Orange Business
Caterpillar Inc.
Senior IS Specialist
Zusätzliche Informationen
Karrierebereich: Technologie, Digitales und Daten
Wichtig
- Vergessen Sie nicht, ein Resümee auf Englisch in Ihr Profil in Workday aufzunehmen.
- Bitte überprüfen Sie häufig die E-Mail-Adresse, die mit Ihrer Bewerbung verknüpft ist, einschließlich des Junk-/Spam-Ordners, da dies die primäre Korrespondenzmethode ist. Wenn Sie den Status Ihrer Bewerbung erfahren möchten, nutzen Sie bitte das Kandidaten-Login auf unserer Karriereseite, da dort alle Aktualisierungen Ihres Status angezeigt werden.
Zusätzliche Informationen
Reisebereitschaft von bis zu 25%
*Caterpillar behält sich das Recht vor, Leistungen jederzeit zu ändern oder zu modifizieren, vorbehaltlich vorheriger Ankündigung und in Übereinstimmung mit den gesetzlichen Anforderungen. Die Berechtigung für Leistungen kann je nach Position und Standort variieren.
Der Bereich Rekrutierung & Auswahl betont, dass er keine persönlichen E-Mails und/oder E-Mails von anderen Domains (@gmail, @hotmail usw.) zur Kontaktaufnahme mit Kandidaten verwendet. Verfügbare Stellen werden nur über die offiziellen Kanäle des Unternehmens (caterpillar.com/careers.html; linkedin.com/company/caterpillar-inc) ausgeschrieben, und offizielle Caterpillar-E-Mails müssen mit der Domain @cat.com versehen sein. Außerdem fordert das Unternehmen keine Art von Zahlung (Banküberweisung, Pix usw.) für den Auswahlprozess an. Weitere Informationen finden Sie unter dem Link: caterpillar.com/pt/careers/apply-now/help.html
#LI
Ausschreibungsdaten: Oktober 2, 2026 - Oktober 9, 2026
Caterpillar ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Qualifizierte Bewerber jeden Alters werden ermutigt, sich zu bewerben.
Noch nicht bereit, sich zu bewerben? Treten Sie unserem Talent-Netzwerk bei.
Stellenbeschreibung
Ihre Arbeit gestaltet die Welt bei Caterpillar Inc. Wenn Sie zu Caterpillar kommen, treten Sie einem globalen Team bei, dem nicht nur die Arbeit, die wir leisten, sondern auch die gegenseitige Fürsorge am Herzen liegt. Wir sind die Macher, Problemlöser und zukünftigen Weltenbauer, die stärkere, nachhaltigere Gemeinschaften schaffen. Wir reden hier nicht nur über Fortschritt und Innovation – wir setzen sie um, mit unseren Kunden, dort, wo wir leben und arbeiten. Gemeinsam bauen wir eine bessere Welt, damit wir alle gut darin leben können.
JETZT IST IHRE ZEIT!
Caterpillar Inc. ist der weltweit führende Hersteller von Bau- und Bergbaumaschinen, Diesel- und Erdgasmotoren für den Off-Highway-Einsatz, Industriegasturbinen und Dieselelektrischen Lokomotiven. Seit 100 Jahren helfen wir Kunden, eine bessere, nachhaltigere Welt aufzubauen, und engagieren uns für eine kohlenstoffarme Zukunft. Unsere innovativen Produkte und Dienstleistungen, unterstützt durch unser globales Händlernetz, bieten einen außergewöhnlichen Wert, der den Kunden zum Erfolg verhilft.
Wenn Sie zu Caterpillar kommen, treten Sie einem globalen Team bei, dem nicht nur die Arbeit, die wir leisten, sondern auch die gegenseitige Fürsorge am Herzen liegt. Wir sind die Macher, Problemlöser und zukünftigen Weltenbauer, die stärkere, nachhaltigere Gemeinschaften schaffen. Wir reden hier nicht nur über Fortschritt und Innovation – wir setzen sie um, mit unseren Kunden, dort, wo wir leben und arbeiten. Gemeinsam bauen wir eine bessere Welt, damit wir alle gut darin leben können.
