JPMorgan Chase & Co.

27.10.2026

Lead Software Engineer - Analytics Solutions - Tableau/Alteryx

Vereinigte Staaten

Chicago, Illinois, United States

PythonSQL

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Über die Stelle

Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, Ihre Karriere maßgeblich zu beeinflussen und ein Abenteuer zu erleben, bei dem Sie die Grenzen des Machbaren erweitern können.

Als Lead Software Engineer bei JPMorgan Chase innerhalb der Commercial and Investment Bank sind Sie ein wesentlicher Bestandteil eines agilen Teams, das daran arbeitet, vertrauenswürdige, marktführende Technologieprodukte auf sichere, stabile und skalierbare Weise zu verbessern, zu entwickeln und bereitzustellen. Sie geben die technische Richtung für ein komplexes Analyse-Portfolio vor, stärken das Team durch Mentoring von Entwicklern und treiben eine Roadmap für vertrauenswürdige Daten, moderne Analytik und kontinuierliche technische Verbesserungen voran. Als zentraler technischer Mitwirkender sind Sie für die Durchführung kritischer Technologielösungen in mehreren technischen Bereichen innerhalb verschiedener Geschäftsfunktionen zur Unterstützung der Unternehmensziele verantwortlich.

Aufgaben

Leitung von Design, Entwicklung, Optimierung und Wartung komplexer, hochgradig sichtbarer Tableau-Dashboards; Steuerung von Architektur, Performance, Benutzerfreundlichkeit und Qualität.

Bereitstellung und Überwachung eingebetteter Tableau-Dashboards sowie sowohl gepackter (.twbx) als auch ungepackter (.twb) Arbeitsmappen.

Untersuchung verschiedener Datensätze auf Trends, Ausreißer und Zusammenhänge; Erstellung interaktiver Visualisierungen, die es Stakeholdern ermöglichen, Details zu analysieren und Erkenntnisse zu gewinnen.

Mentoring von Entwicklern durch technische Anleitung, Design- und Code-Reviews, Standards und kollaborative Problemlösung.

Zusammenarbeit mit Technologieteams, Anwendungseigentümern und Datenmanagement-Teams an einer Roadmap zur kontinuierlichen Verbesserung, einschließlich fortschrittlicher Analytik und Cloud-Einführung.

Leitung der Datenintegration über Data Warehouses, SQL- und NoSQL-Datenbanken sowie APIs hinweg; Nutzung von Python und Automatisierung zur Verbesserung von Zuverlässigkeit und Bereitstellung.

Förderung der effektiven Nutzung von GitHub Copilot und praktischen KI-gestützten Entwicklungsintegrationstechniken innerhalb der Team-Workflows.

Vorantreiben der Team-Einführung von unternehmensweit autorisierten, KI-gestützten Engineering-Praktiken innerhalb der Arbeitsumgebung zur Verbesserung von Codequalität, Bereitstellungsgeschwindigkeit und operativen Ergebnissen (z. B. KI-gestütztes Code-Review/Refactoring, Beschleunigung der Teststrategie, Unterstützung bei der Analyse von Vorfällen/Grundursachen), bei gleichzeitiger Etablierung konsistenter Validierungsstandards (sicheres Programmieren, Peer-Review, automatisierte Tests) und Förderung der Wiederverwendung effektiver Muster im gesamten Team.

Definition, Entwicklung, Überwachung und Berichterstattung wichtiger Management-Kennzahlen, die den Zustand und die Leistung eines globalen Betriebsprogramms aufzeigen.

Zusammenarbeit mit Führungskräften zur Förderung der Analytik und zur Erzielung von Verbesserungen bei operativer Effizienz, Kostenmodellierung, Kapazitätsplanung, Qualität und verwandten Bereichen.

Definition, Design und Management strategischer Initiativen mit hoher Priorität, die eine Sichtbarkeit auf Führungsebene, klare Ergebnisse, Governance, Meilensteine und Lieferpläne erfordern.

Erforderliche Qualifikationen, Fähigkeiten und Kenntnisse

Formale Ausbildung oder Zertifizierung im Bereich Software-Engineering-Konzepte und 8+ Jahre angewandte Erfahrung

Fundierte praktische Tableau-Erfahrung, einschließlich komplexem Dashboard-Design, Entwicklung, Fehlerbehebung, Performance-Optimierung und Produktionssupport.

Kenntnisse in Analyse- und BI-Tools, einschließlich Tableau, Qlik Sense und Grafana

Projekterfahrung mit SQL, Qlik Sense, Tableau, Python, R und Alteryx oder vergleichbaren Tools.

Fundierte Kenntnisse in Data Warehouses, Datenmodellierung und Verbindungen zu diversen Datenbanken, Datentypen und Datenstrukturen.

Umfassende API-Erfahrung, einschließlich Design, Nutzung und Fehlerbehebung von REST APIs und BI-Plattform-Integrationen.

Python-Erfahrung in den Bereichen Analytik, Datenverarbeitung, Automatisierung oder BI-Entwicklung; Erfahrung mit GitHub Copilot und KI-gestützten Entwicklungsintegrationstechniken.

