Qualcomm

Data Platform Engineer, Senior Staff

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Über die Stelle

Unternehmen: Qualcomm Incorporated

Jobbereich: Information Technology Group, Information Technology Group > IT Data Engineer

Qualcomm ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wenn Sie eine Person mit Behinderung sind und während des Bewerbungs-/Einstellungsverfahrens angemessene Vorkehrungen benötigen, können Sie sicher sein, dass Qualcomm sich für die Bereitstellung eines barrierefreien Prozesses einsetzt. Sie können eine E-Mail an [email protected] senden oder die kostenlose Telefonnummer von Qualcomm anrufen, die Sie hier finden. Auf Anfrage wird Qualcomm angemessene Vorkehrungen treffen, um Personen mit Behinderungen die Teilnahme am Einstellungsverfahren zu ermöglichen. Qualcomm setzt sich auch dafür ein, unseren Arbeitsplatz für Menschen mit Behinderungen zugänglich zu machen. (Bitte beachten Sie, dass diese E-Mail-Adresse zur Bereitstellung angemessener Vorkehrungen für Menschen mit Behinderungen verwendet wird. Wir werden hier nicht auf Anfragen nach Aktualisierungen von Bewerbungen oder Lebenslaufanfragen antworten).

An alle Personal- und Rekrutierungsagenturen: Unsere Karriereseite ist nur für Einzelpersonen bestimmt, die eine Anstellung bei Qualcomm suchen. Personal- und Rekrutierungsagenturen und Einzelpersonen, die von einer Agentur vertreten werden, sind nicht berechtigt, diese Seite zu nutzen oder Profile, Bewerbungen oder Lebensläufe einzureichen, und alle solchen Einreichungen werden als unaufgefordert betrachtet. Qualcomm akzeptiert keine unaufgeforderten Lebensläufe oder Bewerbungen von Agenturen. Bitte senden Sie keine Lebensläufe an unsere Alias-Adresse für Stellenangebote, Qualcomm-Mitarbeiter oder an einen anderen Unternehmensstandort. Qualcomm ist nicht verantwortlich für Gebühren im Zusammenhang mit unaufgeforderten Lebensläufen/Bewerbungen.

EEO-Arbeitgeber: Qualcomm ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert; alle qualifizierten Bewerber erhalten eine Berücksichtigung für die Beschäftigung ohne Rücksicht auf Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, nationale Herkunft, Behinderung, Veteranenstatus oder eine andere geschützte Klassifizierung.

Qualcomm erwartet von seinen Mitarbeitern, dass sie alle geltenden Richtlinien und Verfahren einhalten, einschließlich, aber nicht beschränkt auf Sicherheits- und andere Anforderungen zum Schutz vertraulicher Unternehmensinformationen und anderer vertraulicher und/oder proprietärer Informationen, soweit diese Anforderungen nach geltendem Recht zulässig sind.

Wenn Sie weitere Informationen zu dieser Rolle wünschen, wenden Sie sich bitte an Qualcomm Careers.

Allgemein

Zusammenfassung: Wir stellen einen Data Platform Engineer ein, der eine moderne Datenplattform mit Databricks Lakehouse als Kernfundament entwirft, aufbaut und betreibt. Diese Rolle ist ideal für einen erfahrenen Ingenieur, der sich in Systemdesign, Plattforminnovation und praktischer Umsetzung auszeichnet. Sie werden helfen, die Zuverlässigkeit der Datenplattform zu entwerfen, zu implementieren und zu verbessern, die architektonische Ausrichtung zu beeinflussen und Ingenieure zu betreuen, während Sie eng mit Data Scientists, Analysten und Anwendungsteams zusammenarbeiten.

Dies ist eine praxisorientierte, wirkungsvolle Rolle mit starker Verantwortung für Architektur, Implementierung, Zuverlässigkeit, Sicherheit und Kostenoptimierung.

Mindestanforderungen

Diese Stelle erfordert eine Vollzeit-Präsenz vor Ort (5 Tage pro Woche) in San Diego, CA oder Boulder, CO.

**Diese Position ist nicht für eine Qualcomm-Einwanderungssponsorship berechtigt.**

  1. 7+ Jahre IT-bezogene Berufserfahrung mit einem Bachelor-Abschluss in Computer Engineering, Informatik, Information Systems oder einem verwandten Bereich.

ODER

9+ Jahre IT-bezogene Berufserfahrung ohne Bachelor-Abschluss.

  1. 5+ Jahre Berufserfahrung in der Programmierung (z. B. Java, Python).
  1. 3+ Jahre Berufserfahrung mit SQL oder NoSQL Datenbanken.
  1. 3+ Jahre Berufserfahrung mit Datenstrukturen und Algorithmen.

