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Senior Back-End Java Developer — Handelsplattformen
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Jersey City, New Jersey, United States
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Über die Stelle
Wir suchen einen hochqualifizierten und praxisorientierten Senior Back-End Java Developer zur Verstärkung unseres Technologie-Teams für Back-Office-Handelsanwendungen bei einem führenden Finanzinstitut. In dieser Rolle konzipieren, entwickeln und pflegen Sie skalierbare Hochleistungs-Softwarelösungen an der Schnittstelle von technischer Exzellenz und der Transformation von Finanztechnologien. Sie fördern moderne Bereitstellungspraktiken – einschließlich Trunk-Based Development, Testautomatisierung und Secure Coding – und leisten einen Beitrag zur geschäftskritischen Handelsinfrastruktur. Dies ist eine Senior-Position für einen Individual Contributor mit Teamführungsaufgaben, der in einem schnelllebigen, qualitätsorientierten Umfeld erfolgreich ist und eine Leidenschaft für verteilte Systeme, Microservices und Continuous Delivery im Unternehmensmaßstab mitbringt.
Aufgaben
- Konzeption, Entwicklung und Wartung robuster, skalierbarer und leistungsstarker Back-Office-Handelsanwendungen unter Einhaltung von SOLID-Prinzipien, Clean-Code-Standards und modernen Software-Designmustern.
- Implementierung von Trunk-Based Development, Feature Flags und Progressive-Delivery-Strategien zur Ermöglichung von Continuous Integration sowie schnellen und sicheren Deployment-Zyklen.
- Anwendung von Test-Driven Development (TDD) und Behavior-Driven Development (BDD), um eine hohe Unit-Test-Abdeckung, Codequalität und Zuverlässigkeit in der Produktion sicherzustellen.
- Förderung der Einführung von CI/CD-Pipelines, DevOps-Praktiken, Infrastructure as Code und automatisierter Tests zur Steigerung der Systemzuverlässigkeit und Bereitstellungsgeschwindigkeit.
- Design und Bereitstellung verteilter, eventgesteuerter Microservices unter Nutzung von Messaging-Plattformen wie Kafka, Solace, Tibco und MQ, mit Fokus auf Anforderungen an niedrige Latenz und hohe Verfügbarkeit.
- Durchführung strenger Code-Reviews und Schwachstellenanalysen, Durchsetzung sicherer Coding-Standards und Sicherstellung der Einhaltung interner Sicherheitsrichtlinien.
- Zusammenarbeit mit Architekten, Product Ownern und funktionsübergreifenden Teams zur Gestaltung skalierbarer, resilienter Systemarchitekturen und Beitrag zur technischen Designdokumentation.
- Partnerschaft mit DevOps-Teams zur Optimierung von Deployment-Pipelines, Observability-Tools und der Produktionsresilienz für kritische Handelssysteme.
- Mentoring von Junior-Entwicklern, Leitung technischer Diskussionen und Förderung einer Kultur des kontinuierlichen Lernens, der technischen Exzellenz und der gemeinsamen Verantwortung.
Qualifikationen
- Fundierte praktische Programmierkenntnisse in Kotlin, Java und Python mit nachgewiesener Erfahrung in der Erstellung von produktionsreifen Anwendungen auf Unternehmensebene.
- Tiefgreifende Expertise in Microservices-Architektur und Systemdesign, einschließlich Spring Boot, verteilten Systemen, Hochverfügbarkeit, Fehlertoleranz und Low-Latency-Computing.
- Fundierte Kenntnisse in eventgesteuerten und Messaging-Systemen – einschließlich Kafka, Solace, Tibco und MQ – sowie Erfahrung im Design und Betrieb von Datapipelines mit hohem Durchsatz.
- Praktische Erfahrung mit Containerisierung und Cloud-nativen Plattformen, insbesondere Kubernetes, Docker und OpenShift.
- Solide Erfahrung mit relationalen Datenbanken, insbesondere Oracle SQL, in leistungsstarken Transaktionsumgebungen.
- Nachgewiesene Erfahrung mit Trunk-Based Development, Feature Flags und Progressive Delivery im unternehmerischen Engineering-Kontext.
- Starke Beherrschung von TDD, BDD und automatisierungsorientierten Testpraktiken mit einer Erfolgsbilanz bei der Aufrechterhaltung einer hohen Testabdeckung in agilen Entwicklungsumgebungen.
- Kompetenz im Design und Betrieb von CI/CD-Pipelines mit einem fundierten Verständnis von DevOps-Prinzipien, sicheren Coding-Praktiken und Methoden zur Schwachstellenbewertung.
