Vereinigtes Königreich
Experian
IP House
IT Administrator - Derby
Vereinigtes Königreich
Derby, England, United Kingdom
AWS
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Über die Stelle
Überblick über die Rolle
Der IT-Administrator verwaltet den täglichen IT-Betrieb für die stark verteilte Belegschaft von IP House und arbeitet als Teil eines Teams mit IT-Administratoren in verschiedenen Regionen zusammen, um gemeinsam die Abdeckung über Zeitzonen hinweg zu gewährleisten. In Zusammenarbeit mit unserem Managed Service Provider (MSP) kümmert sich der IT-Administrator um Eskalationen, verwaltet den Technologielebenszyklus der Mitarbeiter, administriert unsere Microsoft 365-Umgebung und andere Geschäftsanwendungen und führt wiederkehrende Sicherheits- und Compliance-Aufgaben durch. Die Teilnahme an einer gemeinsamen Rufbereitschaft ist erforderlich.
Obwohl es einige Möglichkeiten für Remote-Arbeit gibt, wird erwartet, dass der IT-Administrator vor Ort in unserem Büro in Derby, UK, anwesend ist.
Wesentliche Aufgaben und Verantwortlichkeiten
- Verantwortung für das Onboarding und Offboarding von Mitarbeitern in Zusammenarbeit mit HR, Koordination von Konten, Zugriff und Ausrüstung mit Remote-Mitarbeitern über Zeitzonen hinweg
- Als Eskalationspunkt und Ansprechpartner für unseren MSP fungieren und diesen für vereinbarte Service-Level zur Rechenschaft ziehen
- Administration von Microsoft 365, Entra ID und Intune sowie anderen Geschäftssystemen; einschließlich Zugriffskontrolle, MFA, SSO
- Verwaltung von Windows und macOS Endbenutzergeräten sowie gemeinsamer Technologie-Ressourcen und Netzwerke
- Beschaffung, Bereitstellung, Inventarisierung und Ausmusterung von Hardware sowie Verwaltung von Garantiereparaturen
- Überwachung von Sicherheitswarnungen und Anwendung von Best Practices zum Schutz von Kunden- und Unternehmensdaten
- Durchführung wiederkehrender Compliance-Aufgaben wie Sicherheitsbewertungen für Partner und Kunden, Audit-Nachweise und Tests zur Reaktion auf Vorfälle sowie Aktualisierung von IT-Richtlinien und Dokumentationen
- Identifizierung von Verbesserungsmöglichkeiten und Zusammenarbeit mit dem Team zur Standardisierung und Verbesserung von IT-Prozessen
- Verwaltung von Lizenzen, Abonnements und IT-Ausgaben sowie Recherche neuer Tools und Anbieter
Was Sie mitbringen
- Associate- oder Bachelor-Abschluss in IT oder einem verwandten Bereich oder gleichwertige Erfahrung
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der IT-Administration, idealerweise mit Unterstützung einer verteilten Belegschaft
- Praktische Erfahrung mit Microsoft 365, Entra ID und Intune
- Kenntnisse in der Unterstützung von Windows und macOS Benutzern
- Arbeitskenntnisse der Netzwerk- und Sicherheitsgrundlagen (z. B. DNS, VPNs, Firewalls, MFA, SSO)
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit MSPs und anderen IT-Anbietern
- Starke Problemlösungs-, Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten mit der Fähigkeit, über Zeitzonen hinweg zu arbeiten
- Fähigkeit, IT-Ausrüstung bis zu 50 Pfund zu heben und gelegentliche Arbeit außerhalb der regulären Arbeitszeit oder am Wochenende zu leisten
Wir stellen qualifizierte Kandidaten ein, die legal in Großbritannien arbeiten dürfen. Wir sind jedoch nicht in der Lage, Visa zu sponsern.
- Microsoft-Zertifizierungen, Azure oder AWS Erfahrung oder PowerShell-Skripting sind von Vorteil
Warum IP House
IP House definiert neu, wie die Welt illegale Handelsaktivitäten und Diebstahl geistigen Eigentums bekämpft – und liefert skalierbare End-to-End-Lösungen, die globale Marken und Rechteinhaber durch Innovation, strategische Expertise und ein unermüdliches Engagement für die globale Durchsetzung stärken.
Die Verwirklichung dieser ehrgeizigen Mission erfordert die Zusammenarbeit eines außergewöhnlich talentierten Teams. Wir glauben, dass unsere Mitarbeiter das Fundament von allem sind, was wir tun – und wir investieren entsprechend. Vom ersten Tag an fördern wir eine Kultur, die auf kontinuierlichem Lernen, beruflicher Weiterentwicklung und gemeinsamer Exzellenz basiert.
Hier haben Sie die Möglichkeit, ein schnell wachsendes Unternehmen mit einem starken Ruf für Ergebnisse zu gestalten – und Raum, um mit ihm zu wachsen. Schließen Sie sich uns an, wenn es darum geht, die Marken, Inhalte und Innovationen zu schützen, die unsere Welt prägen.
IP House ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert und sich für die Schaffung eines respektvollen, kollaborativen und integrativen Arbeitsumfelds einsetzt.
Wir verstehen auch, dass sinnvolle Arbeit mit einer soliden Grundlage beginnt. Deshalb bieten wir ein flexibles Arbeitsumfeld und ein umfassendes Leistungspaket, das darauf ausgelegt ist, die Gesundheit, das Wohlbefinden und die finanzielle Sicherheit unserer Mitarbeiter und ihrer Familien zu unterstützen.
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