Elastic

Principal Software Engineer - Vector Search - Elasticsearch

JavaPostgreSQL
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Was ist die Rolle

Elastic, das Search AI Company, ermöglicht es jedem, in Echtzeit die Antworten zu finden, die er benötigt, unter Nutzung all seiner Daten, in großem Maßstab – und setzt damit das Potenzial von Unternehmen und Menschen frei. Die Elastic Search AI Platform, die von mehr als 50% der Fortune 500 genutzt wird, vereint die Präzision von Search mit der Intelligenz von KI, um jedem zu ermöglichen, die Ergebnisse zu beschleunigen, die wichtig sind. Durch die Nutzung aller strukturierten und unstrukturierten Daten – und die effektivere Sicherung und den Schutz privater Informationen – helfen die vollständigen, Cloud-basierten Lösungen von Elastic für Suche, Sicherheit und Observability Organisationen dabei, das Versprechen von KI einzulösen.

Wir suchen einen Principal Software Engineer für das Elasticsearch - Search Team. Dieses global verteilte Team von erfahrenen Ingenieuren konzentriert sich auf die Bereitstellung einer robusten und funktionsreichen Sucherfahrung, einschließlich der Verbesserung der Sucherfahrung in Lucene. Dies ist eine Principal Software Engineering Rolle, die sich auf die Verbesserung der Vektorsimilaritätssuche innerhalb von Elasticsearch konzentriert, einschließlich des Designs und der Implementierung neuer Vektorsuchfunktionen, Verbesserungen bestehender Vektorsuchfunktionalitäten und der Behebung von Fehlern.

Unser Unternehmen ist bewusst verteilt. Wir stellen die besten Ingenieure ein, die wir finden können, wo auch immer sie sind, wer auch immer sie sind. Wir arbeiten täglich über Kontinente hinweg per E-Mail, GitHub, Zoom und Slack zusammen. Im besten Fall schreiben wir schnelle, skalierbare und intuitive Software. Wir glauben, dass der beste Weg, dies zu tun, darin besteht, einzelne Ingenieure zu befähigen, jede Änderung per Code-Review zu prüfen, große Dinge im Konsens zu entscheiden und nach inkrementellen Verbesserungen zu streben.

Was Sie tun werden

  1. Leiten Sie Initiativen innerhalb von Elasticsearch, um ein branchenführendes Vektordatenbankangebot zu entwickeln, das beispiellose Geschwindigkeit und Relevanz bei der Suche bietet.
  1. Tragen Sie Vollzeit zu Elasticsearch bei, entwickeln Sie neue Suchfunktionen und beheben Sie interessante Fehler, während Sie den Code leichter verständlich machen. Manchmal müssen Sie einen neuen Algorithmus oder eine neue Datenstruktur erfinden. Oder Sie finden einen und implementieren ihn. Manchmal müssen Sie sich eng mit dem Betriebssystem und der Hardware beschäftigen.
  1. Arbeiten Sie mit einem global verteilten Team von erfahrenen Ingenieuren zusammen, die sich auf die Vektorsuchfunktionen von Elasticsearch konzentrieren.
  1. Seien Sie ein Experte darin, wie Elasticsearch Vektorsimilarität zur Unterstützung der Suchrelevanz implementiert, und jeder wird sich an Sie wenden, wenn er Fragen zu diesem Bereich hat. Sie werden diesen Bereich basierend auf Ihren Fragen und Ihren Instinkten verbessern.
  1. Arbeiten Sie mit Community-Mitgliedern aus aller Welt an Problemen und Pull-Requests, manchmal triagieren Sie diese und leiten sie an andere Experten weiter, und manchmal bearbeiten Sie sie selbst.
  1. Schreiben Sie idiomatischen modernen Java – Elasticsearch ist zu 99.8% Java!