Fähigkeit, ein komplexes Analyse-Portfolio und Backlog zu leiten, konkurrierende Prioritäten zu verwalten und Initiativen mit hoher Priorität mit messbaren Ergebnissen zu liefern.

Erfahrung im Mentoring von Entwicklern und in der Zusammenarbeit mit Führungskräften, geschäftlichen Stakeholdern, Technologieteams, Anwendungseigentümern und Datenmanagement-Teams.

Nachgewiesene Erfahrung in der Leitung des effektiven Einsatzes zugelassener KI-gestützter Softwareentwicklungstools (z. B. für Programmierung, Code-Review, Testbeschleunigung, Fehlerbehebung) mit der Fähigkeit, Erwartungen an das Team hinsichtlich der Validierung von KI-Ausgaben auf Korrektheit, Leistung und Sicherheit zu setzen.

Fundiertes Verständnis für den verantwortungsvollen Einsatz von KI in Engineering-Workflows, einschließlich Überlegungen zur Datensensibilität, sicherem Umgang mit Ein-/Ausgaben und Einhaltung von Resilienz- und Sicherheitserwartungen; Erfahrung im Coaching von Ingenieuren hinsichtlich einer sicheren und konformen Einführung innerhalb der Bereitstellungspraktiken

Bevorzugte Qualifikationen, Fähigkeiten und Kenntnisse

Sicherer Umgang mit allen Aspekten des Software Development Life Cycle

Fortgeschrittenes Verständnis agiler Methoden wie CI/CD, Anwendungsresilienz und Sicherheit

Fundierte Kenntnisse der Finanzdienstleistungsbranche und deren IT-Systeme

Praktische Erfahrung mit Cloud-Native-Technologien

JPMorganChase, eines der ältesten Finanzinstitute, bietet innovativen Finanzlösungen für Millionen von Verbrauchern, kleinen Unternehmen und vielen der weltweit prominentesten Firmen-, institutionellen und Regierungskunden unter den Marken J.P. Morgan und Chase. Unsere Geschichte erstreckt sich über mehr als 200 Jahre und heute sind wir führend im Investmentbanking, im Privat- und Geschäftskundengeschäft, im Firmenkundengeschäft, in der Finanztransaktionsabwicklung und in der Vermögensverwaltung.

Die Commercial & Investment Bank von J.P. Morgan ist ein weltweit führender Anbieter in den Bereichen Banking, Märkte, Wertpapierdienstleistungen und Zahlungsverkehr. Unternehmen, Regierungen und Institutionen auf der ganzen Welt vertrauen uns ihre Geschäfte in mehr als 100 Ländern an. Die Commercial & Investment Bank bietet strategische Beratung, beschafft Kapital, verwaltet Risiken und stellt Liquidität auf den Märkten rund um den Globus bereit.

Wir bieten ein wettbewerbsfähiges Gesamtvergütungspaket, einschließlich eines Grundgehalts, das basierend auf der Rolle, der Erfahrung, dem Qualifikationsprofil und dem Standort festgelegt wird. Mitarbeiter in anspruchsberechtigten Rollen können eine provisionsbasierte Vergütung und/oder eine diskretionäre Anreizvergütung erhalten, die in Form von Bargeld und/oder verfallbarem Eigenkapital ausgezahlt wird und als Anerkennung für individuelle Leistungen und Beiträge gewährt wird. Wir bieten zudem eine Reihe von Leistungen und Programmen an, um die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter zu erfüllen, basierend auf der Anspruchsberechtigung. Diese Leistungen umfassen eine umfassende Gesundheitsversorgung, betriebliche Gesundheits- und Wellnesszentren, einen Altersvorsorgeplan, Backup-Kinderbetreuung, Studiengebührenerstattung, Unterstützung bei psychischer Gesundheit, Finanzcoaching und mehr. Weitere Details zur Gesamtvergütung und den Leistungen werden während des Einstellungsprozesses bereitgestellt.

Wir erkennen an, dass unsere Mitarbeiter unsere Stärke sind und die vielfältigen Talente, die sie in unsere globale Belegschaft einbringen, direkt mit unserem Erfolg verknüpft sind. Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert, und legen großen Wert auf Vielfalt und Inklusion in unserem Unternehmen. Wir diskriminieren nicht aufgrund geschützter Merkmale, einschließlich Rasse, Religion, Hautfarbe, nationaler Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Geschlechtsausdruck, Alter, Familienstand oder Veteranenstatus, Schwangerschaft oder Behinderung oder einer anderen nach geltendem Recht geschützten Grundlage. Wir treffen auch angemessene Vorkehrungen für die religiösen Praktiken und Überzeugungen von Bewerbern und Mitarbeitern sowie für Bedürfnisse im Zusammenhang mit psychischer Gesundheit oder körperlicher Behinderung. Besuchen Sie unsere FAQs careers.jpmorgan.com/us/en/how-we-hire/faqs für weitere Informationen zur Beantragung einer Vorkehrung.

JPMorgan Chase & Co. ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert, einschließlich für Menschen mit Behinderungen/Veteranen

Sprachen

Lead Software Engineer - Analytics Solutions - Tableau/Alteryx

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