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Neuralink
Digital IC Design Engineer
Über uns
Neuralink:
Wir entwickeln Geräte, die eine bidirektionale Schnittstelle zum Gehirn ermöglichen. Diese Geräte ermöglichen es uns, Bewegung bei Gelähmten wiederherzustellen, Blindheit zu heilen und die Art und Weise, wie Menschen mit ihrer digitalen Welt interagieren, zu revolutionieren.
Beschreibung des Teams
Die Abteilung Brain Interfaces Soc liefert Chip-Architektur und Silizium-Implementierung von Neural Recording und Stimulation System-on-Chip (SoC) für High-Bandwidth Brain-Machine Interface-Anwendungen. Wir haben ein Team von außergewöhnlichen Ingenieuren zusammengestellt, deren Mission es ist, die Grenzen des heute Möglichen zu verschieben und die Zukunft zu definieren.
Stellenbeschreibung & Verantwortlichkeiten
Unser Digital IC Design Engineer ist verantwortlich für die Lieferung von Mikroarchitektur und Register-Transfer-Level (RTL) Implementierung von digitalen IPs und Systemen mit Fokus auf High-Throughput Low-Power Digital Signal Processor (DSP) und Allzweck-Hardwarebeschleuniger zur Realisierung von modernsten Brain-Computer-Interfaces. Relevante Produkterfahrung in der Mikroarchitektur für Low-Power-Prozessoren, On-Chip-Bus- und Netzwerkschnittstellen, Audio/Video-Kompressionsprozessoren, KI/ML-Beschleunigern und Kommunikations-PHY/MAC wird bevorzugt.
- Mikroarchitekturdesign und RTL-Implementierung von:
- Low-Power Digital Signal Prozessoren
- Low-Power Allzweck-Hardwarebeschleunigern
- Low-Power Grafikprozessoreinheiten
- Low-Power Radio MAC/PHY
- Low-Power serielle Schnittstellen MAC/PHY
- Design und Optimierung der Hardware/Software-Schnittstelle mit Firmware-Ingenieuren
- Anwendungsbezogene Architekturoptimierung, einschließlich:
- Komplexe Systemmodellierung für Energie- und Leistungs-Benchmarks
- Workload-Analyse und -Modellierung
- Energie-/Leistungs-Profiling und -Analyse
- Nutzung von Architekturebene-Design-Trade-offs mit Prozesstechnologie und Workload-Typ
- Kosten- und Leistungsabwägung unter Berücksichtigung von Fertigungsprozessvariationen
- Zusammenarbeit bei Silicon-Bring-up-Tests mit Verifikationsingenieuren
Mindestanforderungen
Erforderliche Qualifikationen
- Bachelor of Science (B.S.) Abschluss in Elektrotechnik und/oder Informatik oder einem verwandten Fachgebiet oder gleichwertige Erfahrung
- Nachweis außergewöhnlicher Fähigkeiten in Elektrotechnik, Informatik oder Computertechnik
- 5+ Jahre Erfahrung im Digitaldesign
- Expertise in SystemVerilog, C/C++, Python
- Erfahrung in der Arbeit an komplexen digitalen Systemen von der Architektur, Mikroarchitektur und RTL unter Verwendung branchenüblicher Werkzeuge
- Erfahrung im Design von digitalen Signalverarbeitungspipelines, vom Algorithmus bis zur RTL
Bevorzugte Qualifikationen
- Erfahrung in der Architekturoptimierung mit Prozesstechnologie-Anpassung
- Erfahrung in der Verifikation komplexer digitaler Systeme unter Verwendung branchenüblicher Werkzeuge
- Erfahrung im physikalischen Design komplexer digitaler Systeme unter Verwendung branchenüblicher Werkzeuge
- Erfahrung im Testen und Debuggen von digitalen System-on-a-Chips
- Erfahrung mit funktionaler Modellierung und Logikverifikation mit SystemVerilog, SystemC/C++
- Erfahrung in der Automatisierung von Tool-Flows
- Erfahrung mit Embedded Design
- Erfahrung im Design von Prozessor-Befehlssatzarchitekturen
- Erfahrung im Compiler back-end Design und Anpassung
Erwartete Vergütung
Das voraussichtliche Grundgehalt für diese Position liegt im folgenden Bereich. Ihr tatsächliches Grundgehalt wird anhand Ihrer berufsbezogenen Fähigkeiten, Erfahrungen und relevanten Aus- oder Weiterbildung bestimmt. Wir glauben auch daran, den Erfolg unserer Mitarbeiter mit dem langfristigen Wachstum des Unternehmens in Einklang zu bringen. Daher bietet Neuralink zusätzlich zum Grundgehalt Aktienoptionen (in Form von Restricted Stock Units (RSU)) für alle Vollzeitmitarbeiter an.
Grundgehaltsspanne
$116,000—$233,800 USD
Was wir bieten
Vollzeitmitarbeiter haben Anspruch auf die unten aufgeführten Leistungen.
- Eine Gelegenheit, die Welt zu verändern und mit einigen der klügsten und talentiertesten Experten aus verschiedenen Bereichen zusammenzuarbeiten
- Wachstumspotenzial; wir fördern schnell Teammitglieder, die einen überdurchschnittlichen Beitrag leisten
- Ausgezeichnete Kranken-, Zahn- und Augenversicherungen über einen PPO-Plan
- Bezahlte Feiertage
- Pendlerleistungen
- Verpflegung wird gestellt
- Aktienoptionen (RSUs) *Temporäre Mitarbeiter & Praktikanten ausgeschlossen
- 401(k) Plan *Praktikanten zunächst ausgeschlossen, bis sie 1,000 Stunden gearbeitet haben
- Elternzeit *Temporäre Mitarbeiter & Praktikanten ausgeschlossen
- Flexible Urlaubszeit *Temporäre Mitarbeiter & Praktikanten ausgeschlossen
