Vereinigte Staaten
Launch Legends
Firstup
VP of Software Engineering - Platform
Vereinigte Staaten
United States
PythonPostgreSQLAWSKubernetesRuby
Automatische Übersetzung. Prüfe das Original.
Über uns
Bei Firstup ist es unsere Mission, das Mitarbeitererlebnis in jedem Moment, ob groß oder klein, zu verbessern. Als Kommunikationskanal für die weltweite Belegschaft bedienen wir heute 40 der Fortune 100 Unternehmen und erreichen und verbinden täglich mehr als 17 Millionen Mitarbeiter.
Unsere Mitarbeiter sind Experten für das Mitarbeitererlebnis, die Mitarbeiterkommunikation und die Technologie.
Bei Firstup mitzumachen bedeutet, Teil einer Bewegung zu sein, die Arbeit für jeden Arbeitnehmer besser macht. Als weltweit erste intelligente Kommunikationsplattform bindet Firstup Mitarbeiter in jedem Moment vom Einstieg bis zum Ruhestand sinnvoll ein und liefert Einblicke, die Unternehmen helfen, ihre Talente zu unterstützen, zu fördern und zu halten. Unsere Bewegung hat Wurzeln geschlagen und zeigt sich in unserem erstklassigen Kundenstamm. Jetzt brauchen wir Ihre Hilfe. Sind Sie bereit, etwas in der Welt zu bewirken?
Wir suchen einen VP of Software Engineering, Platform, der eine der strategischsten Engineering-Funktionen des Unternehmens leitet: die Plattformen, die es unseren Produktteams ermöglichen, schneller zu entwickeln, tiefer zu integrieren, zuverlässiger zu arbeiten und KI-native Unternehmenssoftware in großem Maßstab bereitzustellen.
Diese Führungskraft wird die Strategie und Ausführung für unsere Anwendungsentwicklungsplattform, unsere Agenten-KI-Plattform, unsere Integrationsplattform, unsere Datenplattform, unsere Berichts- und Analysefunktionen sowie unseren KI-nativen Softwareentwicklungslebenszyklus verantworten.
Der ideale Kandidat ist eine praxisorientierte technische Führungskraft, die langfristige Strategien entwickeln, mehrere Teams leiten, technische Talente auf Senior-Level entwickeln und sich tiefgehend mit der Architektur von Cloud-nativen Systemen, KI-Plattformen, Dateninfrastrukturen und Unternehmensintegrationen auseinandersetzen kann.
Warum Firstup?
Weil Sie sich engagieren – für Menschen, für die Arbeit, die Sie tun, und für die Verbindungen, die Sie knüpfen. Arbeit ist ein so großer Teil des Lebens; es ist nur sinnvoll, sie großartig zu gestalten.
Wenn Sie brillante Köpfe in einem wachstumsstarken und integrativen Umfeld einbinden möchten, in dem Ideen unabhängig von ihrer Herkunft belohnt werden, dann machen Sie mit. Dies ist ein sich schnell verändernder Bereich. Wenn Sie also mit Unsicherheit gut umgehen können, hungrig auf Herausforderungen sind und den Mut haben, Ihre Meinung zu sagen, könnten Sie perfekt zu uns passen.
Was Sie tun werden
Plattformstrategie definieren und umsetzen
- Die Vision, Roadmap, das Betriebsmodell und den Ausführungsplan für das Plattform-Engineering leiten.
- Eine kohärente Organisation über Shared Services, KI-Plattform, Integrationen, Data Engineering, Reporting, Analytics und Developer Experience hinweg aufbauen.
- Geschäfts- und Produktstrategien in Plattformfunktionen übersetzen, die Geschwindigkeit, Zuverlässigkeit, Sicherheit, Skalierbarkeit und Kundennutzen verbessern.
- Verantwortungsmodelle, Strategien zur Plattformakzeptanz, Standards für Service-Reife und messbare Ergebnisse festlegen.
