HII's Mission Technologies division

RF Comms Engineer *

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PHYSISCHE ANFORDERUNGEN

Requisitionsnummer: 27657

Erforderliche Reise: 0 - 10%

Beschäftigungsart: Vollzeit/Gehaltsempfänger/Exempt

Voraussichtlicher Gehaltsrahmen: $68,541.00 - $161,304.00

Sicherheitsüberprüfung: TS/SCI

Erfahrungsstufe: Mittel

Kann die Arbeit in einem Büro-, Industrie-, Schiffs- oder Laborumfeld erfordern. Fähigkeit, Leitern zu besteigen und beengte Platzverhältnisse sowie extreme Temperaturschwankungen zu tolerieren.

Alle qualifizierten Bewerber erhalten eine Beschäftigungsberücksichtigung unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, sexueller Orientierung, nationaler Herkunft, körperlicher oder geistiger Behinderung, Alter oder Veteranenstatus oder einer anderen durch bundesstaatliche, bundesstaatliche oder lokale Gesetze geschützten Grundlage.

Benötigen Sie Hilfe?

Wenn Sie eine angemessene Vorkehrung für einen Teil des Beschäftigungsprozesses benötigen, senden Sie bitte eine E-Mail an [email protected] [[email protected]] und teilen Sie uns die Art Ihrer Anfrage und Ihre Kontaktdaten mit. Angemessene Vorkehrungen werden von Fall zu Fall betrachtet. Bitte beachten Sie, dass nur Anfragen bezüglich einer angemessenen Vorkehrung von dieser E-Mail-Adresse beantwortet werden. Sie können auch 1-844-849-8463 anrufen, um Hilfe zu erhalten. Drücken Sie #3 für HII Mission Technologies.

Diese Gelegenheit gehört zu Warfare Systems (WS), einer Geschäftsgruppe innerhalb der Mission Technologies Division von HII. Warfare Systems umfasst Cyber- und Mission-IT; elektronische Kriegsführung; und C5ISR-Systeme.

HII arbeitet innerhalb der Cyber-Operations-Community unserer Nation, um unsere Interessen im Cyberspace zu verteidigen und aufkommende Bedrohungen vorauszusehen. Unsere Fähigkeiten in den Bereichen Cybersicherheit, Netzwerkarchitektur, Reverse Engineering, Software- und Hardwareentwicklung ermöglichen es uns einzigartig, sensible Missionen für die US-Militär- und Bundesbehördenpartner zu unterstützen.

Lernen Sie HIIs Mission Technologies Division kennen

Unser Team von mehr als 7,000 Fachleuten weltweit liefert All-Domain-Expertise und fortschrittliche Technologien im Dienste von Missionspartnern rund um den Globus. Mission Technologies führt die nächste Evolution der nationalen Verteidigung an – die Daten-Evolution – durch die Beschleunigung einer breiten Palette von nationalen Sicherheitslösungen für Regierungs- und Geschäftskunden. Unsere Fähigkeiten reichen von C5ISR, KI und Big Data, Cyber-Operationen und synthetischen Trainingsumgebungen bis hin zur Flottenunterstützung, Umweltsanierung und der größten Familie von unbemannten Unterwasserfahrzeugen in jeder Klasse. Finden Sie die richtige Rolle für sich. Bewerben Sie sich noch heute. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.

Um mehr über Mission Technologies zu erfahren, klicken Sie hier für ein kurzes Video:[

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Warum HII

Wir bauen die leistungsstärksten und überlebensfähigsten Marineschiffe und Verteidigungstechnologielösungen der Welt, die unsere Meere, Himmel, Land, Weltraum und Cyber schützen. Unsere Belegschaft umfasst Facharbeiter; Experten für künstliche Intelligenz, machine learning (KI/ML); Ingenieure; Technologen; Wissenschaftler; Logistikexperten; und Fachleute für Unternehmensverwaltung.

Anerkannt als einer der Top-Arbeitgeber für große Unternehmen in Amerika, sind wir eine werte- und ethikorientierte Organisation, die die Sicherheit und das Wohlbefinden der Menschen an erste Stelle setzt. Unabhängig von Ihrer Rolle oder Ihrem Einsatzort finden Sie bei HII ein unterstützendes und willkommenes Umfeld, wettbewerbsfähige Leistungen und wertvolle Bildungs- und Schulungsprogramme für kontinuierliches Karrierewachstum in jeder Phase Ihrer Karriere.

Gemeinsam arbeiten wir daran, eine Zukunft zu sichern, in der jeder frei sein und gedeihen kann.

STELLENBESCHREIBUNG

Wir suchen hochqualifizierte RF-Kommunikationsingenieure mit nachgewiesener Erfahrung in militärischen und verteidigungstechnischen Systemen. Die idealen Kandidaten bringen tiefgreifende Expertise in der Charakterisierung von RF-Systemen, Satellitenkommunikationshardware und der Verarbeitung von Kommunikationssignalen mit.

