Oliver Wyman Group

Oliver Wyman, Vector - Senior Systemsingenieur Luftfahrt - Seattle, WA

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Über Oliver Wyman

Bei Oliver Wyman, einem Unternehmen von Marsh (NYSE: MRSH), bringen wir tiefgreifende Branchenkenntnisse, kühne Innovationen und einen kollaborativen Ansatz ein, der Komplexität durchdringt, um Organisationen bei der Bewältigung ihrer prägendsten Transformationsmomente zu unterstützen.

Als Unternehmen von Marsh arbeiten wir mit den weltweit führenden Experten für Risiko, Rückversicherung und Kapital, Personal und Investitionen sowie Managementberatung zusammen. Gemeinsam mit Marsh Risk, Guy Carpenter und Mercer helfen wir Organisationen, Widerstandsfähigkeit und Wettbewerbsvorteile aus jedem Blickwinkel aufzubauen. Mit einem Jahresumsatz von über 24 Milliarden US-Dollar und mehr als 90,000 Kollegen in 130 Ländern hilft Marsh, das Vertrauen zu stärken, um durch die Kraft der Perspektive erfolgreich zu sein.

Weitere Informationen finden Sie unter oliverwyman.com oder folgen Sie uns auf LinkedIn und X.

Überblick

Oliver Wyman Vector ist ein außergewöhnlicher und gefragter Arbeitsplatz, angetrieben von unserer Mission, Exzellenz zu liefern und unsere Kunden durch innovative Problemlösungen zu begeistern. Unser Fokus auf die Entfaltung des Potenzials unserer Mitarbeiter schafft ein Umfeld, in dem Top-Talente sowohl beruflich als auch persönlich gedeihen können. Während wir Komplexität bewältigen, Betriebsabläufe und Technologie integrieren und die Vielfalt der Gedanken priorisieren, befähigen wir unsere Teams, Erwartungen zu übertreffen. Durch die Förderung tiefer Verbindungen, den Aufbau von Vertrauen und Integrität bauen wir leistungsstarke Teams auf, die Einzelpersonen dazu bringen, ihr volles Potenzial auszuschöpfen. Treten Sie Oliver Wyman Vector bei, wo Ihre Fähigkeiten und Leidenschaft in einem Umfeld, das Exzellenz, Wachstum und bedeutungsvolle Verbindungen schätzt, einen bleibenden Eindruck hinterlassen können.

Grundlegende Qualifikationen (Erforderliche Fähigkeiten/Erfahrungen)

  1. Definition und Zerlegung von Systemsoftwareanforderungen für Flugzeugnetzwerksysteme, Validierung und Verifizierung, Entwicklungsabsicherung, Sicherheitsanalyse und Systemintegration
  1. Zusammenarbeit mit Softwareentwicklern und Testingenieuren zur Definition und Validierung hochzuverlässiger Systemfunktionalitäten
  1. Planung, Durchführung und Fehlerbehebung komplexer Software-Systemintegration zur Validierung der Schnittstellendefinition und Systemanforderungen von Flugzeugnetzwerksystemen
  1. Durchführung von Risiko-Management- und Trade-Study-Analysen
  1. Bereitstellung analytischer und problemlösender Fähigkeiten zur Fehlerbehebung bei Problemen mit Systemdesign und Implementierung
  1. Vergleich der tatsächlichen Ergebnisse mit dem Basisplan zur Bewertung der Projektleistung, Effizienz, Produktivität und gewonnenen Erkenntnisse
  1. Zusammenarbeit mit Stakeholdern, um Flugtest- und In-Service-Probleme zu verstehen, zu beheben und zu identifizieren
  1. Erfahrung mit der Entwicklung und Zertifizierung von Flugzeugsoftware gemäß RTCA DO-178C
  1. Erfahrung mit DOORS oder einem ähnlichen Tool zur Entwicklung und Verwaltung von Anforderungen

Bachelor-Abschluss und 9+ Jahre Berufserfahrung und/oder fortgeschrittener Abschluss mit 7+ Jahren einschlägiger Berufserfahrung.

Ein anerkannter Abschluss in Ingenieurwissenschaften, Informatik, Mathematik, Physik oder Chemie. Bevorzugt wird eine Akkreditierung durch ABET.

