Vereinigte Staaten
PwrQ Holdings LLC
Mitsubishi Heavy Industries, Ltd.
Ingenieur, Leittechnik-Design
Vereinigte Staaten
Orange County, Florida, United States
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KÖRPERLICHE ANFORDERUNGEN & ARBEITSUMGEBUNG
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Während der Ausübung dieser Tätigkeit muss der Mitarbeiter regelmäßig stehen, gehen, sich bücken, sprechen und hören. Der Mitarbeiter muss häufig bis zu 25 Pfund heben und/oder bewegen und gelegentlich bis zu 50 Pfund heben und/oder bewegen. Der Mitarbeiter ist gelegentlich toxischen oder ätzenden Chemikalien ausgesetzt. Die Arbeitsumgebung des Mitarbeiters kann laut sein. Der Mitarbeiter kann verpflichtet sein, die Sicherheitsverfahren von MPSA und Kunden einzuhalten, einschließlich, aber nicht beschränkt auf die Verwendung von persönlicher Schutzausrüstung (Schutzhelm, Schutzbrille, Gehörschutz und Absturzsicherung).
CHANCENGLEICHHEIT
Mitsubishi Power Americas Inc. ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit (EEO) fördert, aktiv nach einer Diversifizierung der Belegschaft strebt und sich einer Politik der Chancengleichheit verpflichtet fühlt. Alle qualifizierten Bewerber werden unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, Behinderung, Veteranenstatus oder einer anderen gesetzlich geschützten Grundlage gemäß geltendem Recht berücksichtigt. #EngJ
ÜBERBLICK ÜBER DIE ROLLE
INGENIEUR FÜR LEITTECHNIK-DESIGN
Ingenieure für Leittechnik-Design sind verantwortlich für das Design von Erweiterungen für Leitsysteme, Anwendungsstudien zur Erstellung von Angeboten für diese Erweiterungen für Kunden, Implementierungspakete für diese Erweiterungen sowie den technischen Service-Support für elektronische Leitsysteme, die bei Gasturbinen von Mitsubishi und anderen Herstellern eingesetzt werden. Zu den Serviceaktivitäten gehören die Bewertung von Betriebsproblemen oder Erweiterungen, die Anpassung von Turbinen-Steuerungseinstellungen, Logikänderungen und/oder Hardwaremodifikationen am Instrumenten- und Leitsystem zur Verbesserung der Betriebsfähigkeit und Anlageneffizienz. Zu den unterstützten Produkten gehören CPUs, Daten-Highways, Software und elektronische Geräte (Stellungsregler, Schalter, Router, Instrumente usw.). Diese Ingenieursposition erfordert Kenntnisse der technischen Prinzipien in Bezug auf Steuerungs- und Elektrosysteme und baut durch Schulungen und Arbeitsaufgaben Erfahrung in deren Anwendung auf. Die Aufgaben nehmen unter der Aufsicht von leitenden Ingenieuren oder dem Management an technischem Schwierigkeitsgrad zu.
UNTERNEHMENSÜBERBLICK
Bei Mitsubishi Power Americas entwickeln wir nicht nur bessere Technologien für saubere Energie, sondern gestalten eine bessere Zukunft. Unser Team definiert die Energieerzeugung mutig neu, um die weltweite Energiewende zu beschleunigen. Wir agieren als ein Team und verfolgen gemeinsam unsere Vision für die Zukunft. Wir schätzen Problemlöser, priorisieren Zusammenarbeit und unterstützen uns gegenseitig in einer inklusiven Unternehmenskultur, die auf Verantwortlichkeit und Authentizität basiert, indem wir unsere Werte leben: Sicherheit, Familie, Innovation, Inklusivität, Verantwortlichkeit und Mut. Gemeinsam bauen wir die Zukunft, die wir uns alle wünschen – und machen Netto-Null zur Realität.
