Celonis

Lead Value Engineer - Energy

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Über die Stelle

Celonis ist die vertrauenswürdige Plattform zur Industrialisierung von Enterprise AI. Im Kern unseres Unternehmens steht das Celonis Context Model – das Prozessdaten, Geschäftswissen und Intelligenz zu einem lebendigen digitalen Zwilling des Unternehmens kombiniert, den KI tatsächlich verstehen kann, und so operative Blindspots der KI in operative Klarheit verwandelt. Weltweit führende Unternehmen vertrauen auf Celonis und sein globales Partner-Ökosystem, um ihre KI-Agenten, Menschen, Systeme und Prozesse miteinander zu vernetzen und so transformative Ergebnisse zu erzielen. Wir glauben, dass es eine massive Chance gibt, globale Produktivität und Nachhaltigkeit zu erschließen, indem wir der KI den Kontext geben, um zu verstehen, wie jeder Geschäftsprozess wirklich funktioniert. Schließen Sie sich unserer Mission an, Prozesse für Menschen, Unternehmen und den Planeten arbeiten zu lassen.

Sind Sie ein Vordenker der digitalen Transformation, bereit, die KI-gesteuerte Zukunft des Energiesektors zu gestalten?

Dies ist keine Standardrolle zur Prozessoptimierung. Wir suchen einen Lead Value Partner, der die Kundenzufriedenheit verantwortet und hochrangige SaaS und KI-Adoptionen bei erstklassigen O&G-Unternehmenskunden vorantreibt. Sie fungieren als strategische Brücke – und übersetzen komplexe Geschäftsanforderungen in technische Strategien. Als vertrauenswürdiger Berater für C-Level-Führungskräfte (COO, CFO, CTO) verbinden Sie tiefgreifendes operatives Oil & Gas-Know-how mit exzellenter Unternehmensberatung und einem KI-First-Mindset, um maximalen Kundennutzen zu realisieren.

Der Einfluss, den Sie erzielen werden

  1. Value Architecture: Übersetzung von Führungsprioritäten in KI-Anwendungsfälle (Optimierung, Wartung, Dekarbonisierung) und Value Realization Frameworks.
  1. Lösungs-Blueprints: Entwurf skalierbarer End-to-End-Datenflüsse zur Lösung komplexer operativer Engpässe (Raffinerie, Pipeline, Lagerstätte).
  1. Finanzielle Quantifizierung: Erstellung datengestützter Business Cases, die CAPEX/OPEX-Einsparungen von über 10 Mio. USD generieren.
  1. Executive Advisory: Präsentation von hochrangigen Wertargumenten für C-Level-Stakeholder und Führungskräfte von Supermajors zur Beschleunigung von Software-Pipelines.
  1. Prozesstransformation: Automatisierung von Field-to-Back-Office-Workflows unter Anwendung von Master Black Belt-Methoden unter Gewährleistung der regulatorischen Compliance.
  1. Lifecycle Management: Verantwortung für die gesamte Kundenwertschöpfungskette von der technischen Analyse und Pilotprojekten bis hin zu QBRs.

Wer Sie sind: Der ideale Hintergrund

Sie sind eine strategische Führungspersönlichkeit mit 7-10 Jahren Erfahrung in der Navigation unstrukturierter Unternehmensprobleme. Um in dieser Rolle erfolgreich zu sein, müssen Sie über einen hybriden Hintergrund verfügen, der Schwerindustrie und erstklassige Geschäftsstrategie verbindet. Wir suchen Kandidaten, die eine der folgenden exakten Laufbahnen aufweisen:

  1. Der O&G-Operator mit Beratungs-Background: Sie haben Ihre Karriere im Feld, im Engineering oder im operativen Bereich bei einem Supermajor, einem unabhängigen Betreiber oder einem großen Ölfelddienstleister begonnen und sind anschließend in die Managementberatung, Strategie oder Value Engineering im Bereich SaaS gewechselt.
  1. Der Berater mit O&G-Digitalstrategie-Fokus: Sie haben Ihre Karriere bei einer MBB-, Big 4- oder Elite-Tech-Beratung begonnen, ein tiefes Portfolio quantifizierter Business Cases in der digitalen Transformation aufgebaut und sich anschließend stark auf die Sektoren Öl & Gas, Petrochemie oder Schwerindustrie spezialisiert.

