Elektroingenieur – Zentraler Instandhaltungsservice

Anforderungs-ID: 32012

Bitte beachten Sie: Das Stellenprofil ist nur eine Zusammenfassung der typischen Aufgaben der Stelle und keine erschöpfende oder umfassende Liste aller möglichen Verantwortlichkeiten, Aufgaben und Pflichten.

Wenn Sie aufgrund einer Behinderung oder eines medizinischen Zustands eine Unterkunft benötigen, um einen Teil des Bewerbungsprozesses abzuschließen, können Sie 251-289-3000 anrufen oder eine E-Mail an [email protected] senden, um Ihre Unterkunftsanfrage mitzuteilen. Senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen nicht an diese E-Mail-Adresse. Bewerbungsunterlagen, die an diese E-Mail-Adresse gesendet werden, werden nicht berücksichtigt.

ArcelorMittal Calvert ist ein EEO-Arbeitgeber: Rasse, Hautfarbe, nationale Herkunft, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, Behinderung, Alter, Veteranenstatus und andere geschützte Gruppen.

ArcelorMittal Calvert nutzt die innovativste Technologie, um den Stahl herzustellen, aus dem die Welt von morgen gefertigt wird. Als Teil einer globalen Organisation treiben täglich über 190,000 unserer talentierten Mitarbeiter in über 60 Ländern die Grenzen der Digitalisierung voran und nutzen fortschrittliche Technologie, um eine Welt zu schaffen, die stärker, schneller und intelligenter ist. Unsere Stärke liegt in einem reichen Mosaik aus leistungsstarken, multikulturellen Teams, die alle effektiv zusammenarbeiten, um die gleichen organisatorischen Ziele zu erreichen. ArcelorMittal Calvert fördert eine innovative, vielfältige Teamerfahrung und unterstützt gleichzeitig unsere Teammitglieder bei ihrer Karriereentwicklung.

Unser hochmodernes Stahlverarbeitungswerk in Calvert, 35 Meilen nördlich von Mobile, Alabama, hat die Kapazität, 5.3 Millionen Tonnen hochwertiger Stahlsorten für den nordamerikanischen Markt zu verarbeiten. Wir streben stetig danach, sicherer und intelligenter zu arbeiten und unsere Produkte stärker, leichter und nachhaltiger zu machen, damit wir den sich ständig ändernden Bedürfnissen unserer Kunden, unserer Gemeinschaften und der Welt gerecht werden können.

Gesundheit und Sicherheit sind unser wichtigster Kernwert. Wir sind davon überzeugt, dass eine starke Gesundheits- und Sicherheitsleistung zu einer verbesserten betrieblichen Leistung führt. Unser Fokus auf diesen Wert schützt nicht nur die Menschen, sondern führt auch zu einem gesünderen, nachhaltigeren Unternehmen. Wir freuen uns, die jüngsten Sicherheitserfolge von ArcelorMittal Calvert mit Ihnen zu teilen:

ArcelorMittal Calvert hat kürzlich mit der Inbetriebnahme eines brandneuen, hochmodernen Stahlwerks in Calvert, AL, expandiert. Wir laden Sie ein, sich uns anzuschließen und Teil der Zukunft des Stahls in Alabama für kommende Generationen zu werden.

Der ideale Kandidat unterstützt das zentrale Instandhaltungsteam, indem er die Gründe für Kranverzögerungen in Zusammenarbeit mit anderem Instandhaltungs- und Produktionspersonal analysiert, Probleme mit Prozessautomatisierungs- und Kommunikationssystemen behebt sowie Arbeitsaufträge recherchiert, entwickelt und koordiniert, um die Geschäftsziele von ArcelorMittal Calvert zu erfüllen.

Die Grundlagen

ERFOLGSRELEVANTE EIGENSCHAFTEN

Die Extras

ArcelorMittal Calvert konzentriert sich auf die Einstellung der besten Kandidaten, daher bemühen wir uns, die besten Leistungen und Vergünstigungen anzubieten, um Ihre Welt einfacher zu gestalten.

Gesundheit & Wohlbefinden – Sie können zwischen einem Krankenversicherungsplan mit hoher Selbstbeteiligung und einem Gesundheitssparkonto (Health Savings Account, HSA) oder einem traditionellen PPO-Plan mit einer Option auf ein flexibles Ausgabenkonto (Flexible Spending Account, FSA) wählen. Wir bieten eine ausgezeichnete Zahn- und Augenversicherungsabdeckung sowie ein Mitarbeiterunterstützungsprogramm (Employee Assistance Program, EAP).

Finanzieller Schutz – Wir bieten Lebensversicherungen, kurz- und langfristige Invaliditätspläne, AD&D-Versicherungen und eine 401k mit einem Arbeitgeberzuschuss von 6%.

Vergütung – Wir bieten wettbewerbsfähige Bezahlung mit vierteljährlichen Boni sowie ein umfassendes Umzugspaket.

Flexibilität am Arbeitsplatz – Bezahlter Urlaub, beginnend mit 13 Tagen pro Jahr, steigend mit der Betriebszugehörigkeit. Zusätzlich bieten wir 10 bezahlte Feiertage, Sterbeurlaubsanspruch und Elternurlaub. AM/NS Calvert glaubt an eine positive Work-Life-Balance und bietet flexible Arbeitszeiten und alternative Zeitpläne, je nach Position.

Karriere- & Persönlichkeitsentwicklung – Wir bieten ein Programm zur Studienkostenerstattung und interne Schulungen zu professionellen Themen, technischen Fähigkeiten und Führungskompetenzen.

Kultur – Unsere Kultur basiert auf unseren Kernwerten, zu denen Sicherheit, Teamwork, Verantwortlichkeit, Beziehungen und Nachhaltigkeit gehören. Wir betonen die Zusammenarbeit und erkennen den einzigartigen Beitrag jedes Einzelnen an, was eine vielfältige und integrative Belegschaft fördert, in der sich alle Teammitglieder entwickeln und wachsen können.

Lebensstil – Vor Ort befinden sich 24/7 Convenience-Minimärkte auf dem gesamten Gelände. ArcelorMittal Calvert engagiert sich stark für die Gemeinschaft. Teammitglieder können sich einbringen und sich an gemeinnützigen Aktivitäten beteiligen.