Vereinigte Staaten
Launch Legends
Guidehouse
Lead Full-Stack Developer
Vereinigte Staaten
McLean, Virginia, United States · Tysons, Virginia, United States
JavaScriptPythonReactPostgreSQLAWSDockerKubernetes
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Über die Stelle
Stellenfamilie:
Softwareentwicklung & Support
Was Sie mitbringen sollten
Reisebereitschaft: Bis zu 10%
Sicherheitsüberprüfung erforderlich: Fähigkeit zur Erlangung einer Public Trust-Freigabe
- Ein Bachelor-Abschluss; alternativ sind vier (4) Jahre einschlägige Berufserfahrung erforderlich.
- Mindestens sechs (6) Jahre relevante Erfahrung in der full-stack-Anwendungsentwicklung, davon mindestens vier (4) Jahre in Führungs- oder Architekturrollen.
- Mindestens fünf (5) Jahre Erfahrung in der Entwicklung, dem Aufbau oder der Modernisierung von Anwendungen auf AWS.
- Erfahrung in der Leitung von Teams und der Implementierung von frontend- und backend-Diensten für Cloud-native Softwareprodukte und Lösungen unter Verwendung von Technologien wie Python, JavaScript, Django und Vue.js.
- Expertenkenntnisse in Python und JavaScript mit nachgewiesener Erfahrung in der Leitung von Teams mit fünf oder mehr Entwicklern.
- Nachgewiesene Fähigkeit, unabhängig zu arbeiten und gleichzeitig Teammitglieder zu leiten, zu betreuen, mit ihnen zusammenzuarbeiten und sie bei der Lösung komplexer technischer Probleme über mehrere gleichzeitige Projekte hinweg zu unterstützen.
- Nachgewiesene Fähigkeit, Softwareprodukte und Lösungsprototypen zu architektonisch zu planen, technische Standards zu etablieren, Lösungsstrategien zu validieren und die Kompromisse komplexer Designalternativen gegenüber technischen und nicht-technischen Stakeholdern zu erläutern.
- Erfahrung mit Microservices-Architektur, API-Designmustern, Containerisierung unter Verwendung von Docker oder Kubernetes, Serverless Computing und modernen CI/CD-Praktiken für Anwendungen im Unternehmensmaßstab.
- Vertrautheit mit dem AWS Serverless Application Model (SAM) und bewährten Designmustern wie Model-View-Controller, Circuit Breaker und Event-Driven-Mustern ist erforderlich. Kandidaten müssen zudem in der Lage sein, Cloud-basierte Softwareprodukte zu entwerfen und zu erstellen, die den Prinzipien des AWS Well-Architected Framework entsprechen.
- Diese praktische Rolle in der Cloud-Softwarearchitektur und technischen Führung erfordert die Fähigkeit, benutzerdefinierte AWS-Cloud-Anwendungen zu entwerfen, zu erstellen, bereitzustellen und zu architektonisch zu planen, während technische Teams geleitet werden.
- Nachgewiesene Fähigkeit, Softwareprodukte und Lösungen auf AWS zu entwerfen, zu erstellen, zu testen und bereitzustellen, mit nachweislichem Erfolg in kundenorientierten Rollen und im Stakeholder-Management.
- Fundiertes Verständnis von Agile- und Scaled-Agile-Praktiken mit umfassender Erfahrung in der Planung und Implementierung von Softwareprodukten in agilen Umgebungen bei gleichzeitiger Leitung von Entwicklungsteams.
- Exzellente schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten mit der Fähigkeit, Kundenanforderungen zu verstehen, Lösungen zu entwickeln und komplexe technische Konzepte vor Führungskräften zu präsentieren.
- Kandidaten müssen rechtlich dazu befugt sein, in den Vereinigten Staaten zu arbeiten, ohne dass eine Arbeitgebersponsorenschaft erforderlich ist. Aufgrund der Art dieser Rolle und der damit verbundenen Anforderungen an die staatliche Sicherheitsüberprüfung müssen Kandidaten US-Staatsbürger oder rechtmäßige ständige Einwohner (Green Card-Inhaber) sein, um für eine Berücksichtigung in Frage zu kommen.