Die nicht verhandelbaren Anforderungen

  1. Value-Led Consulting: Nachweisliche Erfolgsbilanz im beratenden Value Selling für unternehmensweite digitale Transformationen im Bereich SaaS.
  1. Next-Gen Tech Fluency: Funktionelles Verständnis von Generative AI, Process Mining und deren Schnittstelle zu Unternehmens-ERPs (SAP/Oracle).
  1. O&G-Domänenexpertise: Tiefes Wissen in 2+ Bereichen wie Bohrung/Fertigstellung, Produktionsallokation, Anlagenzuverlässigkeit, Lieferkette oder Raffineriebetrieb.
  1. Back-Office & Compliance: Gutes Verständnis von Joint Venture/Umsatzbuchhaltung, Field Service Management (FSM) und wichtigen regulatorischen Rahmenbedingungen (PHMSA, EPA, BSEE).

Ausbildung & Zertifizierungen

  1. B.S. oder M.S. in Petroleum Engineering, Chemical Engineering, Mechanical Engineering, Industrial Engineering, Computer Science oder Business/Finance.
  1. LSS Black Belt, Lean/Six Sigma oder Zertifizierungen in Advanced Data Analytics sind ein großes Plus.

Celonis Inclusion Statement

Es wird erwartet, dass diese Rolle den Großteil ihrer Zeit im Außendienst mit Kunden verbringt.

Für diese Rolle wird keine Visumsunterstützung angeboten.

Erfahren Sie hier mehr über Value Engineering bei Celonis [

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Machen Sie sich mit der Celonis Process Intelligence Platform vertraut, indem Sie sich dieses Video ansehen [

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Bei Celonis glauben wir, dass unsere Mitarbeiter uns zu dem machen, was wir sind, und dass „The Best Team Wins“. Wir wissen, dass die besten Teams aus Menschen bestehen, die unterschiedliche Perspektiven einbringen. Und wenn sich jeder einbezogen fühlt, sich äußern kann und weiß, dass seine Stimme gehört wird – dann entstehen Kreativität und Innovation.

Ihre Privatsphäre

Alle Informationen, die Sie Celonis im Rahmen Ihrer Bewerbung übermitteln, werden gemäß den Barrierefreiheits- und Kandidatenhinweisen von Celonis celonis.com/careers/candidate-notices verarbeitet.

Durch die Einreichung dieser Bewerbung bestätigen Sie, dass Sie der Speicherung und Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten durch Celonis gemäß unserer Datenschutzerklärung für das Bewerbungs- und Einstellungsverfahren celonis.com/careers/privacy-notice/ zustimmen.

Verwendung von Werkzeugen der künstlichen Intelligenz

Wir verwenden ein Werkzeug der künstlichen Intelligenz, um die Informationen aus Ihrem Lebenslauf mit den relevanten Celonis-Stellenbeschreibungen abzugleichen. Diese Verarbeitung beschränkt sich auf die in Ihrem Lebenslauf oder Ihrem Kandidatenprofil bereitgestellten Informationen. Das Werkzeug liefert einen Übereinstimmungs-Score pro Kandidat für eine Stelle, schlägt eine vorläufige Rangfolge vor und gibt Empfehlungen ab.

