Fivetran

Principal Software Engineer

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Über uns

Seit der Gründung von Fivetran bis heute ist unsere Mission dieselbe geblieben: den Zugang zu Daten so einfach und zuverlässig wie Strom zu machen. Mit Fivetran kommen Kundendaten in ihren Data Warehouses an, kanonisch und abfragebereit, ohne dass Engineering oder Wartung erforderlich sind. Wir sind stolz darauf, dass immer mehr Organisationen unsere Technologie täglich nutzen, um wirklich datengesteuert zu werden.

Fivetran und dbt Labs bringen zwei branchenführende Unternehmen mit einer gemeinsamen Mission zusammen: Organisationen dabei zu helfen, den vollen Wert ihrer Daten zu erschließen. Gemeinsam liefern wir die Dateninfrastrukturschicht, die Organisationen hilft, ihre Daten zu bewegen, zu transformieren und zu vertrauen – vom Moment der Datenbewegung über jede Transformation bis hin zu dem Kontext, auf den sich Teams und KI-Systeme verlassen. Fivetran hilft Organisationen, die Datenbewegung über die Systeme, Clouds, Engines und Tools, auf die sie sich verlassen, zu automatisieren. dbt Labs hat das Analytics Engineering vorangetrieben und hilft Teams, Daten in zuverlässige, verwaltete Erkenntnisse umzuwandeln. Gemeinsam unterstützen wir Tausende von Organisationen beim Aufbau einer vertrauenswürdigen Grundlage für Analysen, KI und bessere Geschäftsentscheidungen. Während wir unsere Teams und Technologien zusammenführen, bauen wir auf den Stärken beider Unternehmen auf und liefern weiterhin die Produkte und Erlebnisse, die unsere Kunden kennen und denen sie vertrauen. Es ist eine aufregende Zeit, sich uns anzuschließen: Wir schaffen ein Unternehmen mit der Größe, dem Talent und der Technologie, um mehr Organisationen dabei zu helfen, ihre Daten mit größerer Geschwindigkeit, Zuversicht und Wirkung einzusetzen. Während dieser Übergangszeit können Sie während unseres gesamten Rekrutierungsprozesses Verweise auf Fivetran und dbt Labs sehen, während wir unsere Teams, Systeme und Karriereseiten integrieren.

Über die Rolle

Fivetran und dbt Labs bauen Datenpipelines, um den modernen Daten-Stack für Tausende von Unternehmen zu betreiben.

Fivetran sucht einen Principal Software Engineer für unsere Platform Engineering Group, der sich auf den Aufbau und die Weiterentwicklung der Kernsysteme konzentriert, die unsere Datenbewegungsplattform antreiben.

In dieser Rolle definieren und treiben Sie die langfristige technische Vision für kritische Plattformkomponenten voran, die es Fivetran ermöglichen, von Tausenden zu Zehntausenden von Kunden zu skalieren. Sie agieren an der Schnittstelle von Architektur, Ausführung und organisatorischem Einfluss – lösen tief komplexe distribuierte Systemherausforderungen und gestalten die technische Ausrichtung über mehrere Teams hinweg.

Wenn Sie leidenschaftlich daran interessiert sind, hochzuverlässige, skalierbare Systeme zu entwickeln und technische Exzellenz in großem Maßstab zu beeinflussen, dann ist diese Rolle eine ausgezeichnete Wahl.

Wir fühlen uns geehrt, mit über $5.6 Milliarden fivetran.com/blog/hvr-acquisition-series-d bewertet zu werden, aber noch wichtiger ist uns, dass wir stolz auf unsere Kernwerte „Get Stuck In“, „Do the Right Thing“ und „One Team, One Dream“ fivetran.com/culture sind. Lesen Sie mehr über uns in Forbes fivetran-com.s3.amazonaws.com/news/forbes-aug-sept-2022-digital-reprint-10-21-22.pdf.

