Lightning AI

Netzwerksicherheitsingenieur

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WER WIR SIND

Lightning AI ist das Unternehmen hinter PyTorch Lightning. Gegründet im Jahr 2019, entwickeln wir eine End-to-End-Plattform für die Entwicklung, das Training und die Bereitstellung von KI-Systemen – konzipiert, um Ideen mit weniger Reibungsverlusten von der Forschung in die Produktion zu bringen.

Durch unsere Fusion mit Voltage Park, einer Neocloud- und KI-Fabrik, kombiniert Lightning AI Entwickler-zentrierte Software mit kosteneffizienter, skalierbarer Rechenleistung.

Teams erhalten die Werkzeuge, die sie für Experimente, Training und Produktionsinferenzen benötigen, mit integrierter Sicherheit, Beobachtbarkeit und Kontrolle.

Wir bedienen einzelne Forscher, Start-ups und große Unternehmen. Lightning AI operiert weltweit mit Büros in New York City, San Francisco, Seattle und London und wird von Coatue, Index Ventures, Bain Capital Ventures und Firstminute unterstützt.

WIE WIR ARBEITEN

Die Menschen, die hier erfolgreich sind, sind Macher, die schnell handeln, offen kommunizieren, Verantwortung übernehmen und sich selbst, ihre Teams und unser Unternehmen kontinuierlich verbessern.

So sieht das in der Praxis aus:

  1. Mit Dringlichkeit handeln: Wir agieren schnell, treffen durchdachte Entscheidungen und halten den Schwung aufrecht. Wir schätzen Handeln mehr als Perfektion und lernen durch Veröffentlichung.
  1. Verantwortung übernehmen: Wir verantworten Ergebnisse, nicht nur unsere individuelle Arbeit. Wir treffen Entscheidungen, die das Unternehmen voranbringen, und setzen sie um.
  1. Offen kommunizieren: Wir kommunizieren direkt, bemühen uns um Verständnis und schaffen Klarheit für andere. Ehrliche Gespräche helfen uns, gemeinsam schneller voranzukommen.
  1. Großartige Teams aufbauen: Wir gehen mit gutem Beispiel voran, befähigen andere und schaffen gesunde Teams, in denen Menschen ihre beste Arbeit leisten können.
  1. Die Messlatte höher legen: Wir verbessern uns ständig. Wir lernen aus Feedback, fordern uns konsequent heraus, uns weiterzuentwickeln, und konzentrieren uns auf die Arbeit, die am wichtigsten ist.
  1. Langfristig denken: Wir gestalten für das, was als Nächstes kommt. Wir entwickeln skalierbare Systeme, vereinfachen Komplexität und nutzen KI und Automatisierung, um unsere Wirkung zu verstärken.

WAS WIR SUCHEN

Wir suchen einen Netzwerksicherheitsingenieur (Network Security Engineer), der die sichere Netzwerkinfrastruktur der Lightning AI-Plattform entwirft, implementiert und wartet. In dieser Rolle übernehmen Sie die Verantwortung für Sicherheitssysteme und -kontrollen und arbeiten eng mit Infrastruktur- und Engineering-Teams zusammen, um die Zuverlässigkeit und den Schutz unserer Produktionsumgebung zu gewährleisten, einschließlich der Absicherung unserer KI-Infrastruktur gegen sich entwickelnde Bedrohungen.

VERGÜTUNG

Diese Stelle kann in einem unserer Büro-Hubs (San Francisco oder Seattle) angesiedelt sein, mit einer Anforderung von mindestens 2 Tagen pro Woche im Büro und gelegentlichen Team- und Firmen-Offsites. Wir können derzeit kein Visum-Sponsoring für diese Position anbieten.

Wir sind bestrebt, eine wettbewerbsfähige Vergütung anzubieten, die den Wert widerspiegelt, den jedes Teammitglied in unsere Mission einbringt. Die endgültigen Angebote basieren auf Faktoren wie Erfahrung, Fähigkeiten, geografischem Standort und Rollenerwartungen. Zusätzlich zum Grundgehalt umfasst unser Gesamtvergütungspaket für berechtigte Rollen einen diskretionären Bonus, eine bedeutende Aktienkomponente und umfassende Leistungen.