Enterprise-fähige Anwendungsplattformen erstellen
- Grundlegende Dienste wie API Gateway, Developer Portal, Authentifizierung, Autorisierung, Logging, Audit Trail, Service-Vorlagen und Plattformbibliotheken verantworten.
- Ein „Paved Road“-Entwicklungsmodell vorantreiben, das die Geschwindigkeit verbessert und gleichzeitig die entsprechende Autonomie der Teams wahrt.
- Sicherstellen, dass Shared Services zuverlässig, beobachtbar, sicher, gut dokumentiert und einfach zu übernehmen sind.
- Technische Führung in den Bereichen AWS, Kubernetes, Ruby on Rails, Node, Python, PostgreSQL und verwandten Cloud-nativen Technologien übernehmen.
Die Agenten-KI-Plattform leiten
- Die Strategie, Architektur und Ausführung für die Agenten-KI-Plattform des Unternehmens verantworten.
- Wiederverwendbare Funktionen für Tool-Definition, Retrieval und Grounding, Modellinteraktion, Berechtigungskontext, Tracing, Evaluierung, Versionierung und Nutzungsberichterstattung erstellen.
- Teams befähigen, KI-gestützte Funktionen sicher und schnell mit OpenAI SDK, MCP, Python, Node und verwandten Technologien zu entwickeln.
- Muster für berechtigungsbewusste Agenten, fundierte Antworten, Tool-Ausführung, Modellorchestrierung, Evaluierungen und Produktionsbeobachtbarkeit etablieren.
Softwareentwicklung mit KI transformieren
- Die Strategie für den KI-nativen Softwareentwicklungslebenszyklus des Unternehmens leiten.
- Agenten-Fähigkeiten, Plug-ins, lokale Entwicklungsumgebungen, Vorlagen und Workflows standardisieren.
- KI-gestützte Entwicklung in den Bereichen Codierung, Testen, Code-Review, Dokumentation, Release-Management, Support und Betrieb ermöglichen.
- Leitplanken für Sicherheit, Codequalität, Datenschutz, geistiges Eigentum und verantwortungsvolle KI-Nutzung definieren.
Unternehmensintegrationen verantworten
- Die technische Strategie für Unternehmensintegrationen und die Konnektivität des Ökosystems definieren.
- Integrationsfähigkeiten mithilfe von APIs, MCP, Agenten und skalierbaren Integrationsmustern leiten.
- Integrationen mit HRIS, ITSM, Microsoft SharePoint, Microsoft Teams und anderen operativen Unternehmenssystemen verantworten.
- Die Komplexität von Integrationen durch wiederverwendbare Konnektoren, Authentifizierungsmuster, Überwachung, Dokumentation und Supportstandards reduzieren.
Datenplattform, Reporting & Analytics leiten
- Data Engineering, kundenorientiertes Reporting, interne Analyseinfrastruktur und Analyseprodukte verantworten.
- Skalierbare Datenpipelines, Datenmodelle, Data-Warehouse-Architektur, Reporting-Infrastruktur und Analyse-Enablement aufbauen.
- Führung in den Bereichen PostgreSQL, Redshift, AWS Datendienste und verwandte Datentechnologien übernehmen.
- Datenqualität, Lineage, Governance, Datenschutz, Zugriffskontrolle und Zuverlässigkeit vorantreiben.
Organisation aufbauen und leiten
- Mehrere Teams in den Bereichen Platform Engineering, AI Platform, Integrations, Data Engineering, Analytics und Developer Experience leiten.
- Manager, Architekten, Staff Engineers und Senior Engineers einstellen, betreuen und entwickeln.
- Klare Ziele, Verantwortlichkeiten, Betriebs-Rhythmen und Rechenschaftspflichten in der gesamten Organisation schaffen.
- Starke Partnerschaften mit Produktmanagement, CloudOps, Sicherheit, Customer Success, Implementierung, Data und der Geschäftsleitung aufbauen.
