Vereinigte Staaten
Esri
Draper
Senior/Principal Hardware ASIC Validation Engineer
RemoteVereinigte Staaten
Odon, Indiana, United States · Cambridge, Massachusetts, United States
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Über uns
Draper ist ein unabhängiges, gemeinnütziges Forschungs- und Entwicklungsunternehmen mit Hauptsitz in Cambridge, MA. Die über 2,000 Mitarbeiter von Draper stellen sich wichtigen nationalen Herausforderungen mit dem Versprechen, erfolgreiche und nutzbare Lösungen zu liefern. Von der militärischen Verteidigung und Weltraumforschung bis hin zur biomedizinischen Technik hängen Leben oft von den Lösungen ab, die wir anbieten. Unsere multidisziplinären Teams von Ingenieuren und Wissenschaftlern arbeiten in einer kollaborativen Umgebung, die die für echte Innovation notwendige Kreuzbestäubung von Ideen inspiriert. Weitere Informationen über Draper finden Sie unter draper.com.
Stellenbeschreibung – Zusammenfassung
Ein Senior Analog ASIC Validation Engineer spezifiziert, entwirft, verifiziert, testet und validiert Analog-ASICs auf dem Prüfstand und dokumentiert sie.
Aufgaben
- Der Kandidat wird in jeder Phase der Produktentwicklung von der Konzeption bis zum ersten Silizium-Bring-up, über Korrelation, Charakterisierung, Qualifizierung, Freigabe für die Fertigung und während des gesamten Lebenszyklus des Produkts eingebunden sein.
- Der ideale Kandidat wird technisch stark sein und Erfahrung mit analogen und Mixed-Signal-Produkten haben.
- Der Kandidat hat die Möglichkeit, Junior-Ingenieure zu betreuen und zu schulen.
- Erstellung detaillierter Testpläne, die die EC-Tabellenleistung und -funktionalität gewährleisten.
- Frühe Zusammenarbeit mit dem Design, um Testbarkeitsfunktionen zu implementieren, um Kosten zu optimieren und die Qualität zu verbessern.
- Entwicklung innovativer, kostengünstiger und herstellbarer Wafer-Level- und IC-Testlösungen auf leistungsstarken analogen und Mixed-Signal-ATE-Plattformen.
- Durchführung aller Phasen des Entwicklungsprozesses, einschließlich Silizium-Debug, Korrelation, Charakterisierung, Grenzwertgenerierung, Auswertungsanalyse und Übertragung der Produktion ins Ausland.
- Schaltplanentwurf, Layout-Überwachung, Beschaffung von Komponenten und Montageüberwachung von Multi-Site-ATE-Hardware für präzise analoge Verstärker und Mixed-Signal-ICs.
- Durchführung von Charakterisierungsdatenanalysen mit statistischen Methoden zur Siliziumcharakterisierung.
- Entwurf und Entwicklung von Hochleistungs-Testlösungen für Produkte zur Verifizierung des ersten Siliziums, Charakterisierung, Qualifizierung und Fertigung von präzisen digitalen und Mixed-Signal-Produkten.
- Definition von Testschaltplänen und Zusammenarbeit mit Layout-Ingenieuren zur Entwicklung von Multi-Site-Test-Hardware auf Leiterplatten.
- Debugging von Testprogrammen, Korrelation von Produktions-Testlösungen mit technischen Prüfstandsmessungen und Übertragung von Produktions-Testlösungen an Fertigungsstandorte.
- Teilnahme an Entwicklungsteams für neue Produkte und Bewertung neuer Testsysteme für zukünftige Anwendungen.
- Zusammenarbeit mit den Design- und System-/Anwendungsteams zur Entwicklung und Implementierung eines Design-for-Test-Plans und Übertragung von Tests aus der Design-Verifikationsumgebung auf automatische Testgeräte.
- Verwaltung und Pflege von Projektzeitplänen, die mit der Produkteinführung und -freigabe übereinstimmen.
Stellenbeschreibung
Aufgaben/Verantwortlichkeiten
- Entwurf und Simulation von Schaltungen auf Transistorebene zur Implementierung von Architektur- und Anforderungsspezifikationen.
- Beitrag zum Systemdesign.
- Optimierung von Hardware-Designs hinsichtlich Leistung, Stromverbrauch und Kosten.
- Bewertung der Hardware-Machbarkeit komplexer Algorithmen und Anforderungen.
- Eigenständiger Beitrag zu komplexen Chip-Architekturen und Designs.
- Eigenständige Lösungsfindung für komplexe Probleme – Entwicklung von Anforderungen, Vorschlagen von Vorgehensweisen bei unklaren oder unvollständigen Kundenanforderungen und angemessene Anpassung an geänderte Anforderungen.
- Beitrag zu Business-Development- und Angebotsaktivitäten.
- Entwicklung, Dokumentation und Vermittlung von Best Practices an weniger erfahrene Ingenieure.
- Durchführung oder Anleitung des physikalischen Layouts, einschließlich Floor-Planning, und Simulation von Schaltungen unter Verwendung extrahierter Parasiten.
