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Senior Software Engineer – Akquisition und Funnel
Über die Stelle
Akquisition und Funnel
Dieses Team ist für RocketLoans.com RocketLoans.com und das Kundenerlebnis vom ersten Landingpage-Besuch bis zum Bewerbungsfunnel verantwortlich. Dazu gehören der Erfassungsprozess, die Eingabe von Angebotscodes und die Vorqualifizierung für Refinanzierungen. Die Arbeit wirkt sich direkt auf Konversion, Umsatz und die Möglichkeit aus, dass jemand den gewünschten Kredit erhält.
Das Team ist stark frontend-fokussiert und experimentierfreudig. Sie arbeiten innerhalb eines gemeinsamen Designsystems, führen A/B-Tests durch und nutzen Analysen, um zu verstehen, wie Nutzer durch den Funnel navigieren. Dies umfasst Konversions-Tracking, die Instrumentierung von Formularschritten, Sitzungsanalysen und die frontend-Fehlerüberwachung. Leistung und Stabilität sind wichtig, da dies die Eingangstür zum Geschäft ist und jede Reibung im Funnel messbare Auswirkungen hat.
Sie passen gut zu uns, wenn Sie Produkt und Technik gemeinsam denken, sich für Ergebnisse interessieren und nicht nur für das Ausliefern von Features, und wenn Sie es genießen, schnell zu agieren, Ideen zu testen und in kurzen Feedbackzyklen aus dem echten Nutzerverhalten zu lernen.
Als Senior Software Engineer arbeiten Sie an einer innovativen und skalierbaren Plattform zur Vergabe von Privatkrediten. Sie nutzen Ihre Erfahrung in der Softwareentwicklung, um sauberen, getesteten und gut dokumentierten Code zu schreiben, sowie Peer-Code-Reviews durchzuführen und andere Ingenieure im Team zu betreuen.
Über die Rolle
Sie werden bedeutsame Produkt- und technische Initiativen von Anfang bis Ende verantworten.
- Ideen von Problemstellungen zu ausgelieferten, messbaren Ergebnissen bringen
- Direkt mit Produkt- und Geschäftspartnern zusammenarbeiten, um Kompromisse einzugehen, die wirklich wichtig sind
- Erfolg anhand von Auswirkungen messen: Konversion, Akzeptanz, Zuverlässigkeit und tatsächliche Nutzerergebnisse
Sie werden mit gutem Beispiel vorangehen:
- Ingenieurstandards und -muster durch Ihre Arbeit setzen, nicht durch Dokumente
- Die Messlatte für Qualität, Pragmatismus und Geschwindigkeit höher legen
- Tiefe einbringen, wenn Dinge komplex werden, und Einfachheit, wenn sie es nicht sein müssen
Sie werden ständig nach Hebelwirkung suchen:
- Konversion und Produkterlebnis verbessern, nicht nur „Code-Korrektheit“
- Technologie einführen oder weiterentwickeln, wenn sie echten Mehrwert schafft.
- Kleine, inkrementelle Verbesserungen identifizieren, die sich im Laufe der Zeit summieren
Mindestanforderungen
Was Sie mitbringen
- Produktorientierung: Sie beginnen mit dem Nutzer und dem Geschäftsproblem, nicht mit der Lösung. Sie verstehen, was der Endnutzer erreichen möchte, warum es wichtig ist und wie der Erfolg gemessen wird, bevor Sie eine Zeile Code schreiben.
- End-to-End-Verantwortung: Wenn Sie etwas entwickeln, bleiben Sie von Design und Implementierung über Bereitstellung, Überwachung, Fehlerbehebung und zukünftige Verbesserungen damit verbunden.
- Pragmatischer Ansatz: Sie schätzen einfache, langlebige Lösungen gegenüber cleveren. Sie wissen, wann Sie in langfristige Architektur investieren und wann Sie auf Geschwindigkeit und Lernen optimieren müssen.
- Handlungsbereitschaft: Sie warten nicht auf perfekte Anforderungen oder vollständige Klarheit. Sie zerlegen komplexe Probleme in kleinere Schritte, liefern inkrementell aus, lernen aus der tatsächlichen Nutzung und passen sich schnell an.
- Klare, direkte Kommunikation: Sie erklären Entscheidungen, Kompromisse und Auswirkungen klar an Ingenieure, Produktpartner und Geschäftsinteressenten. Sie tragen durch Demos, Diskussionen und Zusammenarbeit bei, nicht nur durch Pull-Requests.
Über Sie
- 5+ Jahre Berufserfahrung als Software-Ingenieur, mit praktischer Erfahrung im Aufbau, der Auslieferung und der Unterstützung von Produktionssoftware mit Node.js, React und TypeScript.
- Sie sind ein echter full-stack-Ingenieur, der Features end-to-end über frontend und backend verantwortet.
- Sie fühlen sich im Code wohl und sind zuversichtlich, Architekturentscheidungen und Kompromisse zu treffen.
- Erfahrung in der Verantwortung für:
- CI/CD-Pipelines
- Automatisierte Tests
- Produktionsüberwachung und Beobachtbarkeit
- Nachproduktion-Support und Iteration
- Erfahrung im verantwortungsvollen und bewussten Umgang mit regulierten oder sensiblen Daten (PII/PIFI)
Unser Tech-Stack und unsere Architektur
- Frontend: Next.js
- Backend Framework: NestJS (Node.js, Typescript)
- Datenbank: PostgreSQL mit TypeORM
- Infrastruktur: Docker & AWS
- Architektur: Microservices
- Codebasis: Github & Nx Monorepo
- Beobachtbarkeit: Amplitude, Sentry, Splunk, Dynatrace.