Wenn Sie auf der Suche nach persönlichem und beruflichem Wachstum in einem Unternehmen mit inklusiver Kultur sind, das nach Gerechtigkeit strebt, Unterschiede respektiert und an das Potenzial von Menschen glaubt, dann sind Sie hier richtig. Wir berücksichtigen Menschen mit Behinderungen sowie Kandidaten mit Vielfalt in Bezug auf Geschlecht, Kultur, Ethnie, Religion, Alter, Generation, Rasse, Nationalität und sexuelle Orientierung.
Zusammenfassung der Stelle
Wenn Sie zu Caterpillar kommen, treten Sie einem Team von Machern, Innovatoren und Machern bei. Wir sind die Menschen, die die Ärmel hochkrempeln und die Arbeit tun, um eine bessere Welt zu bauen. Wir reden nicht nur über Fortschritt und Innovation. Wir setzen es um. Und wir sind stolz darauf, weil es unseren Kunden hilft, die Welt, in der wir leben, zu bauen und mit Energie zu versorgen – die Straßen, Krankenhäuser, Häuser und Infrastruktur. Ohne eine engagierte Belegschaft könnte Caterpillar die Bedürfnisse unserer Kunden nicht effektiv erfüllen. Kommen Sie zu uns.
Die Rolle des Senior IS Specialist hat die Verantwortung für Architektur-, Design-, Support- und Ausführungsfunktionen für die Abteilung Enterprise Applications innerhalb von Caterpillar IT. Dies beinhaltet die Rechenschaftspflicht für Support-Metriken und die Bereitstellung zuverlässiger, skalierbarer Technologiedienste. Das Anwendungsportfolio umfasst Legacy-Mainframe-Anwendungen und -Lösungen, mehrere Instanzen von SAP, Fertigungs-, Auftragsabwicklungs- und Preisgestaltungsanwendungen, unter anderem.
Die Rolle definiert und steuert die Ziel-Systemarchitektur, Integrationsmuster, Modernisierungs-Roadmaps, Sicherheits-, Resilienz- und Lebenszyklusstrategien für Legacy-Mainframe-Plattformen und gewährleistet gleichzeitig die Interoperabilität mit verteilten und Cloud-basierten Lösungen. Dies ist eine kritische Rolle, die dazu beiträgt, dass unsere Endbenutzer einen gut ausgestatteten, effizienten und einfachen Support-Kontakt erleben. Darüber hinaus ist diese Rolle für den kontinuierlichen Verbesserungsprozess der Abteilung verantwortlich, mit Programmen zur Verbesserung von Automatisierungs-, Überwachungs- und Analysefähigkeiten.
Was Sie tun werden
- Verantwortung und Steuerung aller Incidents, Serviceaufgaben, Problem-Tickets und Systemoptimierungen für das Betriebsportfolio, um die Einhaltung von Verpflichtungen, SLAs und Ergebnissen sicherzustellen.
- Standardisierte Arbeitsabläufe etablieren, überwachen und kontinuierlich verbessern; sicherstellen, dass Fortschritte, Risiken und Abhängigkeiten effektiv an Stakeholder und Führungskräfte kommuniziert werden.
- Zusammenarbeit mit Geschäftsbereichen und Entscheidungsträgern zur Unterstützung des Tagesgeschäfts, der Incident-/Problembehebung und der kontinuierlichen Serviceverbesserung.
- Implementierung und Steuerung gemeinsamer Betriebsabläufe, Kontrollen und Metriken zur Stärkung von Qualität, Compliance und operativer Resilienz.
- Definition und Steuerung der Systemarchitektur für Legacy-Mainframe-Anwendungen und -Lösungen, einschließlich Integrationsmustern, Datenflüssen, Sicherheit, Resilienz, Skalierbarkeit, Leistung und Lebenszyklusmanagement.
- Entwicklung von Modernisierungs-Roadmaps, die Geschäftskontinuität, Reduzierung technischer Schulden, Plattformaktualität und Integration mit verteilten, Cloud- und Unternehmensanwendungen ausbalancieren.
- Mehrere Prioritäten und Geschäftsanforderungen umsetzen. Entwickelt Lösungen, die den Bedürfnissen des Unternehmens am besten entsprechen, mit Optionen zur Erfüllung differenzierter Geschäftsfähigkeiten nach Bedarf.
- Bereitstellung hochverfügbarer, führender IT-Services durch erstklassige Service-Level-Management-Praktiken mit der Fähigkeit, sich an veränderte Geschäftsanforderungen anzupassen.
