arbeiten, werden hauptsächlich vor Ort tätig sein. Dies gilt für die gesamte Produktion
Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil des Teams, das die Luft- und Raumfahrt jeden Tag neu definiert.
Als Teil unseres Engagements für die Aufrechterhaltung eines sicheren Einstellungsprozesses können Kandidaten gebeten werden, ausgewählte Schritte des Interviewprozesses persönlich an einem unserer Standorte zu absolvieren, unabhängig davon, ob die Rolle als vor Ort, hybrid oder remote ausgewiesen ist.
Die Gehaltsspanne für diese Rolle beträgt 86,800 USD - 165,200 USD.
Die angegebene Gehaltsspanne ist eine nach bestem Wissen und Gewissen erstellte Schätzung, die alle Erfahrungsstufen repräsentiert. RTX berücksichtigt bei der Angebotserstellung mehrere Faktoren, darunter, aber nicht beschränkt auf, die Rolle, Funktion und die damit verbundenen Verantwortlichkeiten, die Berufserfahrung des Kandidaten, den Standort, die Ausbildung/Weiterbildung und die Schlüsselqualifikationen.
Diese Rolle ist eine US-basierte Rolle. Wenn der erfolgreiche Kandidat in einem US-Territorium wohnt, gelten die entsprechenden Gehaltsstrukturen und Leistungen.
RTX geht davon aus, dass das Bewerbungsfenster ungefähr 40 Tage ab dem Datum der Veröffentlichung schließt. Faktoren wie der Bewerberfluss und die geschäftlichen Notwendigkeiten können jedoch dazu führen, dass RTX das Bewerbungsfenster verkürzt oder verlängert.
RTX ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Alle qualifizierten Bewerber erhalten eine Anstellungserwägung, unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, Alter, Behinderung oder Veteranenstatus oder einer anderen geltenden staatlichen oder bundesstaatlichen geschützten Klasse. RTX bietet im Rahmen des Section 503 des Rehabilitation Act und des Vietnam Era Veterans’ Readjustment Assistance Act eine positive Diskriminierung bei der Beschäftigung für qualifizierte Personen mit Behinderungen und geschützte Veteranen.
Datenschutzrichtlinie und Bedingungen: Klicken Sie auf diesen Link rtx.com/privacy/Job-Applicant-Privacy-Notice, um die Richtlinie und die Bedingungen zu lesen.
Qualifikationen, die Sie mitbringen müssen
Anforderungen an die Staatsbürgerschaft/Aufenthaltsgenehmigung der USA: Sie müssen in den USA ohne die Einwanderungsunterstützung des Unternehmens jetzt oder in Zukunft arbeiten dürfen. Das Unternehmen wird für diese Position keine Einwanderungsunterstützung anbieten. Das Unternehmen wird für diese Rolle keine Exportgenehmigung beantragen.
- Erfordert in der Regel einen Abschluss in Naturwissenschaften, Technologie, Ingenieurwesen oder Mathematik (MINT) und mindestens 8 Jahre einschlägige Berufserfahrung oder einen fortgeschrittenen Abschluss in einem verwandten Bereich und mindestens 5 Jahre Erfahrung.
- Erfahrung mit der Entwicklung von sicherheitskritischen Systemen, Hardware oder Software (z. B. DO-178C, DO-254, oder ARP4754A/B).
- Erfahrung in der Erstellung und Validierung von Anforderungen
Bei RTX, dem weltweit größten Luft- und Raumfahrt- und Verteidigungsunternehmen, sind 185,000 großartige Köpfe durch einen gemeinsamen Zweck vereint und inspiriert, einen Unterschied bei der Lösung der komplexesten Probleme der Welt zu machen. Mit unseren drei marktführenden Geschäftsbereichen, erstklassigen Betrieben und Investitionen in Forschung und Entwicklung bieten wir Fähigkeiten und Möglichkeiten, die niemand sonst bieten kann. Gemeinsam verschieben wir die Grenzen der bekannten Wissenschaft und finden neue Wege, unsere Welt zu verbinden und zu schützen.
Collins Aerospace ist ein führender Anbieter von technologisch fortschrittlichen, intelligenten Lösungen, die zur Neudefinition der Luft- und Raumfahrt- und Verteidigungsindustrie beitragen. Mit einem umfassenden Portfolio und tiefgreifender technischer Expertise helfen wir unseren Kunden, den Anforderungen des globalen Marktes gerecht zu werden. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft der Luft- und Raumfahrt und Verteidigung mit.
Die Abteilung Computing Solutions sucht einen Senior Systems Engineer für die Entwicklung der Produktlinienlösungen der nächsten Generation in Cedar Rapids, IA.
Die Organisation Computing Solutions konzentriert sich auf die Entwicklung von Lösungen, die in einer Vielzahl von Avionikprodukten in sicherheitskritischen Anwendungen eingesetzt werden können.
Unser Team ist verantwortlich für die Entwicklung, Zertifizierung und Aufrechterhaltung dieser Lösungen.