Was Sie mitbringen

  1. Sie haben neuartige Techniken in der Vektorsimilarität auf einer Suchplattform mit einer großen Nutzerbasis implementiert oder das Feld der akademischen Forschung im Bereich der Vektorsimilaritäts-Informationsabfrage vorangetrieben.
  1. Berufserfahrung mit Vektorsimilarität und Vektordatenbanken, und Sie haben HNSW, IVF oder andere relevante Algorithmen und Bibliotheken auf Suchplattformen im großen Maßstab verwendet.
  1. Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in Kern Java und sind vertraut mit der Standardbibliothek für Datenstrukturen und Nebenläufigkeitskonstrukte sowie anderen Features wie Lambdas.
  1. Sie arbeiten mit einem hohen Maß an Autonomie und sind in der Lage, Projekte zu übernehmen und sie von Anfang bis Ende zu begleiten. Dies umfasst sowohl das technische Design als auch die Zusammenarbeit mit anderen Ingenieuren zur Entwicklung benötigter Komponenten.
  1. Sie sind komfortabel mit kollaborativer Entwicklung. Geben und Empfangen von Feedback zu Code und Ansätzen und APIs ist schwierig! Bonuspunkte, wenn Sie über das Internet zusammengearbeitet haben, denn das ist schwieriger. Doppelte Bonuspunkte für asynchrone Zusammenarbeit über das Internet. Das ist noch schwieriger, aber wir tun es trotzdem, weil es der beste Weg ist, den wir kennen, um Software zu entwickeln.
  1. Sie haben mehrere Datenspeichertechnologien wie Elasticsearch, Solr, PostgreSQL, MongoDB oder Cassandra verwendet und haben eine Vorstellung davon, wie sie funktionieren und warum sie so funktionieren.
  1. Sie verfügen über ausgezeichnete verbale und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten. Wie wir sagten, ist die Zusammenarbeit im Internet schwierig. Wir versuchen, in all unseren Interaktionen respektvoll, einfühlsam und vertrauensvoll zu sein. Und das würden wir auch von Ihnen erwarten.
  1. Sie haben eine nachgewiesene Erfolgsbilanz bei der Nutzung von KI zur Beschleunigung der Entwicklung, zur Fehlersuche in komplexen Systemen und zur Optimierung von Code, während Sie dennoch die Endergebnisse verantworten.
  1. Sie besitzen die Fähigkeit zur funktions- und teamübergreifenden Zusammenarbeit und können nahtlos zwischen verschiedenen Projekten, Codebasen oder Teams wechseln, basierend auf Geschäftsprioritäten.
  1. Sie arbeiten autonom und können Entscheidungen und Ergebnisse in einem verteilten Team vorantreiben, indem Sie asynchrone, direkte und transparente Kommunikation nutzen.

Bonuspunkte

  1. Sie haben bereits Dinge mit Elasticsearch erstellt.
  1. Sie haben mit Open-Source-Projekten gearbeitet und sind mit verschiedenen Stilen von Source-Control-Workflows und Continuous Integration vertraut.
  1. Erfahrung mit Datenspeichertechnologie.
  1. Sie haben Erfahrung in der Konzeption, Leitung und Verantwortung von funktionsübergreifenden Initiativen.

Die Vergütung für diese Rolle erfolgt in Form eines Grundgehalts. Diese Rolle hat keine variable Vergütungskomponente.

Bei Elastic zielt unsere Vergütungsphilosophie darauf ab, eine faire, wettbewerbsfähige und transparente Vergütung zu bieten. Gehaltsspannen werden auf der Grundlage einer Kombination aus externen Marktbenchmarks, internen Überlegungen zur Gehaltsgerechtigkeit sowie den Verantwortlichkeiten und der Komplexität jeder Rolle festgelegt. Dieser Ansatz hilft, die Konsistenz über vergleichbare Rollen hinweg zu gewährleisten und gleichzeitig wettbewerbsfähig auf den relevanten Arbeitsmärkten zu bleiben.

Die endgültige Vergütung innerhalb der geltenden Spanne wird auf der Grundlage mehrerer objektiver Faktoren ermittelt, einschließlich relevanter Berufserfahrung, Qualifikations- und Fachkenntnisse, Übereinstimmung mit den Rollenanforderungen sowie des Gesamtumfangs und der Komplexität der Position.

