Portugal
Capgemini
Hitachi
IT Solutions Design Lead
Portugal
Milan, Lombardy, Italy · Krakow, Lesser Poland Voivodeship, Poland · Lisbon, Portugal
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Über die Stelle
Standort: Krakau, Kleinpolen, Polen
Stellen-ID: R0148116
Veröffentlichungsdatum: 2026-10-20
Berufsfeld (Jobkategorie): IT, Telekommunikation & Internet
Beschäftigungsart: Vollzeit
Remote: Nein
Barrierefreiheit und angemessene Vorkehrungen
Qualifizierte Personen mit einer Behinderung können angemessene Vorkehrungen anfordern, wenn sie aufgrund ihrer Behinderung nicht oder nur eingeschränkt in der Lage sind, die Karriere-Website von Hitachi Energy zu nutzen oder darauf zuzugreifen. Sie können angemessene Vorkehrungen anfordern, indem Sie ein allgemeines Anfrageformular auf unserer Website ausfüllen. Bitte geben Sie Ihre Kontaktinformationen und spezifische Details zu der von Ihnen benötigten Unterstützung an, damit wir Sie während des Bewerbungsprozesses unterstützen können.
Dies gilt ausschließlich für Arbeitssuchende mit Behinderungen, die Unterstützung bei der Barrierefreiheit oder Vorkehrungen im Bewerbungsprozess benötigen. Nachrichten, die zu anderen Zwecken hinterlassen werden, werden nicht beantwortet.
Einsatz von KI und automatisierten Tools bei der Rekrutierung
Im Rahmen unseres Rekrutierungsprozesses setzt Hitachi Energy digitale und automatisierte Tools ein, einschließlich KI-gestützter Lösungen, um Aktivitäten wie das Screening von Bewerbungen, das Job-Matching und die Terminplanung für Vorstellungsgespräche zu unterstützen. Diese Tools dienen der Unterstützung unserer Recruiter und ersetzen keine menschliche Entscheidungsfindung. Kandidatendaten werden in Übereinstimmung mit den geltenden Datenschutz- und Arbeitsgesetzen sowie dem Global Data Privacy Notice von Hitachi verarbeitet.
Hintergrundüberprüfungen und Sicherheitschecks
Im Rahmen des Einstellungsprozesses führt Hitachi Energy Hintergrundüberprüfungen vor der Einstellung durch, die gemäß den geltenden Gesetzen die Überprüfung des beruflichen Werdegangs, der Ausbildung, des polizeilichen Führungszeugnisses und anderer relevanter Informationen umfassen können.
Für bestimmte Rollen – insbesondere solche, die Zugang zu sensiblen Informationen, finanzielle Verantwortlichkeiten, Kundendaten, regulierte Umgebungen oder sicherheitssensible Funktionen beinhalten – können zusätzliche oder umfassendere Hintergrund- oder Sicherheitsüberprüfungen erforderlich sein. Dazu können unter anderem erweiterte polizeiliche Führungszeugnisse, Bonitätsprüfungen (sofern gesetzlich zulässig), Sanktionslisten-Screenings oder andere Due-Diligence-Maßnahmen gehören, die auf die Verantwortlichkeiten der Position abgestimmt sind.
Der Umfang und die Tiefe einer Hintergrund- oder Sicherheitsüberprüfung werden auf der Grundlage der Art der Rolle und der geschäftlichen Notwendigkeit bestimmt und immer in Übereinstimmung mit den geltenden Gesetzen durchgeführt. Die Kandidaten werden benachrichtigt und gegebenenfalls um ihre Zustimmung gebeten, bevor solche Überprüfungen eingeleitet werden.
Unternehmen: HITACHI ENERGY SERVICES SP. Z O.O.
Stellenbeschreibung
Wir suchen einen erfahrenen Solution Design Lead, der die Analyse neuer Lösungen mit technischer Expertise im Bereich der Domänen- bzw. Plattformarchitektur innerhalb unseres Service Business Solutions Teams unterstützt und dabei eng mit Geschäftspartnern und verschiedenen IT-Teams zusammenarbeitet.
So leisten Sie Ihren Beitrag
- Sie arbeiten mit Technical Architects und Enterprise Architects zusammen, um die End-to-End-Lösungs- und Plattformstrategie zu definieren und kontinuierlich weiterzuentwickeln, wobei Sie die Abstimmung zwischen Geschäftszielen, Prozessen und technologischen Möglichkeiten sicherstellen.