Wir suchen Kandidaten mit nachgewiesener Erfahrung in der Spezifikation, dem Design, der Verifizierung und dem Test von hochintegrierten Computer- und Grafiksystemen. Ihre Verantwortlichkeiten umfassen die Erstellung umfassender Pläne, Anforderungen, Architekturaspekte, sorgfältige Verifizierung und Validierung sowie die Entwicklung detaillierter Designdokumentationen für unsere Lösungen der nächsten Generation mit den Avionik-Elektroniksystemen der Produktlinie. Dies ist auch eine ausgezeichnete Gelegenheit, mit einem hoch erfahrenen Team von Architekten und leitenden Ingenieuren mit Programmsichtbarkeit über die Avionik-Geschäftsbereiche hinweg zusammenzuarbeiten.
Avionics liefert fortschrittliche Cockpit-Displays, Vision-Systeme und umfassende digitale Lösungen für globale Regierungs-, Geschäfts- und zivile Luftfahrtkunden. Wir bieten Konnektivitäts- und verwaltete Datendienste, um Sicherheit und nahtlose Kommunikation für Passagiere, Besatzungen und Militärs zu gewährleisten, von Flugzeugen und Flughäfen bis hin zur Flugverkehrskontrolle. Werden Sie Teil unseres Teams und schaffen Sie Lösungen, die die Welt verbinden, Flug für Flug. Starten Sie noch heute Ihre Bewerbung.
Bei Collins führen die Wege, die wir gemeinsam ebnen, zu grenzenlosen Möglichkeiten. Und die Bindungen, die wir knüpfen – zu unseren Kunden und untereinander – treiben uns immer wieder höher.
Was Sie tun werden
- Entwicklung von Anforderungen für ein hochintegriertes DAL A-Computersystem gemäß Branchenrichtlinien (ARP4754B) und Projektplänen.
- Leitung der Diskussionen über die Produktarchitektur mit Schwerpunkt auf dem Design von Systemen, die nicht nur effektiv, sondern auch zertifizierbar sind. Dies erfordert eine enge Zusammenarbeit mit den Abteilungen Hardware, Software, Sicherheit und IT-Sicherheit.
- 10% Reisebereitschaft nach Bedarf.
Qualifikationen, die wir bevorzugen
- Erfahrung mit dem Zertifizierungsprozess für Avionikgeräte.
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Stakeholdern zur Erstellung von Betriebskonzepten und Anwendungsfällen. *
- Erfahrung in der Erstellung detaillierter technischer Dokumente
- Erfahrung in der Arbeit mit und dem Testen von eingebetteter Hardware und Software.
- Erfahrung in der Entwicklung automatisierter Tests mithilfe von Skripten.
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten für interne und externe Kunden.
- Anpassungsfähigkeit an Veränderungen, Entschlossenheit, Aufgaben gemäß Projektzeitplan zu erledigen, Zusammenarbeit mit Teamkollegen, um die besten Entscheidungen zu treffen, Freude am Erlernen neuer Technologien, Eigeninitiative und Beitrag zu einem positiven Arbeitsumfeld.
Was wir bieten
Einige unserer wettbewerbsfähigen Leistungspakete beinhalten:
- Kranken-, Zahn- und Sehversicherung
- Drei Wochen Urlaub für neu eingestellte Mitarbeiter
- Großzügiger 401(k) Plan, der Arbeitgeberzuschüsse und eine separate Altersvorsorge des Arbeitgebers beinhaltet, einschließlich einer Option für eine lebenslange Einkommensstrategie.
- Studiengebührenrückerstattungsprogramm
- Darlehensprogramm für Studiengebühren
- Lebensversicherung und Invaliditätsversicherung
- Optionale Versicherungen, die Sie abschließen können: Haustierversicherung, Haus- und Autoversicherung, zusätzliche Lebens- und Unfallversicherung, Versicherung gegen schwere Krankheiten, Gruppenrechtsschutz, Identitätsdiebstahlschutz.
- Leistungen bei Geburt, Adoption und Elternzeit
- Ovia Health, Fruchtbarkeits- und Familienplanung
- Adoptionshilfe
- Autismus-Leistung
- Mitarbeiterunterstützungsprogramm, einschließlich bis zu 10 kostenlosen Beratungssitzungen.
- Healthy You Incentives, Wellness-Prämienprogramm
- Doctor on Demand, virtuelle Arztbesuche
- Bright Horizons, Kinder- und Altenbetreuungsdienste
- Teladoc Medical Experts, Zweitmeinungsprogramm
- Und mehr!
Eingestellte Bewerber haben möglicherweise Anspruch auf Leistungen, einschließlich, aber nicht beschränkt auf, Kranken-, Zahn- und Sehversicherung, Lebensversicherung, kurzfristige Arbeitsunfähigkeit, langfristige Arbeitsunfähigkeit, 401(k) Zuschuss, flexible Ausgabenkonten, flexible Arbeitszeiten, Mitarbeiterunterstützungsprogramm, Employee Scholar Program, Elternzeit, bezahlte Freizeit und Feiertage. Spezifische Leistungen hängen von der jeweiligen Geschäftseinheit ab und davon, ob die Position einem Tarifvertrag unterliegt.
Eingestellte Bewerber haben möglicherweise Anspruch auf jährliche kurz- und/oder langfristige Anreizprogramme, abhängig von der Positionsebene und davon, ob sie einem Tarifvertrag unterliegen. Zahlungen im Rahmen dieser jährlichen Programme sind nicht garantiert und hängen von einer Vielzahl von Faktoren ab, darunter, aber nicht beschränkt auf, individuelle Leistung, Leistung der Geschäftseinheit und/oder Leistung des Unternehmens.
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