HAUPTAUFGABEN
- Unterstützung bei der Bewertung und Verbesserung des Betriebs von Leitsystemen mit zunehmendem Verantwortungsbereich
- Durchführung routinemäßiger Arbeitsaufgaben mit begrenzter Aufsicht und aktives Arbeiten an der Erweiterung von Produktwissen und Fähigkeiten
- Unterstützung bei ISO 9001-Audits und Compliance-Bemühungen, Einhaltung von SOPs für Design und Entwicklung sowie Verbesserung von Dokumentations- und Konfigurationskontrollmethoden bei Bedarf
- Erstellung von Serviceprodukten und Designstandards für neue Produkte, einschließlich funktionaler Logikbeschreibungen, Philosophie, SAMA-Logikzeichnungen, elektrischer Schaltpläne und anderer wesentlicher Dokumentationen
- Erstellung umfassender Dokumente zur Designimplementierung unter Sicherstellung der Einhaltung der Verfahren von Mitsubishi Power für betriebliche Verbesserungen
- Überprüfung von Betriebsdaten zur Identifizierung von Benchmarks für Leitsystemerweiterungen unter Verwendung von Tools wie PI, Excel oder anderer Datenerfassungssoftware
- Bereitstellung von Experten-Diagnose-Support zur Problemlösung, Durchführung von Ursachenanalysen und Empfehlung von Verbesserungen für Leitsystemlogik oder Hardware
- Zusammenarbeit mit MHI-Leitsystemingenieuren zur Konsensfindung bei Logik- und Hardwaremodifikationen, um einheitliche Leitsystemanwendungen sicherzustellen
- Unterbreitung von Vorschlägen für Produkt- und Serviceverbesserungen zur Steigerung der Kundenzufriedenheit
- Bereitstellung technischer Unterstützung für Außendienstmitarbeiter bei der Beurteilung oder Interpretation von Designkriterien für Diasys UPV & Netmation sowie Ovation-Leitsysteme
- Sicherstellung, dass Produkte die Anforderungen von Mitsubishi Power und den Kunden erfüllen oder übertreffen
- Durchführung weiterer Aufgaben nach Bedarf
WEITERE AUFGABEN UND VERANTWORTLICHKEITEN
- Einhaltung aller Sicherheitsrichtlinien, Praktiken und Verfahren sowie Meldung unsicherer Aktivitäten an das Management und/oder die Personalabteilung
- Teilnahme an proaktiven Teamaktivitäten zur Erreichung von Abteilungs- und Unternehmenszielen
- Beitrag zum Aufbau eines positiven Teamgeistes
- Effektive Kommunikation mit Untergebenen und dem Management auf allen Ebenen
- Schutz vertraulicher Informationen durch Nicht-Kommunikation, Nicht-Offenlegung oder Nicht-Verwendung zum Vorteil Dritter
- Einhaltung aller Unternehmensrichtlinien und -verfahren
- Gelegentliche Übernachtungsreisen (erwartet 5 bis 15%) zu Lande und/oder in der Luft
- Wahrung höchster Ehrlichkeit und Integrität zu jeder Zeit
WISSEN, FÄHIGKEITEN & AUSBILDUNG
Um diese Stelle erfolgreich auszuüben, muss eine Person in der Lage sein, jede wesentliche Aufgabe zufriedenstellend zu erfüllen. Die unten aufgeführten Anforderungen sind repräsentativ für das erforderliche Wissen, die Fähigkeiten und/oder die Fertigkeiten. Angemessene Vorkehrungen können getroffen werden, um Menschen mit Behinderungen die Ausübung der wesentlichen Funktionen zu ermöglichen.
Ausbildung und/oder Erfahrung
Bachelor-Abschluss in Informatik, Steuerungs-, Elektro- oder Maschinenbau von einer akkreditierten Hochschule oder Universität, oder mindestens sechs (6) Jahre direkt einschlägige Berufserfahrung können als Ersatz für die Bildungsanforderung dienen.
Sprachkenntnisse
Fähigkeit, Dokumente wie Branchenberichte und Fachzeitschriften zu lesen und zu interpretieren. Fähigkeit, technische Berichte und Korrespondenz, einschließlich Kundenberichten, zu verfassen. Fähigkeit, Informationen in Einzelgesprächen, kleinen Gruppen und großen Gruppen effektiv vor Kunden, Klienten, Anbietern und anderen Mitarbeitern des Unternehmens zu präsentieren.
Mathematische Fähigkeiten
Fähigkeit, notwendige Berechnungen zur Erfüllung der Arbeitsanforderungen durchzuführen.
Urteilsvermögen
Fähigkeit, Urteilsentscheidungen auf der Grundlage von Spezifikationen oder technischen Anforderungen zu treffen.
Computerkenntnisse
Fortgeschrittene PC-Kenntnisse, einschließlich Grafik (Visio, etc.), Math Lab, MS Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint, Access) usw.
Erfahrung als Ingenieurspraktikant oder Berufseinsteiger ist bevorzugt.
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