Bereitschaftsdienst-Erwartungen
Diese Rolle kann die Teilnahme an einer Bereitschaftsrotation zur Unterstützung von Produktionssystemen und zur Gewährleistung der Servicezuverlässigkeit beinhalten. Zu den Bereitschaftspflichten können Dienste während der Nacht und am Wochenende gehören. Falls zutreffend, werden Häufigkeit und Zeitplanung von den Teamanforderungen bestimmt und entsprechend kommuniziert.
Diese Stellenbeschreibung ist eine Übersicht über die primären Verantwortlichkeiten dieser Position und kann nach Ermessen des Unternehmens jederzeit geändert werden.
Entscheidungen im Zusammenhang mit der Beschäftigung basieren nicht auf Rasse, Hautfarbe, Religion, nationaler Herkunft, Geschlecht, körperlicher oder geistiger Behinderung, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Alter, Militär- oder Veteranenstatus oder einer anderen durch bundesstaatliche oder bundesstaatliche Gesetze geschützten Eigenschaft. Das Unternehmen bietet qualifizierten Personen mit Behinderungen angemessene Vorkehrungen in Übereinstimmung mit den geltenden bundesstaatlichen und bundesstaatlichen Gesetzen. Bewerber, die angemessene Vorkehrungen bei der Antragstellung und/oder der Teilnahme am Bewerbungsprozess benötigen, sollten sich unter [email protected] [[email protected]] an ein Mitglied des Human Resources-Teams wenden.
Die nachstehenden Vergütungsinformationen werden in Übereinstimmung mit allen geltenden Offenlegungspflichten für Stellenausschreibungen bereitgestellt. Die Vergütung für diese Position beträgt
$112,000.00-$239,000.00. Die Position kann auch Anspruch auf einen jährlichen Bonus, Anreize und andere beschäftigungsbezogene Leistungen haben, einschließlich, aber nicht beschränkt auf, medizinische, zahnärztliche und augenärztliche Leistungen, einen 401K-Altersvorsorgeplan und bezahlte Freistellung.
Weitere Informationen zu diesen und anderen Leistungen finden Sie hier url.us.m.mimecastprotect.com/s/_BJHClY8MQF9kpgWSGf8CzlIAe?domain=myrocketcareer.com/.
Die in diesem Absatz enthaltenen Informationen zu Vergütung und anderen Leistungen sind die aktuelle, nach bestem Wissen und Gewissen des Unternehmens zum Zeitpunkt der Veröffentlichung geschätzte Angabe.
[Vergütung und Leistungen können von Zeit zu Zeit geändert werden, wie das Unternehmen nach eigenem und ausschließlichem Ermessen für angemessen hält.]
Das Unternehmen kann bei zukünftigen Überprüfungen der für diese Position vorgeschlagenen Vergütung und Leistungen feststellen, dass die Vergütung und die Leistungen für diese Position reduziert werden sollten. In keinem Fall wird das Unternehmen die Vergütung für die Position unter den geltenden Mindestlohnsatz des zuständigen Gerichtsbezirks für die Position reduzieren.
Nur Kandidaten aus Los Angeles County und San Francisco: Qualifizierte Bewerber mit Festnahme- oder Verurteilungsvorgeschichte werden gemäß der Fair Chance Ordinance und der Fair Chance Initiative for Hiring bei der Einstellung berücksichtigt.
Was Sie erhalten
Unsere Teammitglieder treiben unsere Strategie, Innovation und unser Wachstum voran, daher sorgen wir für die Gesundheit und das Wohlbefinden nicht nur von Ihnen, sondern auch Ihrer Familie! Wir tun alles, um Ihnen die individuelle Unterstützung zu geben, die Sie benötigen, und bieten vielfältige Möglichkeiten, damit Sie Ihr bestes Leben führen können. Wir sind stolz darauf, berechtigten Teammitgliedern Vergünstigungen und Gesundheitsleistungen anzubieten, die Ihnen Sicherheit geben.
Einfach ausgedrückt: Wir stehen hinter Ihnen. Sehen Sie sich unsere vollständige Liste der Leistungen und Vergünstigungen an careers.rocket.com/culture/benefits.
Über uns
Mit Hauptsitz in Detroit wurde Rocket Loans gegründet, um den einfachsten und schnellsten Prozess für Privatkredite zu schaffen. Wir haben ein erstklassiges Team von Einzelpersonen zusammengestellt, das neue, leidenschaftliche Teammitglieder mit einigen der besten Veteranen von Rocket Mortgage kombiniert, um die benutzerfreundlichste Kreditplattform der Welt zu schaffen. Wir haben unser Bestes getan, um eine Erfahrung zu schaffen, die in der Privatkreditbranche führend ist, und setzen uns noch mehr dafür ein, sie kontinuierlich zu verbessern. Bei Rocket Loans bauen Sie eine Karriere auf, die Ihnen hilft, Ihre beruflichen Ziele zu erreichen, und gleichzeitig Kunden dabei unterstützt, die Kredite zu erhalten, die sie für ihre finanziellen Ziele benötigen. Wir suchen nach Innovatoren und solchen, die keine Angst haben, den Status quo zu durchbrechen. Mit einer integrativen Kultur und Möglichkeiten, einen positiven Einfluss zu nehmen, helfen wir Ihnen, Ihr Karrierewachstum zu fördern.