Die typische Einstiegsgehaltsspanne für diese Rolle beträgt: €67.000—€106.000 EUR

Unterschiedliche Menschen gehen Probleme unterschiedlich an. Das brauchen wir. Elastic ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert und sich für die Schaffung einer integrativen Kultur einsetzt, die unterschiedliche Perspektiven, Erfahrungen und Hintergründe feiert. Qualifizierte Bewerber werden ohne Rücksicht auf Rasse, ethnische Zugehörigkeit, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, Schwangerschaft, sexuelle Orientierung, Geschlechtswahrnehmung oder -identität, nationale Herkunft, Alter, Familienstand, geschützten Veteranenstatus, Behinderungsstatus oder andere Gründe, die durch Bundes-, Landes- oder lokale Gesetze, Verordnungen oder Vorschriften geschützt sind, für eine Anstellung berücksichtigt.

Wir begrüßen Menschen mit Behinderungen und bemühen uns, allen Personen eine zugängliche und integrative Erfahrung zu bieten. Um eine Unterkunft während des Bewerbungs- oder Rekrutierungsprozesses anzufordern, senden Sie bitte eine E-Mail an [email protected]. Wir werden Ihre Anfrage innerhalb von 24 Werktagen nach Einreichung beantworten.

Bewerber haben Rechte gemäß den Bundesgesetzen zur Beschäftigung, siehe unten verlinkte Poster: Poster zum Gesetz über Familien- und Krankenurlaub (FMLA); Poster zur Nichtdiskriminierung bei der Gehaltstransparenz; Poster zum Gesetz zum Schutz von Arbeitnehmern vor Polygraphentests (EPPA) und Poster "Kennen Sie Ihre Rechte".

Elasticsearch entwickelt und vertreibt Technologie und Informationen, die den Exportkontroll- und Lizenzanforderungen der USA und anderer Länder für Personen unterliegen, die sich in den folgenden sanktionierten Ländern und Regionen befinden oder Staatsangehörige davon sind: Belarus, Kuba, Iran, Nordkorea, Syrien oder Russland, einschließlich der von Russland annektierten ukrainischen Gebiete (Die Krim-Region der Ukraine, Die Volksrepublik Donezk (DNR), Die Volksrepublik Luhansk (LNR), Cherson oder Saporischschja). Wenn Sie sich in einem der aufgeführten Länder oder Regionen befinden oder Staatsangehöriger davon sind, kann eine Exportlizenz als Bedingung für Ihre Anstellung in dieser Rolle erforderlich sein. Bitte beachten Sie, dass die nationale Herkunft und/oder Staatsangehörigkeit die Einstellungsberechtigung bei Elastic nicht beeinträchtigt.

Bitte beachten Sie hier unsere Datenschutzerklärung.

Zusätzliche Informationen - Wir kümmern uns um unsere Mitarbeiter

Als verteiltes Unternehmen treibt Vielfalt unsere Identität an. Egal, ob Sie eine neue Karriere starten oder eine bestehende ausbauen möchten, Elastic ist die Art von Unternehmen, in dem Sie großartige Arbeit mit großartigem Leben in Einklang bringen können. Ihr Alter ist nur eine Zahl. Es spielt keine Rolle, ob Sie gerade vom College kommen oder Ihre Kinder schon erwachsen sind; wir brauchen Sie für das, was Sie tun können.

Wir bemühen uns um eine Gleichheit der Leistungen über Regionen hinweg, und obwohl die Vorschriften von Ort zu Ort unterschiedlich sind, glauben wir, dass die Fürsorge für unsere Mitarbeiter das Richtige ist.

  • Wettbewerbsfähige Bezahlung basierend auf der hier geleisteten Arbeit und nicht auf Ihrem früheren Gehalt.
  • Krankenversicherung für Sie und Ihre Familie an vielen Standorten.
  • Möglichkeit, Ihren Kalender mit flexiblen Standorten und Zeitplänen für viele Rollen zu gestalten.
  • Großzügige Anzahl von Urlaubstagen pro Jahr.
  • Erhöhen Sie Ihre Wirkung - Wir verdoppeln bis zu 2.000 $ (oder lokales Währungäquivalent) für Spenden und Dienstleistungen.
  • Bis zu 40 Stunden pro Jahr für Freiwilligenprojekte, die Sie lieben.
  • Elternschaft fördern mit mindestens 16 Wochen Elternurlaub.

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