- Sie unterstützen den Program Manager bei der Übersetzung komplexer Geschäftsanforderungen in zweckmäßige Lösungsdesigns und bewerten dabei funktionale, architektonische und integrationsbezogene Auswirkungen.
- Sie leiten die Aktivitäten zum Lösungsdesign und zur Bewertung von Optionen und empfehlen optimale Lösungen unter Einsatz von Salesforce, SAP (S/4HANA), MuleSoft, KI-basierten Lösungen und Cloud-nativer Architektur.
- Sie identifizieren und bewerten neue Tools, Plattformen und Technologien, um aufkommende oder spezifische Geschäftsanforderungen innerhalb der Service-IT-Landschaft zu adressieren.
- Sie unterstützen kommerzielle Entscheidungen und Lieferentscheidungen durch die Bewertung von Lieferantenangeboten, Lösungsarchitekturen und Bereitstellungsansätzen und empfehlen den effektivsten Weg.
- Sie verantworten und pflegen die gesamte Lösungsarchitektur, die Anwendungslandschaft und den zukünftigen Integrationsplan für Business Process Solutions innerhalb der IT-Landschaft.
- Sie überprüfen und validieren Lieferantenergebnisse im Hinblick auf Geschäftsanforderungen, funktionales Design und architektonische Erwartungen und geben zeitnahes sowie konstruktives Feedback.
- Sie tragen aktiv zu Innovations- und Proof-of-Concept (PoC)-Initiativen bei und arbeiten eng mit Architekten und Entwicklern zusammen, um neue Konzepte und aufkommende Technologien zu validieren.
- Sie fungieren als zentrale Schnittstelle zwischen den Business-Stakeholdern und der IT und setzen dabei fundierte Integrationskenntnisse sowie Fähigkeiten im Stakeholder-Management ein.
Ihr Profil
- 10+ Jahre Erfahrung in der Lösungs-, Anwendungs- oder Plattformarchitektur in großen Unternehmensumgebungen.
- Fundierte Kenntnisse der Geschäftsprozesse in mindestens zwei oder mehr der folgenden Bereiche: Installed Base Management, Field Service Management, Asset Performance Management, Tools Management, Customer Portal, Sites Management.
- Praktische Erfahrung in Ökosystemen mit SAP S/4HANA, MuleSoft und Cloud-basierten Integrationen. Fundiertes Verständnis von Integrationsmustern, API-basierten Architekturen und ereignisgesteuerten Lösungen.
- Erfahrung in der Leitung oder maßgeblichen Beeinflussung technischer Teams oder ein fundierter Entwicklungshintergrund (5+ Jahre) mit der Bereitschaft zur Übernahme von Lösungsverantwortung.
- Solide technische Basis, idealerweise mit Erfahrung in .NET/C#, SQL, JavaScript, Integrationsschichten, DevOps-Tools und -Praktiken, einschließlich Code-Repositories, Branching-Strategien und CI/CD-Pipelines (z. B. Azure DevOps).
Das Mindestgehalt für diese Position am unten angegebenen Standort ist wie folgt:
Italien Mailand: beginnend ab 62 200 Euro brutto pro Jahr als Mindestgehalt
Das endgültige Angebot basiert auf dem Standort des Kandidaten, den Fähigkeiten und Qualifikationen, der Erfahrung und steht im Einklang mit den internen Vergütungsstrukturen.
Diese Stelle kann an mehreren Standorten offen sein. Sollten die aufgeführten Gehaltsinformationen für Ihren aktuellen Wohnort nicht zutreffen, werden die für Ihren Standort relevanten Gehaltsdetails zu einem späteren Zeitpunkt mit Ihnen besprochen.
Unser Leistungsangebot ist auf Ihr Beschäftigungsland zugeschnitten und umfasst in der Regel:
- Wettbewerbsfähiges Gehalt und Anreize
- Wohlbefinden und Gesundheitsfürsorge
- Bezahlter und unbezahlter Urlaub
- Flexible Arbeitsoptionen
- Leistungen zur Unterstützung Ihrer finanziellen Sicherheit
Weitere spezifische Informationen erhalten Sie während des Rekrutierungsprozesses.
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