Dies ist eine Pipeline-Ausschreibung, die darauf abzielt, Interesse von Kandidaten mit diesem Fähigkeitsprofil für zukünftige Möglichkeiten zu sammeln. Obwohl derzeit möglicherweise keine aktive Stelle verfügbar ist, ermutigen wir Sie, sich zu bewerben, damit wir Sie kontaktieren können, wenn eine passende Rolle verfügbar wird.

Die Bezahlung hängt von den relevanten Berufsjahren und dem Bildungsgrad der Kandidaten ab.

WESENTLICHE AUFGABEN *

  1. Die Hauptverantwortung des RF-Kommunikationsingenieurs besteht darin, ein HITL-Testsystem für die Integrität von Kommunikationsverbindungen zu entwerfen und zu implementieren, um die Effektivität von Satellitenkommunikationssystemen über RF-Medien zu bestimmen. *
  1. Dieses Testsystem muss Parameter wie BER, EVM, Jitter, I/Q-Phasen-/Amplitudenungleichgewicht, erreichte Eb/No usw. umfassen. *
  1. Modulationsformate müssen PM, AM, FM, ASK, PSK, PCM, FSK, QAM und OFDM umfassen. Durchführung von Link-Budget-Analysen, RF-Ausbreitungsmodellierung und Signalaufbereitung für die Open-Air-Emulation. *
  1. Unterstützung bei der Entwicklung von automatisierten Testsystemen und Verwaltung der Integration von Multi-Vendor-Ausrüstung. *
  1. Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams, einschließlich Programmmanagern, Systemingenieuren und militärischen Stakeholdern. *
  1. Bereitstellung von Unterstützung und Schulung für eingesetzte Systeme nach Bedarf. Reisen zur Unterstützung von Tests nach Bedarf.

MINDESTQUALIFIKATIONEN *

  1. Bachelor-Abschluss in einem relevanten Bereich und 0-9+ Jahre relevante Erfahrung ODER *
  1. Master-Abschluss in einem relevanten Bereich und 0-7+ Jahre relevante Erfahrung ODER *
  1. High-School-Diplom oder gleichwertig und 4-13+ Jahre relevante Erfahrung. *
  1. Erfahrung in RF-Engineering und Tests von Kommunikationssystemen, einschließlich Satelliten- und taktischer Kommunikation. *
  1. Erfahrung in der Signalverarbeitung von Kommunikationsnachrichten. *
  1. Erfahrung im Design und der Entwicklung von RF-Testsystemen. *
  1. Erfahrung mit Satellitenkommunikationshardware. *
  1. Erfahrung im Umgang mit Netzwerkanalysatoren, Spektrumanalysatoren und high-speed Oszilloskopen. *
  1. Kenntnisse in MATLAB und Tools zur Analyse digitaler Modulation. *
  1. Nachgewiesene Fähigkeit, in einem dynamischen, eigenverantwortlichen Arbeitsumfeld zu arbeiten und sich an sich ändernde Projektanforderungen anzupassen. *
  1. Muss derzeit eine aktive TS/SCI-Überprüfung besitzen und aufrechterhalten können, mit der Fähigkeit, erweiterte Sicherheitsüberprüfungen zu bestehen.

BEVORZUGTE ANFORDERUNGEN *

  1. 2-10+ Jahre Erfahrung in RF-Engineering und Tests von Kommunikationssystemen, einschließlich Satelliten- und taktischer Kommunikation. *
  1. Experte für die Signalverarbeitung von Satellitenkommunikationsnachrichten und das Design von Kommunikationsnachrichten. *
  1. Hintergrund in der Entwicklung und Prüfung von weltraumtauglicher Hardware, spezifisch in Bezug auf Kommunikationssubsysteme. *
  1. Erfahrung in der Arbeit mit der gesamten Satellitenkommunikationsverbindung, einschließlich praktischer Arbeit mit Bodenstationen, Uplink-, Downlink- und Crosslink-Hardware. *
  1. Erfahrung im Design und der Arbeit mit Hardware-In-The-Loop (HITL) Testsystemen. *
  1. Erfahrung mit Computerprogrammierung von Satellitenkommunikationssystemen. *
  1. Vertrautheit mit COM/NAV-Systemen für Luft-, Land- und Seefahrzeuge.

HII ist mehr als ein Job – es ist eine Gelegenheit, eine neue Zukunft zu aufbauen. Wir bieten wettbewerbsfähige Leistungen wie erstklassige medizinische, Zahn- und Sehkraftpläne; Wellness-Ressourcen; Mitarbeiterunterstützungsprogramme; Sparpläne (401(k)); Finanzplanungstools; Lebensversicherungen; Mitarbeiterrabatte; bezahlte Feiertage und bezahlte Freizeit; Studiengebührenerstattung; sowie Frühkindliche und postsekundäre Bildungsstipendien. Bonus/andere nicht wiederkehrende Vergütungen werden gelegentlich für qualifizierte Positionen angeboten und, falls für diese Rolle zutreffend, vom Recruiter in der Screening-Phase der Bewerbung behandelt.

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