Vereinigte Staaten
Nominal
Geneva Trading
C++ Entwickler (Praktikant)
Vereinigte Staaten
Chicago, Illinois, United States
C++
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Über die Stelle
Gegründet im Jahr 1999, ist Geneva Trading ein führendes globales Principal-Trading-Unternehmen mit strategisch günstig gelegenen Büros in Chicago, Dublin und London. Unser unermüdlicher Fokus auf Trading-Exzellenz in Kombination mit technologischer Innovation hat uns mit einer erstklassigen proprietären Handelsplattform ausgestattet, die es uns ermöglicht, auf höchstem Niveau auf den globalen Märkten zu konkurrieren. Verwurzelt in einer Kultur der Integrität, Zusammenarbeit und einer unerschütterlichen Leidenschaft für Fortschritt fördern wir ein Umfeld persönlicher und beruflicher Exzellenz. Unsere agile Organisationsstruktur und unser unternehmerischer Geist ziehen Top-Talente mit einer Leidenschaft für Innovation an, was die Grundlage für unseren anhaltenden Erfolg in der Branche bildet.
Praktikum bei Geneva Trading
Geneva Trading sucht ehrgeizige, unternehmerisch denkende Studierende, die sich unserem Kernentwicklungsteam für ein C++/Software-Engineering-Praktikum im nächsten Sommer anschließen. Unser Praktikumsprogramm ist eine schnelllebige, dynamische 10-wöchige, bezahlte Vollzeitstelle, die Ihnen praktische Erfahrungen in der Trading-Branche vermittelt. Von unseren Praktikanten wird erwartet, dass sie Lösungen für komplexe Probleme entwerfen und an Projekten arbeiten, die das Unternehmen direkt beeinflussen. Sie erhalten Mentoring durch Branchenexperten und nehmen an Schulungen, Teambuilding-Aktivitäten und unternehmensweiten Sommerveranstaltungen teil, um Ihre Verbindung zu anderen Praktikanten und Vollzeitmitarbeitern zu stärken. Das Sommerpraktikumsprogramm ist ein bewährter Weg, um nach dem Abschluss Vollzeitstellen bei Geneva Trading zu erhalten.
Als C++ Entwickler (Praktikant) werden Sie
- Softwarelösungen unter Anleitung und Unterstützung erfahrener Technologen entwickeln, testen und bereitstellen
- Mit großen Datensätzen arbeiten und innovative Techniken erforschen, um komplexe Probleme mit Middle- und Back-Office-Technologen, Forschern, Analysten und Projektmanagern zu lösen
- Agentenbasierte KI-Codierungstools wie Anthropic's Claude Code nutzen, um den Code zu navigieren, Routineaufgaben zu automatisieren (wie das Schreiben von Tests und das Beheben von Lint-Fehlern) und die Feature-Entwicklung zu beschleunigen
- Ihre Ideen einem größeren Publikum mitteilen und Feedback sofort für eine effektive Zusammenarbeit einarbeiten
Mindestanforderungen
Erforderliche Qualifikationen
- Derzeit eingeschrieben in ein Bachelor- oder Masterstudium mit Schwerpunkt Informatik oder einem verwandten Fachgebiet
- Abschlussdaten zwischen April 2024 und August 2026
- Ausgezeichnete C++ Programmier- und Designkenntnisse
- Ein starkes Verständnis grundlegender Informatikkonzepte, einschließlich Datenstrukturen, Algorithmen, objektorientierter Programmierung usw.
- Erfahrung mit Netzwerkprogrammierung (TCP/IP) und Multithread-Anwendungen
- Besitzen Sie eine intuitive Neugier, neue Ideen zu lernen und zu implementieren, seien Sie diszipliniert in Ihrem Arbeitsansatz und haben Sie keine Angst, Initiative zu ergreifen oder Fragen zu stellen
Bevorzugte Qualifikation
- Kenntnisse von Datenpipelines, relationalen Datenbanken, Datenspeicherung und Linux
- Vorherige Praktikumserfahrung in Data Engineering oder Softwareentwicklung
- Vertrautheit mit grundlegenden KI/ML-Frameworks oder Erfahrung mit terminalbasierten KI-Assistenten (wie Claude Code) zur Verbesserung der Problemlösung und zur Optimierung von git-Workflows
Vergütung
Stundenlohn: $40-45/Std.
Der endgültige Stundenlohn hängt von den Fähigkeiten, Erfahrungen, der Ausbildung und den Qualifikationen des erfolgreichen Kandidaten ab.
Bewerbungsfrist voraussichtlich: 11/23/2026
Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert und Vielfalt in unserem Unternehmen schätzt. Wir diskriminieren nicht aufgrund von Rasse, Religion, Hautfarbe, nationaler Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Alter, Familienstand, Veteranenstatus oder Behindertenstatus.
Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert und Vielfalt in unserem Unternehmen schätzt. Wir diskriminieren nicht aufgrund von Rasse, Religion, Hautfarbe, nationaler Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Alter, Familienstand, Veteranenstatus oder Behindertenstatus.
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