Senior Strategic Customer Success Manager

Bei Ping Identity glauben wir daran, digitale Erlebnisse für alle Nutzer sicher und nahtlos zu gestalten – ohne Kompromisse. Wir nennen das digitale Freiheit. Und das ist nicht nur etwas, das wir unseren Kunden bieten. Es ist etwas, das unser Unternehmen inspiriert. Menschen kommen nicht zu uns, um Teil einer Kultur zu werden, die auf digitaler Freiheit basiert. Sie kommen, um sie aktiv mitzugestalten.

Unsere intelligente Cloud-Identitätsplattform ermöglicht es Menschen, einzukaufen, zu arbeiten, Bankgeschäfte zu tätigen und zu interagieren, wo und wie sie wollen. Ohne Reibungsverluste. Ohne Angst.

Während der Schutz digitaler Identitäten den Kern unserer Technologie bildet, steht der Schutz individueller Identitäten im Mittelpunkt unserer Kultur. Wir setzen uns für jede Identität ein. Einer unserer Grundwerte, „Respect Individuality“, erinnert uns daran, Unterschiede zu feiern, damit Sie die Freiheit haben, Ihre authentische Persönlichkeit bei der Arbeit einzubringen.

Unser Hauptsitz befindet sich in Denver, Colorado, und wir haben Niederlassungen sowie Mitarbeiter auf der ganzen Welt. Wir betreuen die größten und anspruchsvollsten Unternehmen weltweit, darunter mehr als die Hälfte der Fortune 100. Bei Ping Identity verändern wir die Art und Weise, wie Menschen und Unternehmen über Cybersicherheit, digitale Erlebnisse sowie Identity and Access Management denken.

Das Leben bei Ping

Wir glauben an ein flexibles, kollaboratives Arbeitsumfeld und fördern dieses. Wir wachsen schnell, bleiben aber den innovativen Startup-Werten treu, die uns hierher gebracht haben. Am wichtigsten ist, dass wir weiterhin talentierte, kluge, unterhaltsame und aufrichtig nette Menschen einstellen, denn das sind die Menschen, mit denen wir jeden Tag erfolgreich sein wollen.

Hier sind nur einige der Dinge, die Ping besonders machen:

Ping ist die Summe all unserer individuellen Erfahrungen, Hintergründe und Einflüsse, und wir sind stolz darauf, gemeinsam zu wachsen und zu lernen. Wir engagieren uns für den Aufbau eines integrativen und vielfältigen Umfelds, in dem die Individualität jedes Einzelnen respektiert wird und jeder eine Identität hat. Bei der Suche nach neuen Kollegen begrüßen wir die einzigartigen Beiträge, die Sie einbringen können, und ermutigen Sie, Ihr bestes Selbst zu sein.

Als Strategic CSM fungieren Sie als feste Ansprechperson und Partner für Kundenorganisationen. Sie bauen vertrauensvolle Beziehungen auf und pflegen diese, während Sie als technischer Ansprechpartner für die täglichen operativen Anforderungen dienen. Zu Ihren Aufgaben gehören:

Um als Customer Success Manager erfolgreich zu sein, sollten Sie über Folgendes verfügen:

Gehaltsspanne: $76,000 - $95,000 zzgl. variabler Vergütung

In Übereinstimmung mit dem Colorado Equal Pay for Equal Work Act (SB 19-085) ist die ungefähre Vergütungsspanne für diese Rolle in Colorado oben aufgeführt. Die endgültige Vergütung für diese Position wird durch verschiedene Faktoren wie Wissen, Fähigkeiten und Fertigkeiten bestimmt.

Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert und Affirmative Action praktiziert. Alle qualifizierten Bewerber werden für eine Anstellung in Betracht gezogen, unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, einschließlich sexueller Orientierung und Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, Behinderung, geschütztem Veteranenstatus oder anderen durch geltendes Bundes-, Landes- oder lokales Recht geschützten Merkmalen.

Unsere Leistungen

• Großzügige Urlaubsregelung & Feiertagsplan

• Elternzeit

• Progressive Optionen zur Gesundheitsvorsorge

• Altersvorsorgeprogramme

• Möglichkeit zur Erstattung von Bildungskosten

• Pendlerzuschuss (an bestimmten Standorten)