Die voraussichtliche jährliche Gehaltsspanne für diese Position beträgt:

$180,000—$220,000 USD

Bei Lightning AI verpflichten wir uns, ein integratives und vielfältiges Arbeitsumfeld zu fördern. Wir glauben, dass vielfältige Teams Innovationen vorantreiben und bessere Produkte schaffen. Wir bieten allen Mitarbeitern und Bewerbern gleiche Beschäftigungschancen, unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, Alter, Behinderung, Veteranenstatus oder anderen geschützten Merkmalen. Wir sind bestrebt, eine Kultur aufzubauen, in der sich jeder entfalten und sein volles Potenzial einbringen kann.

WAS SIE TUN WERDEN

  1. Netzwerk-Sicherheitsdesign & -Implementierung: Entwerfen robuster Netzwerkinfrastrukturen unter Einsatz von Firewalls, VPNs, IDS/IPS und Netzwerksegmentierung zur Verbesserung der Sicherheit.
  1. Bedrohungsprävention & Risikominderung: Durchführung umfassender Schwachstellenbewertungen und Penetrationstests, Gewährleistung robuster Sicherheitsrichtlinien und Zugriffskontrollen.
  1. Überwachung & Reaktion auf Vorfälle: Nutzung von SIEM-Tools zur proaktiven Bedrohungserkennung und Zusammenarbeit mit SOC-Teams bei der Reaktion auf Vorfälle und der Untersuchung von Sicherheitsverletzungen.
  1. Compliance & Sicherheits-Governance: Sicherstellung der Einhaltung von Industriestandards und regulatorischen Anforderungen, Pflege umfassender Sicherheitsdokumentation.
  1. Sicherheitsautomatisierung & -optimierung: Implementierung und Optimierung von Automatisierungswerkzeugen zur Bedrohungserkennung und -reaktion, während man über neue Sicherheitstechnologien auf dem Laufenden bleibt.

WAS SIE MITBRINGEN

  1. Technische Expertise in Firewalls (z. B. Palo Alto, Cisco ASA, Fortinet), IDS/IPS, VPNs, SD-WAN, Cloud-Sicherheit und Verschlüsselung.
  1. Beherrschung von Sicherheitstools: Erfahrung mit SIEM (z. B. Splunk, QRadar), Schwachstellenscannern (z. B. Nessus, Qualys) und Endpunktsicherheitslösungen.
  1. Relevante Zertifizierungen, wie CCNP Security, CEH, CISSP und GIAC-Zertifizierungen (GSEC, GCIH, GPEN).
  1. Leidenschaft für Sicherheit: Ein proaktiver Ansatz beim Erlernen neuer Sicherheitstechnologien und -bedrohungen.

LEISTUNGEN UND VORTEILE

Wir bieten ein umfassendes und wettbewerbsfähiges Leistungspaket, das darauf ausgelegt ist, die Gesundheit, das Wohlbefinden und den langfristigen Erfolg unserer Mitarbeiter zu unterstützen:

  • Umfassende Gesundheitsabdeckung: Kranken-, Zahn- und Sehkraftversicherung für Mitarbeiter und berechtigte Angehörige.
  • Bedeutende Aktienoptionen: RSUs, die den Mitarbeitern eine Beteiligung am langfristigen Erfolg des Unternehmens ermöglichen.
  • Altersvorsorge: 401(k) Matching (USA) und Pensionsbeiträge (UK).
  • Flexible Urlaubsgestaltung: Unbegrenzte PTO, Feiertage und Gleittage zur Unterstützung der Work-Life-Balance.
  • Betriebsweite Winterpause: Zwei Wochen Betriebsschließung jedes Jahr, um abzuschalten und sich zu erholen.
  • Bezahlter Eltern- und Familienurlaub: Bezahlter Urlaub zur Unterstützung von Ihnen und Ihrer Familie in wichtigen Lebensmomenten.
  • Berufliche Weiterentwicklung: Jährliches Budget für Lern- und Entwicklungsmaßnahmen zur Unterstützung Ihres beruflichen Wachstums.
  • Wellness-Leistungen: Zuschüsse für Wellness und Home-Office zur Unterstützung Ihres körperlichen und geistigen Wohlbefindens.
  • Sabbatical-Programm: Vier Wochen bezahlter Sabbatical-Urlaub nach vier Dienstjahren.
  • Flexibles Arbeiten: Flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Arbeitsmodell für unsere Büroteams.
  • Mahlzeiten im Büro: Kostenlose Mahlzeiten in unseren Büro-Hubs.

Die Leistungen können je nach Standort, Team und Rolle variieren.

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