Fivetran vereint hochqualifizierte Talente aus aller Welt, um den Datenzugang für unsere Kunden so einfach und zuverlässig wie Strom zu machen. Wir schätzen und erkennen an, dass unsere Kunden davon profitieren, innovative Teams zu haben, die aus Menschen mit vielen Hintergründen, Erfahrungen und Identitäten bestehen. Fivetran fördert Vielfalt, Gleichberechtigung, Inklusion und Zugehörigkeit durch die Anziehung, Rekrutierung, Entwicklung und Bindung einer vielfältigen Belegschaft, nicht nur, weil es das Richtige ist, sondern weil es uns hilft, ein erstklassiges Unternehmen aufzubauen, um unsere Kunden, unsere Mitarbeiter und unsere Gemeinschaften besser zu bedienen.

Dies ist eine Vollzeitstelle in unserem Büro in Oakland. Unser hybrides Arbeitsmodell bietet eine Mischung aus Flexibilität im Homeoffice und persönlicher Zusammenarbeit, einschließlich zwei Tagen pro Woche im Büro, um sich zu vernetzen und als Team zu wachsen.

#LI-HYBRID #LI-EM1

Die auf dieser Stellenausschreibung angezeigte Gehaltsspanne spiegelt das Minimum und Maximum für die Vergütung neuer Mitarbeiter für die Zielposition und -stufe wider und kann je nach Rolle Vertriebsanreize oder Zielboni beinhalten. Unsere Gehaltsspannen werden nach Rolle, Stufe und Standort bestimmt. Unsere Stellenbezeichnungen können mehrere Karrierestufen umfassen. Innerhalb der Spanne wird die individuelle Vergütung durch zusätzliche Faktoren bestimmt, darunter berufsbezogene Fähigkeiten, Erfahrung, relevante Ausbildung oder Schulung, Geschäftsbedarf und Marktnachfrage. Die Gehaltsspanne kann sich ändern und in Zukunft modifiziert werden. Ihr Recruiter kann Ihnen während des Einstellungsverfahrens mehr über die spezifische Gehaltsspanne für Ihren Standort erzählen.

Gehaltsspanne Oakland $225,813—$282,266 USD

*Kann je nach Land und Arbeitnehmertyp variieren – bitte wenden Sie sich für weitere Informationen an Ihren Recruiter

Klicken Sie hier drive.google.com/drive/folders/1CdawUwjo1Q1B7ghZJ_owdmmHB8VtqhBu?usp=sharing, um mehr über die Leistungen von Fivetran nach Region zu erfahren.

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Um mehr über die Kultur von Fivetran und das Leben im Team zu erfahren, klicken Sie hier [

YouTube

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Um mehr über unsere Datenschutzrichtlinien für Bewerber zu erfahren, lesen Sie unsere Erklärung hier fivetran.com/candidate-privacy.

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Wir sind bestrebt, sicherzustellen, dass alle Kandidaten die gleichen Chancen haben, an unserem Vorstellungsgespräch teilzunehmen. Wenn Sie aufgrund einer Behinderung, einer medizinischen Erkrankung oder einer anderen Umständen in irgendeiner Phase des Prozesses eine Unterkunft benötigen, zögern Sie bitte nicht, Ihre Anfrage durch Ausfüllen dieses Formulars forms.gle/V7k3t4u9j523XkEt6 einzureichen. Wir werden mit Ihnen zusammenarbeiten, um angemessene Vorkehrungen zu treffen, um Ihre Teilnahme zu erleichtern und ein faires und zugängliches Vorstellungsgespräch zu gewährleisten. Ihre Anfrage und alle bereitgestellten Informationen werden vertraulich behandelt und haben keinen Einfluss auf Ihre Kandidatur. Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören und Ihre Bedürfnisse nach besten Kräften zu erfüllen.

