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Indra Group
Test Automation Engineer
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Indra Group, Tech für die Zukunft
Wir sind ein weltweit führendes Technologie- und Digitalberatungsunternehmen, das Menschen, Technologie und Geschäftswelt verbindet, um Wachstum, Transformation und positive, nachhaltige Wirkung zu erzielen.
Wir verstärken unser Softwareentwicklungsteam und suchen einen Test Automation Engineer.
Als Test Automation Engineer werden Sie Teil unserer Software-Qualitätssicherungs-Teams und konzentrieren sich auf das Design, die Entwicklung und die Wartung von Testautomatisierungs-Frameworks, um die kontinuierliche Qualität, Zuverlässigkeit und Leistung unserer digitalen Lösungen und Plattformen zu gewährleisten.
Indra, Technologie für eine menschlichere Zukunft
Aufgaben
- Entwurf, Entwicklung und Wartung von Frameworks und Skripten für die Automatisierung von funktionalen Tests, Regressionstests und Integrationstests.
- Planung und Durchführung von automatisierten Teststrategien auf verschiedenen Plattformen (Web, Mobile, API).
- Integration von automatisierten Tests in CI/CD-Pipelines zur Sicherstellung der kontinuierlichen Softwarevalidierung.
- Identifizierung, Protokollierung und Nachverfolgung der Fehlerbehebung in Zusammenarbeit mit den Entwicklungsteams.
- Analyse von funktionalen und technischen Anforderungen zur Erstellung umfassender und effektiver Testfälle.
Anforderungen
- Solide Erfahrung mit Testautomatisierungswerkzeugen wie Selenium, Cypress, Playwright oder Appium.
- Beherrschung von Programmiersprachen, die häufig in der Automatisierung verwendet werden, wie Java, JavaScript, TypeScript oder Python.
- Praktische Kenntnisse in der Prüfung von APIs und Webservices mit Tools wie Postman oder RestAssured.
- Vertrautheit mit Versionskontrollsystemen wie Git und CI/CD-Tools wie Jenkins, GitLab CI oder Azure DevOps.
- Hohe Detailgenauigkeit, analytische Fähigkeiten und Orientierung an der Qualität von Softwareprodukten.
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und einfache Integration in multidisziplinäre agile Teams.
- Work-Life-Balance, unser Arbeitsmodell spiegelt die Prinzipien der Flexibilität und Autonomie wider.
- Berufliche Laufbahn entsprechend dem professionellen Profil.
- Kontinuierliche Weiterbildung am Arbeitsplatz und durch Zugang zu unserer Schulungsplattform, die darauf ausgelegt ist, Talente zu fördern und berufliche Fähigkeiten zu entwickeln.
Unser Engagement ist die Förderung von Arbeitsumgebungen, in denen Menschen mit Respekt und Würde behandelt werden, die berufliche Entwicklung der Belegschaft gefördert und gleiche Chancen bei der Auswahl, Schulung und Beförderung gewährleistet werden, wobei ein Arbeitsumfeld frei von jeglicher Diskriminierung aufgrund von Geschlecht, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Religion oder ethnischer Zugehörigkeit geboten wird.
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