Was Sie mitbringen werden
Anwendungsdesign & Architektur
- Umwandlung von Geschäftsanforderungen und logischen Modellen in sichere, skalierbare und wartbare Anwendungsdesigns.
- Technische Leitung für komplexe, funktionsübergreifende und Multi-Technologie-Anwendungen.
Geschäftsberatung & Prozessverbesserung
- Bereitstellung von Beratungsleistungen für interne Geschäftsbereiche zu technologiegestützten Prozessverbesserungsinitiativen zur Stärkung der Geschäftsergebnisse.
Systemintegration, -test und -implementierung
- Entwurf von Integrationsstrategien und komplexen Schnittstellen zwischen Anwendungen, Datenbanken und Technologieplattformen.
- Definition und Steuerung von Systemteststrategien, einschließlich Fehlerbehebung, Pilottests und Geschäftsvalidierung.
Anwendungsleistung & Kontinuierliche Verbesserung
- Überwachung der Benutzererfahrung und des Feedbacks zu Geschäftsanwendungen und Empfehlung von Verbesserungen, die Produktivität und Benutzerfreundlichkeit erhöhen.
- Analyse wiederkehrender Probleme, Antizipation von Risiken und Orchestrierung der Lösung von übergreifenden, funktionsübergreifenden Problemen und Teams.
Grundlegende Anforderungen
- Bachelor-Abschluss in Informationstechnologie, Informatik, Ingenieurwesen, Betriebssystemen oder einem verwandten Bereich.
- Voraus fortgeschrittene Englischkenntnisse (Sprechen und Lesen).
- Umfangreiche Erfahrung in der Informationstechnologie, einschließlich Unternehmensanwendungsarchitektur, -entwicklung, -support und -modernisierung.
- Fähigkeit zur Führung, Analyse und zur breiteren Perspektive auf spezifische Technologien und zugehörige Lösungen. Dies erfordert ein umfassendes Verständnis von Anwendungs-Lösungen, Schnittstellen, Sicherheit, Data Governance-Richtlinien und -Verfahren.
- Nachgewiesene Erfahrung in der Arbeit mit Legacy-Mainframe-Anwendungen und Unternehmens-Technologieumgebungen.
- Erfahrung in der Definition oder Mitwirkung an Anwendungs- und Technologie-Roadmaps.
- Fähigkeit zur effektiven Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden und geografisch verteilten Teams.
Hinweis: Diese Position erfordert, dass der Kandidat fünf Tage die Woche vor Ort arbeitet.
Top-Kandidaten werden außerdem haben
- Erfahrung in der Leitung von groß angelegten Anwendungs-Support- und Entwicklungsinitiativen.
- Erfahrung in der Modernisierung von Legacy-Mainframe-Anwendungen und deren Integration mit verteilten oder Cloud-basierten Lösungen.
- Praktische Erfahrung mit GenAI-gestützten Entwicklungs- oder Support-Tools wie GitHub Copilot oder automatisierten Agenten-Workflows zur Verbesserung der Produktivität, Automatisierung oder des operativen Supports.
- Erfahrung in der Förderung von Innovations-, Automatisierungs-, Überwachungs- und Analyseinitiativen.
- Erfahrung mit Lean oder kontinuierlicher Verbesserung.
- Starkes Verständnis von Enterprise Application Integration, Sicherheit, Data Governance und Technologie-Lifecycle-Praktiken.
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Beschaffungs-, Lieferketten- und/oder Fertigungsumgebungen.
- Nachgewiesene Fähigkeit, technische und geschäftliche Stakeholder zu beeinflussen und strategische Richtung über komplexe Technologieumgebungen hinweg zu geben.
Einige der angebotenen Leistungen*
- Krankenversicherung
- Zahnversicherung
- Medikamentenerstattung
- Wellhub
- Programm zur psychologischen, rechtlichen, sozialen und finanziellen Unterstützung
- Private Rentenversicherung
- Gewinnbeteiligung
- Weihnachtskorb
- Transport
- Lebens- und Personenversicherung
- Erweiterter Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub
- Mitarbeiter-Ressourcengruppen (Young Professional, Women in Networking, LAMBDA (LGBTQIA+), Latin Group und Active in Sport)