- Erfahrung in der Durchführung von Code-Reviews, der Leitung technischer Diskussionen und dem Mentoring von Entwicklern in funktionsübergreifenden, agilen Produktteams.
- Vertrautheit mit Performance-Tuning, Observability und Produktionsüberwachungspraktiken in verteilten, hochverfügbaren Finanzsystemen.
Ausbildung
- Bachelor-Abschluss in Informatik, Software Engineering oder einem verwandten technischen Bereich oder eine gleichwertige branchenübliche Erfahrung erforderlich.
- Master-Abschluss bevorzugt.
WICHTIGSTE FÄHIGKEITEN
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JOB-FAMILIENGRUPPE: Technologie
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JOB-FAMILIE: Anwendungsentwicklung
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ZEITMODELL: Vollzeit
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HAUPTSTANDORT: Jersey City New Jersey Vereinigte Staaten
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GEHALTSSPANNE FÜR VOLLZEIT AM HAUPTSTANDORT: $142,320.00 - $213,480.00
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Bitte beachten Sie die oben aufgeführten Anforderungen.
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WEITERE RELEVANTE FÄHIGKEITEN
Für ergänzende Fähigkeiten lesen Sie bitte oben weiter und/oder kontaktieren Sie den Recruiter.
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VORAUSSICHTLICHES ENDDATUM DER STELLENAUSSCHREIBUNG
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AUTOMATISIERTE VERARBEITUNG UND KI
Wir nutzen automatisierte Verfahren, einschließlich künstlicher Intelligenz, für unsere berechtigten Geschäftsinteressen (oder unsere angemessenen und geeigneten Geschäftszwecke), um die Fähigkeiten und Fertigkeiten des Kandidaten mit einer spezifischen Stellenausschreibung abzugleichen. Wenn Sie dies wünschen oder Ihre Zustimmung geben, können wir Ihre Fähigkeiten und Fertigkeiten auch mit anderen geeigneten Rollen bei Citi abgleichen. Wichtig ist, dass alle unsere Einstellungsprozesse und Entscheidungen, einschließlich der Bestimmung Ihrer Eignung für eine Rolle, von Personen durchgeführt, geprüft und entschieden werden. Unsere automatisierte Verarbeitung und KI beinhalten kein Vertrauen auf automatische oder autonome Entscheidungsfindung. Bitte beziehen Sie sich auf etwaige rechtliche Erwägungen der jeweiligen Zuständigkeit mit spezifischen Bestimmungen für Ihr Land (sofern relevant) für weitere Details.
Einwohner von Illinois – KI-Hinweis und Rechte tbcdn.talentbrew.com/company/287/cms/v3/docs/policies/Illinois_Career_Supplement_a11y.pdf
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Citi ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Qualifizierte Kandidaten werden ohne Rücksicht auf Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, nationale Herkunft, Behinderung, Status als geschützter Veteran oder jedes andere gesetzlich geschützte Merkmal berücksichtigt.
Wenn Sie eine Person mit Behinderung sind und eine angemessene Anpassung benötigen, um unsere Suchwerkzeuge zu nutzen und/oder sich auf eine Karrieremöglichkeit zu bewerben, lesen Sie bitte die Barrierefreiheitsinformationen bei Citi citigroup.com/citi/accessibility/application-accessibility.htm.
Sehen Sie sich die EEO-Grundsatzerklärung von Citi citigroup.com/global/eeo-aa-policy und das „Know Your Rights“-Poster eeoc.gov/sites/default/files/2023-06/22-088_EEOC_KnowYourRights6.12ScreenRdr.pdf an.
Zusätzlich zum Gehalt können die Angebote von Citi für anspruchsberechtigte Mitarbeiter diskretionäre und formelbasierte Anreiz- und Bindungsprämien umfassen. Citi bietet wettbewerbsfähige Sozialleistungen, darunter: Kranken-, Zahn- und Augenversicherung; 401(k)-Altersvorsorge; Lebens-, Unfall- und Berufsunfähigkeitsversicherung sowie Wellness-Programme. Citi bietet zudem Pakete für bezahlte Freistellung, einschließlich geplantem Urlaub, ungeplanter Freistellung (Krankheitstage) und bezahlten Feiertagen. Weitere Informationen zu den Sozialleistungen von Citi finden Sie unter citibenefits.com. Die verfügbaren Angebote können je nach Zuständigkeitsbereich, Joblevel und Einstellungsdatum variieren.
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