- Muss in der Lage sein, eine "PUBLIC TRUST"-Freigabe des Bundes oder des DoD zu ERHALTEN und AUFRECHTZUERHALTEN; Kandidaten müssen vor dem Onboarding bei Guidehouse eine genehmigte Beurteilung ihrer PUBLIC TRUST-Freigabe erhalten. Kandidaten mit einer AKTIVEN PUBLIC TRUST-Freigabe oder SUITABILITY werden bevorzugt.
Ihre Aufgaben
- Enge Zusammenarbeit mit Kunden, Führungskräften, Lösungsarchitekten sowie technischen und fachlichen Leitern in den Teams und Marktsegmenten von Guidehouse, um Kundenprojekte, Wachstumsinitiativen und den Kapazitätsaufbau zu unterstützen.
- Sie fungieren als wichtiges Mitglied des Modernisierungsteams, leiten und betreuen full-stack-Entwicklungsteams und bieten technische Beratung sowie architektonische Aufsicht für innovative Lösungsprototypen unter Verwendung von Cloud-Architekturen und modernen Softwaretechnologien.
- Leitung der Lösungsarchitektur und praktische full-stack-Entwicklung für skalierbare, sichere verteilte Systeme unter Verwendung moderner Programmiertechnologien, AWS-nativer Dienste, Microservices-Architektur, Containerisierung und API-First-Designmustern.
- Zusammenarbeit mit UX-Designern, Plattform-Ingenieuren, Product Ownern, Lösungsarchitekten, Business-Analysten und full-stack-Entwicklungsteams, um hochwertige, betriebssichere Softwareprodukte auf AWS zu entwerfen, zu erstellen, zu testen und bereitzustellen, die funktionale und nicht-funktionale Anforderungen erfüllen.
- Definition von Standards für die Anwendungsarchitektur, Designmustern und Best Practices für die Entwicklung in allen Teams; Erstellung architektonischer Roadmaps für komplexe Modernisierungsprojekte und Sicherstellung der Übereinstimmung mit den Prinzipien des AWS Well-Architected Framework.
- Leitung technischer Entscheidungsfindungen, Überwachung der Implementierung komplexer verteilter Systeme und Bereitstellung von Eskalationsunterstützung bei schwierigen technischen Problemen bei gleichzeitiger Verwaltung von Zeitplänen, Ressourcenzuweisung und technischen Liefergegenständen über mehrere gleichzeitige Initiativen hinweg.
- Anleitung bei der Entwicklung von Proof-of-Concepts und technischen Demonstrationen zur Validierung von Lösungsstrategien sowie Leitung von Lösungsarchitektur-Bemühungen für RFPs, technische Angebote und Thought-Leadership-Initiativen.
Was wünschenswert wäre
- Django-Erfahrung wird bevorzugt; Erfahrung mit Flask, FastAPI, Falcon oder SQLAlchemy kann als Alternative in Betracht gezogen werden. Vue.js-Erfahrung wird bevorzugt; Erfahrung mit React, Svelte oder Angular Version 1.6 oder höher kann als Alternative in Betracht gezogen werden.
- AWS Certified Solutions Architect – Professional Zertifizierung.
- AWS Certified Developer – Associate Zertifizierung.
- Erfahrung mit Flask, Docker, Amazon EKS/Kubernetes, AWS Step Functions, Amazon EventBridge, AWS Lambda, Amazon API Gateway, Elasticsearch, Caching-Frameworks, Redis, Memcached, Amazon RDS für PostgreSQL und/oder MongoDB.
- Erfahrung in der Unterstützung der Lösungsarchitektur für technische Angebotsunterlagen, Whitepapers, RFPs/RFIs und Thought-Leadership-Initiativen mit einer nachgewiesenen Erfolgsbilanz im Kundenservice oder in der Beratung.
- Erfahrung mit fortschrittlichen Überwachungs- und Observability-Tools, Performance-Tuning und Kapazitätsplanung für groß angelegte verteilte Systeme.
- Kompetenz in der Bereitstellung Cloud-basierter Softwareprodukte unter Verwendung moderner CI/CD-Pipeline-Tools und Zusammenarbeit mit Entwicklungs-, Betriebs- und Sicherheitsteams zur Bereitstellung sicherer, betriebssicherer Lösungen.
- Beiträge zu Open-Source-Projekten, technischen Publikationen oder Thought Leadership im Bereich Anwendungsarchitektur und Cloud-native Entwicklung.