Das Werkzeug wird nur zur Unterstützung in Teilen des Bewerbungsprozesses verwendet, unter anderem zur Erleichterung der Identifizierung relevanter Celonis-Stellen für Kandidaten und Recruiter. Alle endgültigen Entscheidungen werden von den einstellenden Managern und dem Celonis Talent Acquisition Team getroffen. Einstellende Manager und HR-Spezialisten nutzen dieses Werkzeug verantwortungsvoll, sind sich des Risikos potenzieller Verzerrungen bewusst und sind darauf vorbereitet, diese zu mindern.

Bitte seien Sie sich gängiger Stellenangebotsbetrügereien, Identitätsdiebstähle und Betrugsfälle bewusst. Erfahren Sie hier mehr celonis.com/careers/fraud-alert/.

Was Celonis Ihnen bieten kann

  • Innovation vorantreiben: Arbeiten Sie mit dem Weltmarktführer in Process Mining und dem Process Intelligence Graph zusammen, um die Zukunft KI-gesteuerter Geschäftsabläufe zu gestalten.
  • Eigentümerschaft ab Tag 1: Jeder Vollzeit-"Celonaut" ist Miteigentümer und erhält Restricted Stock Units (RSUs) sowie leistungsbezogene Auffrischungszuteilungen.
  • Unübertroffene Familienunterstützung: Profitieren Sie von unserer integrativen Elternzeitrichtlinie – 24 Wochen voll bezahlter Urlaub für primäre Betreuungspersonen und 12 Wochen für unterstützende Betreuungspersonen, verfügbar ab Ihrem ersten Arbeitstag.
  • Work-Life-Integration: Genießen Sie unbegrenzte PTO (in entsprechenden Regionen) und großzügige PTO weltweit sowie ein flexibles Hybrid-Arbeitsmodell, das Remote-Fokus mit lebendiger Büro-Kollaboration ausbalanciert.
  • Kontinuierliches Wachstum: Verbessern Sie Ihre Fähigkeiten durch unser 70-20-10-Lernframework, Mentorenprogramme und Zugang zu einer dedizierten Lernplattform.
  • Ganzheitliches Wohlbefinden: Priorisieren Sie Ihre Gesundheit mit subventionierten Wellhub-Mitgliedschaften, psychologischer Beratung und dedizierten „Wellness Weeks“, die Work-Life-Balance priorisieren.
  • Nachhaltigkeit fördern: Nehmen Sie an jährlichen Impact Days teil, an denen Sie bezahlte Freizeit erhalten, um sich mit Ihrem lokalen Büro für gemeinnützige und ökologische Zwecke zu engagieren, oder virtuell.
  • Globale Inklusion & Zugehörigkeit: Finden Sie Gemeinschaft durch unseren Inclusion Think Tank und nehmen Sie an unseren jährlichen Inclusion Days teil, um sicherzustellen, dass jede Stimme gehört und geschätzt wird.
  • Wertorientierter Einfluss: Treten Sie einer missionsgetriebenen Organisation bei, in der unsere Kernwerte – Live for Customer Value, The Best Team Wins, We Own It und Earth Is Our Future – jede Entscheidung leiten.

Über uns

Celonis ist die vertrauenswürdige Plattform zur Industrialisierung von Enterprise AI und befähigt Organisationen, KI-gesteuerte Prozesse zu analysieren, zu entwerfen und zu betreiben. Die Celonis Plattform wird durch das Celonis Context Model angetrieben, das Prozessdaten, Geschäftswissen und Intelligenz kombiniert, um einen lebendigen digitalen Zwilling des Unternehmens zu schaffen, den KI verstehen kann – und so operative Blindspots der KI in operative Klarheit verwandelt. Branchenführende Unternehmen weltweit vertrauen auf Celonis und sein globales Partner-Ökosystem, um ihre KI-Agenten, Menschen, Systeme und Prozesse miteinander zu vernetzen und so transformative Ergebnisse zu erzielen. Celonis hat seinen Hauptsitz in München, Deutschland, und New York City, USA, mit mehr als 20 Büros weltweit.

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