Bevorzugte Qualifikationen (Gewünschte Fähigkeiten/Erfahrungen)

  1. Erfahrung mit der Entwicklung und Zertifizierung von Flugzeugsystemen gemäß ARP4754A
  1. Erfahrung mit Flugzeugnetzwerken und Kommunikationssystemen
  1. Erfahrung mit Flugdeckbetrieb und elektronischen Flugbegleitern (EFBs)
  1. Erfahrung mit Jira oder einem anderen ähnlichen Tool zur Berichterstattung/Verfolgung von Problemen
  1. Grundkenntnisse von Netzwerkprotokollen, Routing-Tabellendefinitionen und Netzwerkarchitekturdefinitionen
  1. Erfahrung mit Testverfahren, Labortests und Fehlerbehebung
  1. Ausgezeichnete verbale und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten
  1. Erfahrung mit Entwicklungsabsicherung, Zertifizierung und Sicherheitsanalyse
  1. Kundenorientierung und die Fähigkeit, sich in die dringendsten Probleme einzuarbeiten und zur Lösungsfindung beizutragen

Wissen, Fähigkeiten und sonstige Merkmale

Vollzeitstelle, sowohl remote als auch im Büro (hybrid)

Standort Seattle, WA

Marsh McLennan verpflichtet sich zu einem vielfältigen, integrativen und flexiblen Arbeitsumfeld. Wir streben danach, die besten Mitarbeiter unabhängig von ihrem Geschlecht, ihrem Familienstand, ihrer Herkunft, ihrer Nationalität, ihrem Alter, ihrem Hintergrund, ihrer Behinderung, ihrer sexuellen Orientierung, ihrer Geschlechtsidentität oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen zu gewinnen und zu halten. Wenn Sie Unterstützung benötigen, die angemessene Vorkehrungen erfordert, teilen Sie uns dies bitte mit, indem Sie sich an [email protected] wenden.

Die für diese Stelle geltende Gehaltsspanne beträgt $160,000 - $200,000

Das angebotene Grundgehalt wird auf der Grundlage von Faktoren wie Erfahrung, Fähigkeiten, Ausbildung, Standort, Zertifizierungen, Bildung und allen geltenden Mindestlohnanforderungen festgelegt. Die Entscheidungen werden von Fall zu Fall getroffen. Zusätzlich zum Grundgehalt ist diese Position berechtigt, leistungsabhängige Anreize zu erhalten.

Marsh verpflichtet sich zu einem vielfältigen, integrativen und flexiblen Arbeitsumfeld. Wir streben danach, die besten Mitarbeiter zu gewinnen und zu halten und die Vielfalt in Bezug auf Alter, Herkunft, Behinderung, ethnische Zugehörigkeit, familiäre Pflichten, Geschlechtsorientierung oder -ausdruck, Familienstand, Nationalität, Elternstatus, persönlichen oder sozialen Status, politische Zugehörigkeit, Rasse, Religion und Glauben, Geschlecht, sexuelle Orientierung oder Ausdruck, Hautfarbe, Veteranenstatus (einschließlich geschützter Veteranen) oder jedes andere gesetzlich geschützte Merkmal zu fördern. Wenn Sie Unterstützung benötigen, die angemessene Vorkehrungen erfordert, teilen Sie uns dies bitte mit, indem Sie sich an [email protected] wenden.

Marsh verpflichtet sich zur hybriden Arbeit, die die Flexibilität der Fernarbeit sowie die Vorteile der Zusammenarbeit, der Vernetzung und der beruflichen Weiterentwicklung durch die gemeinsame Arbeit im Büro umfasst. Alle Marsh-Kollegen werden erwartet, dass sie mindestens drei Tage pro Woche in ihrem lokalen Büro oder vor Ort bei Kunden arbeiten. Büroteams werden mindestens einen „Anker-Tag“ pro Woche festlegen, an dem ihr gesamtes Team persönlich zusammenkommt.

Oliver Wyman ist ein Unternehmen von Marsh (NYSE: MRSH), einem weltweit führenden Anbieter von Risiko-, Rückversicherungs- und Kapitalmanagement, Personal- und Investitionsberatung sowie Managementberatung, der Kunden in 130 Ländern berät. Mit einem Jahresumsatz von über 27 Milliarden US-Dollar und mehr als 95,000 Kollegen hilft Marsh, das Vertrauen zu stärken, um durch die Kraft der Perspektive erfolgreich zu sein. Weitere Informationen finden Sie unter oliverwyman.com oder folgen Sie uns auf LinkedIn und X.

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