Must-Have-Qualifikationen

Systemdesign & Innovation

  1. Nachgewiesene Erfahrung im End-to-End-Design komplexer, verteilter Datensysteme
  1. Starke Systemdesign-Fähigkeiten in Cloud-Infrastruktur, Datenpipelines, Speicher, Governance und Beobachtbarkeit
  1. Fähigkeit zur Bewertung und Kommunikation von Architekturentscheidungen (Skalierbarkeit, Zuverlässigkeit, Kosten, Sicherheit, Bedienbarkeit)
  1. Nachgewiesener Innovationsgeist, wie z. B.:
  1. Modernisierung oder Vereinfachung von Legacy-Datenplattformen
  1. Einführung neuer Architekturmuster oder Plattformfunktionen
  1. Verbesserung der Zuverlässigkeit, Leistung oder Entwicklererfahrung durch Design

Cloud- & Datenplattform-Expertise

  1. 8+ Jahre Erfahrung im Aufbau und Betrieb von Cloud-Plattformen im großen Maßstab
  1. 5+ Jahre in den Bereichen Data Platform, DevOps, SRE oder DataOps.
  1. Expertenkenntnisse in AWS, einschließlich Netzwerken, IAM, Sicherheit und Multi-Account-Umgebungen
  1. Umfangreiche praktische Erfahrung mit der Databricks Lakehouse-Plattform, einschließlich:
  1. Unity Catalog
  1. Delta Lake
  1. MLflow
  1. Erfahrung mit der Verantwortung für die Databricks Workspace-Architektur und -Governance

Infrastruktur, Automatisierung & Zuverlässigkeit

  1. Tiefgreifende Erfahrung mit Terraform/Terramate (oder ähnlichen IaC-Tools)
  1. Nachgewiesene Erfahrung im Aufbau von CI/CD-Pipelines (GitHub Actions, Jenkins)
  1. Fortgeschrittene Python- und Bash-Skripting-Kenntnisse
  1. Praktische Erfahrung in der Verwaltung von Amazon EKS-Clustern und Helm-Deployments
  1. Erfahrung in der Definition und Überwachung von SLIs/SLOs für Plattformzuverlässigkeit und Datenqualität

Sicherheit & Führung

  1. Starkes Verständnis von Best Practices für Cloud-Sicherheit
  1. Erfahrung in der Unterstützung von SOX-, GDPR- oder regulierten Umgebungen
  1. AWS Certified DevOps Engineer – Professional (oder gleichwertige Erfahrung)
  1. Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten und Teammitglieder zu betreuen
  1. Starke Kommunikationsfähigkeiten, um komplexe Systemdesigns technischen und nicht-technischen Stakeholdern zu erklären

Was Sie tun werden

  1. Entwerfen und Erstellen von skalierbaren, verteilten Datenplattformsystemen
  1. Verantwortung für die Databricks Workspace-Architektur, -Governance und -Lebenszyklusmanagement
  1. Implementieren von Infrastructure as Code mit Terraform/Terramate
  1. Erstellen und Unterstützen von End-to-End-Datenpipelines, von der Erfassung bis zur Analyse und ML
  1. Entwickeln und Pflegen von CI/CD-Pipelines für Infrastruktur, Datenpipelines, Notebooks, SQL und ML-Artefakte
  1. Betreiben und Optimieren von Amazon EKS-Clustern zur Unterstützung von Daten-Workloads
  1. Definieren und Überwachen von SLIs/SLOs für Plattformzuverlässigkeit und Datenqualität
  1. Fördern von Innovation und kontinuierlicher Verbesserung der Plattformarchitektur und -werkzeuge
  1. Leiten von Incident Response, Bereitschaftsdiensten und "blameless post-mortems"
  1. Implementieren starker Sicherheits-, Compliance- und Governance-Kontrollen
  1. Mentoring von Ingenieuren und Beeinflussen von Plattformstandards und Best Practices

Nice-to-Have

  1. Erfahrung mit Acceldata, OpenTelemetry oder Data-Observability-Tools
  1. Erfahrung mit Fivetran Hybrid / HVR oder Enterprise-Ingestion-Tools
  1. Erfahrung mit Hashicorp Vault oder ähnlichen Secret-Management-Tools
  1. Erfahrung mit Policy-as-Code unter Verwendung von OPA
  1. Erfahrung mit statischen Code-Analyse-Tools wie Sonar
  1. Erfahrung mit Data Lineage- oder Metadatenmanagement-Tools
  1. Optimierung und Kostenmanagement von Databricks Serverless Compute
  1. Erfahrung in der Steuerung der Plattformstrategie über mehrere global verteilte Teams hinweg

Gehaltsspanne und weitere Vergütungs- & Leistungspakete

$161,600.00 - $242,400.00

Die obige Gehaltsskala spiegelt die breite, von Minimum bis Maximum reichende Gehaltsskala für diesen Jobcode für den Standort wider, für den er ausgeschrieben wurde. Noch wichtiger ist, dass das Gehalt nur eine Komponente der Gesamtvergütung bei Qualcomm ist. Wir bieten außerdem ein wettbewerbsfähiges jährliches, diskretionäres Bonusprogramm und die Möglichkeit für jährliche RSU-Zuweisungen (Mitarbeiter mit Verkaufsanreizplänen sind nicht für unseren Jahresbonus berechtigt). Darüber hinaus ist unser hochgradig wettbewerbsfähiges Leistungspaket darauf ausgelegt, Ihren Erfolg bei der Arbeit, zu Hause und in Ihrer Freizeit zu unterstützen. Ihr Recruiter wird Ihnen gerne alles erzählen, was Qualcomm zu bieten hat – und Sie können weitere Details zu unseren US-Leistungen unter diesem Link einsehen.

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