Bosch Group

Ausbildungsprogramm Digitale Lösungen - 1. Semester/2027 - Stelle exklusiv für Menschen mit Behinderung

Automatische Übersetzung. Prüfe das Original.

Über das Unternehmen

Bei Bosch gestalten wir die Zukunft durch hochwertige technologische Innovationen und Dienstleistungen, die begeistern und das Leben der Menschen verbessern. Wir haben ein starkes Versprechen an unsere Mitarbeiter: Wir wachsen gemeinsam, wir lieben unsere Arbeit und wir inspirieren uns gegenseitig. Kommen Sie zu uns und spüren Sie den Unterschied.

Stellenbeschreibung

Gestalten Sie Ihre Zukunft mit Bosch und SENAI! 🚀 Sie sind zwischen 16 und 19 Jahre alt und möchten Ihre berufliche Laufbahn in einem der größten Technologie- und Ingenieurunternehmen der Welt beginnen? Wir haben die Anmeldungen für das Bosch Young Apprentice Program, das in Partnerschaft mit SENAI durchgeführt wird, geöffnet!

Hier haben Sie die Möglichkeit, sich mit exzellenten technischen Kursen weiterzubilden und das Gelernte in die Praxis umzusetzen, indem Sie an realen Projekten neben erfahrenen Fachleuten arbeiten. Dies ist die Chance, von den Besten zu lernen und den ersten Schritt in eine glänzende Karriere zu machen!

Bei Bosch glauben wir, dass Vielfalt der Motor der Innovation ist. Daher stehen alle unsere Stellenangebote Menschen mit Behinderungen, Personen in schwierigen Lebenslagen sowie Minderheitengruppen offen.

Kommen Sie zu uns und spüren Sie den Unterschied. Work#LikeABosch.

Unser Kurs und Tätigkeitsbereich

Wir haben Stellen in Bereichen, die die Industrie der Zukunft prägen.

Tech-Bereich (Digital Talent Academy - DTA)

Technischer Auszubildender für digitale Lösungen: Fokus auf Softwareentwicklung, intelligente Automatisierung, künstliche Intelligenz und Datenanalyse.

📅 Zeitplan des Auswahlverfahrens

Wir möchten, dass Sie jede Phase Ihrer Reise mit voller Klarheit verfolgen und keine Fristen verpassen! Speichern Sie die wichtigsten Termine in Ihrem Kalender und bereiten Sie sich vor!

  1. 📢 Anmeldungen geöffnet: von 22/09/2026 bis 06/10/2026
  1. 📝Formular: Am 07/10/2026 erhalten Sie weitere Details zu den verfügbaren Optionen und das Formular zur Auswahl.

Achten Sie auf Ihre Registrierungs-E-Mail! Alle offiziellen Mitteilungen, Einladungen und Ihr Endergebnis werden ausschließlich per E-Mail versendet. Vergessen Sie nicht, Ihren Spam- und Junk-Ordner zu überprüfen!

Machen Sie sich bereit, Ihre Zukunft zu erfinden. Bewerben Sie sich jetzt!

SENAI-Kurs

Zusätzliche Informationen ​

  1. Stelle berechtigt für Menschen mit Behinderungen oder Rehabilitierte​
  1. Arbeitsmodell: Präsenz
  1. Einstellende Abteilung: ETS​

Für Bosch-Mitarbeiter ​

  1. Ihre Bewerbung kann intern über die SmartHub-Website erfolgen​
  1. Nach der Bewerbung empfehlen wir, Ihre Führungskraft zu informieren​
  1. Prüfen Sie die Berechtigung dieser Stelle in unserem Empfehlungsprogramm „Indica Ai“ (gemäß RCD 12030-000)​

bosch.com.br/carreiras

Rechtliche Einheit: Robert Bosch Ltda.

Qualifikationen

Wer kann teilnehmen? (Wichtige Voraussetzungen)

Bitte achten Sie genau auf die spezifischen Alters- und Bildungsanforderungen für den Kurs:

Digitale Lösungen

  1. Alter: Zum Zeitpunkt der Einstellung zwischen 16 und 19 Jahre alt.
  1. Bildung: Abgeschlossene Schulausbildung (Ensino Médio) oder Besuch ab dem 2. Jahr der Oberstufe.

Standort und Verfügbarkeit

  1. Wohnsitz in einer der folgenden Städte: Campinas, Hortolândia, Sumaré oder Monte Mor und/oder in der Nähe der RMC.
  1. Volle Verfügbarkeit für die Teilnahme an der Vollzeitbeschäftigung (gemäß dem festen Zeitplan des Programms).

Zusätzliche Informationen

Leistungen von Bosch

  • Gesundheits- und Wohlfühlprogramme: jährliche Vorsorgeuntersuchung, Ambulanz vor Ort für Behandlungen während der Arbeitszeit, Nichtraucherprogramm, psychisches Gesundheitsprogramm, Physiotherapie und Geburtsvorbereitungskurs​
  • Kranken- und Zahnversicherung​
  • Kostenerstattungspolitik für bestimmte besondere Gesundheitszustände​
  • Medikamentenzuschuss über Funcional Health​
  • Ergebnisbeteiligung (PLR) ​ ​
  • Betriebliche Altersvorsorge und Kredite zu vergünstigten Konditionen​
  • Lebensversicherung ​
  • Optionale Mitgliedschaft im Bosch Club auf dem Werksgelände mit Fitnessstudio, Schwimmbädern, Grillplätzen, Fußball- und Kleinfeldern, Veranstaltungsbereich, Sporthalle, Sandplätzen, Tennisplatz, Snackbar und jährlichem Veranstaltungskalender​
  • Verpflegung am Arbeitsplatz​
  • Firmenbus oder Fahrtkostenzuschuss (abhängig vom Standort) ​
  • Kostenlose Parkplätze (für Präsenzmitarbeiter) ​
  • Weihnachtsgeschenke mit Weihnachtskorb und gefrorenem Geflügel​
  • Spielzeug für Kinder unter 12 Jahren​
  • Schulmaterial für Mitarbeiter (bis Universitätsniveau) und Kinder (bis zum Ende der Sekundarstufe II)​
  • Treueprämie (ab 10 Jahren und alle 5 Jahre) ​
  • Optionale Teilnahme an verschiedenen Freiwilligenaktionen über das Robert Bosch Institut ​
  • Rabatte bei Clubpartnern: Fahrzeugvermietung, Universitätsgebühren, Sprachkurse, Geschäfte und mehr

Mehr Möglichkeiten mit einem Profil

Für mehr Stellen berücksichtigt werden, ohne den ganzen Prozess zu wiederholen? Erstellen Sie Ihr Profil, damit Unternehmen auf Nort Sie finden.

Profil erstellen

Dein nächster Jobsucht schon nach dir.

Nort

Reverse-Recruiting- Plattform für Entwickler

RechtlichesNutzungsbedingungenDatenschutznortjobs © 2026