Was wir suchen
Executive Engineering Leadership
- 15+ Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung, davon signifikante Führungserfahrung in den Bereichen Enterprise SaaS, Platform Engineering, Datenplattformen, Integrationen, Infrastruktur oder KI-gestützte Produktentwicklung.
- 5+ Jahre Führung von Engineering-Organisationen auf Senior Director-, VP- oder vergleichbarem Niveau.
- Nachgewiesene Fähigkeit, Geschäfts- und Produktstrategien in technische Strategien, operative Pläne und messbare Ergebnisse umzusetzen.
- Erfahrung in der Leitung mehrerer Teams, Manager, leitender technischer Führungskräfte und komplexer funktionsübergreifender Initiativen.
Technisches Urteilsvermögen
- Erfahrung im Aufbau von Shared Platform Services, internen Entwickler-Tools, Integrationsplattformen, Datenplattformen und KI-Plattformfunktionen.
- Praktische Erfahrung mit AWS, Kubernetes, Ruby on Rails, Node, Python, PostgreSQL, Redshift, OpenAI SDK, MCP und verwandten Technologien.
- Fähigkeit, sich tiefgehend an Architektur-Reviews, technischen Kompromissen, Implementierungsansätzen und Entscheidungen über operative Risiken zu beteiligen.
Strategisches Plattform-Mindset
- Fähigkeit, wiederkehrende Engineering-Anforderungen zu identifizieren und in wiederverwendbare, skalierbare und gut angenommene Plattformfunktionen umzuwandeln.
- Starkes Produkt-Mindset für interne Plattformen mit Fokus auf Akzeptanz, Benutzerfreundlichkeit, Dokumentation, Developer Experience und messbare Auswirkungen.
- Gutes Urteilsvermögen, wann standardisiert werden soll, wann Flexibilität erlaubt werden soll, wann gebaut und wann gekauft werden soll.
Führung & Mindset
- Praxisorientierte technische Führungskraft, die durch Tiefe, Klarheit und Konsequenz Vertrauen aufbaut.
- Pragmatische, kollaborative Führungskraft, die mit Unsicherheit umgehen und Konsens schaffen kann.
- Starke Kommunikationsfähigkeiten gegenüber Ingenieuren, Führungskräften, Kunden und funktionsübergreifenden Stakeholdern.
- Leidenschaft für den Aufbau von Hochleistungsteams, die Entwicklung von Führungskräften und die Schaffung einer nachhaltigen Engineering-Kultur.
- Fokus auf Ergebnisse, Hebelwirkung, Einfachheit, Kundenwirkung und kontinuierliche Verbesserung.
$250,000 - $300,000 pro Jahr
Die Anfangsvergütung kann je nach Faktoren wie der angebotenen Position, dem Standort, der Ausbildung, der Schulung und/oder der Erfahrung variieren.
Der erfolgreiche Kandidat hat außerdem Anspruch auf einen Jahresbonus und nimmt an unserem Aktienprogramm teil.
Wir bieten ein ausgezeichnetes PTO-Programm, großartige Gesundheitsleistungen, eine lockere und freundliche Umgebung, Remote-Arbeit und ein Führungsteam, das wirklich an Ihr Wachstum glaubt – sowohl persönlich als auch beruflich.
Firstup verpflichtet sich, allen Bewerbern und Mitarbeitern gleiche Beschäftigungsmöglichkeiten zu bieten, ohne Rücksicht auf Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, nationale Herkunft, Alter, Behinderung, Veteranenstatus oder einen anderen geschützten Status gemäß den geltenden Bundes-, Landes- oder lokalen Gesetzen.
#LI-TM1 #LI-Remote
Mehr Möglichkeiten mit einem Profil
Für mehr Stellen berücksichtigt werden, ohne den ganzen Prozess zu wiederholen? Erstellen Sie Ihr Profil, damit Unternehmen auf Nort Sie finden.
Profil erstellen