Was wir bieten
Guidehouse bietet ein umfassendes Gesamtvergütungspaket, das eine wettbewerbsfähige Vergütung und ein flexibles Leistungspaket umfasst, das unser Engagement für die Schaffung eines vielfältigen und unterstützenden Arbeitsplatzes widerspiegelt.
Zu den Leistungen gehören:
- Kranken-, Rx-, Zahn- und Augenversicherung
- Persönliche und familiäre Krankheitstage & bezahlte Feiertage des Unternehmens
- Elternzeit
- 401(k)-Altersvorsorgeplan
- Gruppenlebensversicherung und Reiseunterstützung
- Freiwillige Lebens- und AD&D-Versicherung
- Gesundheitssparkonto (HSA), flexible Ausgabenkonten für Gesundheitsfürsorge & abhängige Pflege
- Pendler-Leistungen für öffentliche Verkehrsmittel und Parken
- Kurz- und langfristige Berufsunfähigkeitsversicherung
- Studiengebührenerstattung, persönliche Entwicklung, Zertifizierungen & Lernmöglichkeiten
- Mitarbeiter-Empfehlungsprogramm
- Unternehmensgesponserte Veranstaltungen & Community-Outreach
- Jährliche Care.com-Mitgliedschaft
- Mitarbeiterunterstützungsprogramm
- Ergänzende Leistungen über Corestream (kritische Pflege, Krankenhausentschädigung, Unfallversicherung, Rechtsbeistand und Identitätsdiebstahlschutz usw.)
- Die Position kann für einen diskretionären variablen Anreizbonus in Frage kommen
Über Guidehouse
Guidehouse ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert – geschützte Veteranen, Menschen mit Behinderungen oder jede andere gesetzlich, durch Verordnungen oder Vorschriften geschützte Grundlage.
Guidehouse berücksichtigt bei der Einstellung qualifizierte Bewerber mit krimineller Vergangenheit in einer Weise, die den Anforderungen geltender Gesetze oder Verordnungen entspricht, einschließlich der Fair Chance Ordinance von Los Angeles und San Francisco.
Wenn Sie unsere Website besucht haben, um Informationen über Beschäftigungsmöglichkeiten zu erhalten oder sich auf eine Stelle zu bewerben, und Sie angemessene Vorkehrungen benötigen, kontaktieren Sie bitte das Recruiting-Team von Guidehouse unter 1-571-633-1711 oder per E-Mail unter [email protected] [[email protected]].
Alle von Ihnen bereitgestellten Informationen werden vertraulich behandelt und nur in dem Umfang verwendet, der erforderlich ist, um die benötigten angemessenen Vorkehrungen zu treffen.
Die gesamte Kommunikation bezüglich der Rekrutierung für eine Stelle bei Guidehouse wird von E-Mail-Domains von Guidehouse gesendet, einschließlich @guidehouse.com oder [email protected] [[email protected]]. Korrespondenz, die ein Bewerber von einer anderen Domain erhält, sollte als nicht autorisiert betrachtet werden und wird von Guidehouse nicht anerkannt. Beachten Sie, dass Guidehouse niemals eine Gebühr erhebt oder eine Geldüberweisung in irgendeiner Phase des Rekrutierungsprozesses verlangt und keine Gebühren von Bildungseinrichtungen für die Teilnahme an einer Rekrutierungsveranstaltung erhebt. Geben Sie niemals Ihre Bankdaten an Dritte weiter, die behaupten, diese Informationen für den Einstellungsprozess zu benötigen.
Wenn eine Person oder Organisation Geld im Zusammenhang mit einer Stellenmöglichkeit bei Guidehouse fordert, melden Sie dies bitte der Ethik-Hotline von Guidehouse. Wenn Sie die Gültigkeit einer erhaltenen Korrespondenz überprüfen möchten, kontaktieren Sie bitte [email protected] [[email protected]]. Guidehouse ist nicht verantwortlich für Verluste (monetärer oder sonstiger Art), die aus dem Umgang eines Bewerbers mit nicht autorisierten Dritten entstehen.
Guidehouse akzeptiert keine unaufgefordert eingereichten Lebensläufe von Personalvermittlungsfirmen oder Personaldienstleistern. Alle unaufgefordert eingereichten Lebensläufe gelten als Eigentum von Guidehouse und Guidehouse ist nicht verpflichtet, eine Vermittlungsgebühr zu zahlen.
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