- Übernahme weiterer zugewiesener Aufgaben.
Mindestanforderungen
Fähigkeiten/Kompetenzen
- Beherrschung des Designs integrierter Schaltungen.
- Verständnis von integrierten Schaltungen, Halbleitern und allgemeiner Computerarchitektur.
- Fähigkeit, detaillierte Designspezifikationen zu schreiben.
- Fähigkeit, kleine technische Teams zu leiten.
- Ausgezeichnete verbale und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten.
- Ausgezeichnete mathematische Fähigkeiten.
- Ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten und Liebe zum Detail.
- Ausgezeichnetes Zeitmanagement mit der nachgewiesenen Fähigkeit, Fristen einzuhalten.
- Starke analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz.
- Fähigkeit zur Priorisierung von Aufgaben.
- Nachweis starker Organisations-, Planungs- und Zeitmanagementfähigkeiten zur Erreichung von Programmzielen.
Ausbildung
- Erfordert einen Bachelor-Abschluss in Ingenieurwesen oder einem verwandten Bereich. Master-Abschluss bevorzugt.
Erfahrung
- Erfordert 5-7 Jahre Erfahrung mit einem Bachelor-Abschluss, oder 3-5 Jahre Erfahrung mit einem Master-Abschluss, oder 0-2 Jahre Erfahrung mit einem PhD in ASIC Hardware Engineering oder einem verwandten Bereich.
Bewerber, die für diese Position ausgewählt werden, müssen eine staatliche Sicherheitsfreigabe erhalten und aufrechterhalten.
Zusätzliche Stellenbeschreibung
Die Anlage in Odon, Indiana, befindet sich im Westgate@Crane Technology Park neben Crane NSWC. Dieser Technologie-Hub konzentriert sich auf die Entwicklung und Produktion kritischer Mikroelektronikkomponenten. Das Büro ist nur eine kurze Fahrt von Bloomington, IN, einer lebendigen Gemeinde mit ausgezeichneten Schulen, Parks, Restaurants und Outdoor-Aktivitäten, entfernt.
Diese Position ist auch für die Region Boston verfügbar.
Standort der Stelle – Stadt: Cambridge
Standort der Stelle – Bundesstaat: Massachusetts
Standort der Stelle – Postleitzahl: 02139-3563
Die Gehaltsspanne für diese Vollzeitstelle in den USA beträgt $82,300.00 - $220,000.00.
Unsere Gehaltsspannen werden durch Rolle, Stufe und Standort bestimmt. Die auf jeder Stellenausschreibung angezeigte Spanne spiegelt das Mindest- und Höchstzielgehalt für die Position über alle US-Standorte hinweg wider. Innerhalb der Spanne wird das individuelle Gehalt durch den Arbeitsort und zusätzliche Faktoren bestimmt, einschließlich berufsbezogener Fähigkeiten, Erfahrung und relevanter Ausbildung oder Schulung. Gewerkschaftliche Gehaltsspannen entsprechen den von der Tarifvertragskommission genehmigten Sätzen nach Standort und Rolle. Ihr Recruiter kann Ihnen während des Einstellungsprozesses mehr über die spezifische Gehaltsspanne für Ihren bevorzugten Standort mitteilen. Bitte beachten Sie, dass die in den US-Stellenausschreibungen aufgeführten Vergütungsdetails nur das Grundgehalt widerspiegeln und keine Boni oder Zusatzleistungen enthalten.
Wenn diese spezielle Stellenausschreibung und die Möglichkeit, bei einem landesweit renommierten F&E-Innovationsunternehmen zu arbeiten, Sie ansprechen, bewerben Sie sich jetzt unter draper.com/careers.
Draper setzt sich für die Schaffung eines integrativen Umfelds ein. Wir verstehen den Wert von Inklusivität und deren Auswirkungen auf eine Hochleistungskultur. Alle qualifizierten Bewerber erhalten eine Beschäftigungsberücksichtigung, unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung, nationaler Herkunft, Veteranenstatus oder genetischen Informationen. Draper verpflichtet sich, Einzelpersonen mit Behinderungen Zugang, Chancengleichheit und angemessene Vorkehrungen für Beschäftigung, Dienstleistungen, Programme und Aktivitäten zu bieten. Um eine angemessene Vorkehrung zu beantragen, wenden Sie sich bitte an [email protected] [[email protected]?subject=Request%20for%20Accommodation].
Bevorzugte Qualifikationen
- Erfahrung mit Low-Power-Schaltungsdesign.
- Erfahrung mit CMOS-Fortschrittsknoten unter 32nm.
- Erfahrung mit strahlungsgehärteten Elektronikkomponenten.
Unsere Arbeit ist uns sehr wichtig, aber auch unser Leben außerhalb der Arbeit. Draper unterstützt viele Programme zur Verbesserung der Work-Life-Balance, darunter flexible Arbeitsmodelle, Mitarbeiterclubs von Fotografie bis Yoga, Gesundheits- und Finanzworkshops, gesellschaftliche Veranstaltungen außerhalb des Arbeitsplatzes und Ermäßigungen für lokale Museen und kulturelle Aktivitäten.
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