Gesuchte Fähigkeiten

Verwendete Technologien

  1. Java (JVM, JIT, GC-Tuning, Thread-Management), JUnit
  1. Claude Code
  1. Docker und Kubernetes
  1. AWS, GCP
  1. Bazel, BuildKite
  1. Observability-Tools (Datadog, Grafana)

Gesuchte Fähigkeiten

  1. Umfangreiche Erfahrung: 12+ Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung, mit tiefgreifender Expertise im Aufbau und Betrieb von verteilten Systemen in großem Maßstab.
  1. Meisterhaftes Systemdesign: Nachgewiesene Fähigkeit, komplexe, skalierbare und zuverlässige Plattformarchitekturen zu entwerfen und weiterzuentwickeln.
  1. Technische Führung: Nachgewiesene Erfahrung in der Leitung teamübergreifender technischer Initiativen und der Beeinflussung der technischen Ausrichtung.
  1. Starke Programmierkenntnisse: Expertise in der backend-Entwicklung (Java bevorzugt) mit einer soliden Grundlage in Datenstrukturen und Systemgrundlagen.
  1. Leistung & Zuverlässigkeit: Erfahrung in der Optimierung von Systemleistung, Skalierbarkeit und Kosten in Hochdurchsatzsystemen.
  1. Kommunikation & Einflussnahme: Starke Fähigkeit, komplexe technische Ideen zu kommunizieren und Senior-Stakeholder zu beeinflussen.
  1. Eigenverantwortung & Umgang mit Ambiguität: Nachgewiesene Erfolgsbilanz bei der Bewältigung von unklaren, wirkungsvollen Problemen von der Definition bis zur Umsetzung.

Was Sie tun werden

  1. Technische Strategie definieren: Legen Sie die langfristige architektonische Vision für Kernplattformsyteme fest und stellen Sie Skalierbarkeit, Zuverlässigkeit und Effizienz sicher.
  1. Komplexe Systemdesigns leiten: Treiben Sie das Design und die Weiterentwicklung von groß angelegten verteilten Systemen voran, die die Datenbewegungsplattform von Fivetran antreiben.
  1. Teamübergreifende Initiativen vorantreiben: Leiten Sie wirkungsvolle Projekte, die mehrere Teams umfassen, stimmen Sie Stakeholder ab und stellen Sie eine erfolgreiche Ausführung sicher.
  1. Den technischen Standard erhöhen: Etablieren Sie Best Practices für Systemdesign, Codequalität und operative Exzellenz in der gesamten Organisation.
  1. Mentoring und Einflussnahme: Leiten und betreuen Sie Senior- und Staff-Ingenieure und gestalten Sie technische Entscheidungen über Ihr unmittelbares Team hinaus.
  1. Plattformleistung verbessern: Identifizieren und leiten Sie Bemühungen zur Optimierung von Systemleistung, Zuverlässigkeit und Kosten in großem Maßstab.
  1. Innovation fördern: Bewerten und führen Sie neue Technologien und Ansätze ein, um die Entwicklererfahrung und die Plattformfähigkeiten zu verbessern.

Zusätzliche Kenntnisse

  1. Erfahrung in der Datenverarbeitung (ETL, ELT) und/oder cloudbasierten Plattformen
  1. Erfahrung in Startup-Umgebungen.

Vergünstigungen und Leistungen

  • 100% vom Arbeitgeber bezahlte Krankenversicherung*
  • Großzügige bezahlte Auszeit, einschließlich bezahltem Urlaub oder flexiblem/unbegrenztem Urlaub je nach Rolle und Land, plus bezahlte Krankheitstage, inklusive Elternzeit, bezahlte Feiertage, einschließlich einer globalen Ruhezeit am Jahresende, und Freiwilligentage.
  • RSU-Aktienoptionen*
  • Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Schulung
  • Virtuelle Firmen-Happy-Hours, kostenloses Essen und unterhaltsame Teambuilding-Aktivitäten
  • Monatlicher Mobiltelefonzuschuss
  • Zugang zu einer innovativen Plattform für psychische Gesundheitsunterstützung, die personalisierte Betreuung und Ressourcen in Bereichen wie Therapie, Coaching und selbstgesteuerten Achtsamkeitsübungen für alle versicherten Mitarbeiter und ihre versicherten Angehörigen bietet.

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